| 訪問入浴介護職 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 介護| |
| 給与 | 勤務地 | 千葉県船橋市 | |
訪問入浴介護職(正社員求人・採用情報)
セントケア千葉株式会社 セントケア船橋
仕事内容：
寝たきりの方などご自身で入浴することが困難な方に３人チームで訪問し、専用浴槽で入浴して頂くサービスです。
お任せする内容に機材の搬入出と設置がありますが搬入出は基本的に２人で行いますのでご安心ください。
車の運転はありません。
あとはお客様の移動介助や洗体を中心にお任せします。
３人チームでのお仕事ですので、経験不問、フォロー体制も充実しています。
所長自身も未経験から訪問入浴を始めた１人ですので、初めての方の気持ちを理解して、丁寧に指導いたします。
【変更範囲：なし】
給与・賞与手当て
| 給料 | 232,500円〜232,500円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 232,500円〜232,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 232,500円〜232,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 164,000円〜164,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職種手当8,000円〜8,000円地域手当20,000円〜20,000円処遇改善手当15,500円〜15,500円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ■別途支給処遇改善一時金年２回支給（５．１２月）■給与詳細 ＊実務者研修２３９，５００円～ ＊初任者研修・無資格２３２，５００円～ |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 訪問入浴介護職 jobtagについて |
| 仕事内容 | 寝たきりの方などご自身で入浴することが困難な方に３人チームで訪問し、専用浴槽で入浴して頂くサービスです。 お任せする内容に機材の搬入出と設置がありますが搬入出は基本的に２人で行いますのでご安心ください。 車の運転はありません。 あとはお客様の移動介助や洗体を中心にお任せします。 ３人チームでのお仕事ですので、経験不問、フォロー体制も充実しています。 所長自身も未経験から訪問入浴を始めた１人ですので、初めての方の気持ちを理解して、丁寧に指導いたします。 【変更範囲：なし】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者あれば尚可 |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 訪問スケジュールにより、多少前後あり |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間15時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協議を経て、１年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒274-0063 千葉県船橋市習志野台３－１４－４ニューメトロビル１Ｆ 地図表示 最寄り駅 京成松戸線・東葉高速線北習志野駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間4分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外にて喫煙可。 |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 船橋公共職業安定所 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 1209-922698-9 |
| 事業所名 | セントケアチバカブシキガイシャセントケアフナバシ セントケア千葉株式会社セントケア船橋 |
| ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba/ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 通勤圏内でご相談させていただく場合があります。 |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜67歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６８歳のため |
| 固定残業代（ｃ） | あり25,000円〜25,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代（給与下限１６時間分・上限１５時間分）含む※超過分別途支給 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律68歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 定年年齢引き上げついて令和８年度：６９歳令和９年度：７０歳※感染症対策についてドアノブ・テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底・定期的な換気の徹底。 スタッフ・お客様の毎朝検温実施。 マスク着用・うがい手洗い手指消毒を徹底。 次亜塩素酸噴霧器による空間除菌の実施。 今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一にサービス提供を行って参ります。 ＊オンライン自主応募可（上記を利用する場合、ハローワーク紹介状は不要） |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 特定処遇改善※介護福祉士実務経験に応じて支給処遇改善加算１別途支給産前産後、育児、介護休暇制服貸与研修制度有資格取得支援制度有インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン※第３者相談通報窓口社員割引制度※余暇利用団体長期障害所得補償他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 入社時研修同行研修定例研修スキルアップ研修役割別研修 |
| 事業所に関する特記事項 | 定年年齢引き上げついて令和８年度：６９歳令和９年度：７０歳 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年12月31日 |
| 求人番号 | 12090-18383651 |
| 紹介場所 | 船橋公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒274-0063 千葉県船橋市習志野台３－１４－４ニューメトロビル１Ｆ 地図表示 最寄り駅 京成松戸線・東葉高速線北習志野駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間4分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 資格証明書 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接当日持参 |
| 応募書類の返戻 | あり |
会社情報
| 会社名 | セントケア千葉株式会社 セントケア船橋 |
| 所在地 | 〒274-0063 千葉県船橋市習志野台３－１４－４ ニューメトロビル１Ｆ |
| 従業員数 | 企業全体 1,750人 就業場所 18人 うち女性 14人 うちパート |
| 設立年 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・福祉用具販売のサービスを提 供しています。実務に沿った分かりやすい、２０種類以上の研修を 実施。未経験の方も安心して働けます。本社：千葉市中央区新町 |
| 会社の特長 | 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービス を行っています。全国５ケ所の研修セン夕ーでの様々な研修でより 質の高いサービスを目指します。東証一部上場企業です。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |