| 訪問入浴ケアスタッフ ◆週１回～ＯＫ／曜日固定可◆ | |||
| 雇用形態 | パート労働者 | 職種 | 介護| 営業| 看護師| |
| 給与 | 勤務地 | 神奈川県茅ヶ崎市 | |
訪問入浴ケアスタッフ ◆週１回～ＯＫ／曜日固定可◆(パート労働者求人・採用情報)
セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,570円〜1,670円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,570円〜1,670円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,570円〜1,670円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,570円〜1,670円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊時間額は曜日により変動平日…１，５７０円土祝…１，６７０円 ＊資格手当：介護福祉士５０円／時※特記事項参照実務者研修手当３０円／時 ＊特定対応手当１００円／１件 ＊処遇改善一時金年２回（５月・１２月） |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1時間あたり0円〜30円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
| 求人区分 | パート |
| 職種 | 訪問入浴ケアスタッフ◆週１回～ＯＫ／曜日固定可◆ jobtagについて |
| 仕事内容 | ≪３人１組だから、未経験でも安心≫訪問入浴サービスは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 ３人１組（介護職２名、看護師１名）で、ご自宅へ伺い浴槽を設置し、ご入浴頂きます。 お客様の「ありがとう」にやりがいを感じるお仕事です。 【主な業務】お客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助など【稼働状況】訪問地域：茅ヶ崎・寒川町、１日に６～８件程度【変更の範囲】変更なし |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり期間２週間程度／習熟に応じ短縮・延長あり 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 入社時研修・現場研修中は時給：１，２２５円※研修修了後は同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間10時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じる時は、年６回を限度として、１ヶ月６０時間、年６３０時間まで延長することができる。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日等 | 休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 シフト制 |
勤務地
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒253-0056 神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ茅ヶ崎駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間10分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙 |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 藤沢公共職業安定所 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 1408-915221-1 |
| 事業所名 | セントケアチガサキ（セントケアカナガワカブシキガイシャ） セントケア神奈川株式会社セントケア茅ヶ崎 |
| ホームページ | https://www.saintc-k.com |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限不問 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ★介護福祉士としての実務経験年数に応じた手当を時給にプラス！他社様でのご経験を評価します（要実務経験証明書）３年以上：２０円６年以上：５０円１０年以上：１００円 ＊加入保険・年次有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定どおり ＊１年後無期雇用へ転換（２０２３年４月より無期雇用となる年齢は毎年１歳ずつ６５歳から６９歳まで引き上げ） ＊制服貸与あり（無料） ＊雇入れ時の健康診断費用全額補助 ＊バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料）資格や経験ゼロからキャリアをスタートさせた先輩が多数活躍しているので、未経験の方も安心。 未経験でスタートする方の気持ちがわかるスタッフばかりなので、不安に思わず飛び込んできてくださいね。 あなたの成長をサポートします！業界・職種ともに未経験スタートの方、介護関連の資格がない方も安心して入社できるよう、研修や資格取得支援が充実しています。 入社後は、現場での研修を通して、介護の基礎から学べます。 学歴不問・・・職種・業種未経験、第二新卒、Ｕ・Ｉターン希望者歓迎！転職回数・・・ブランク・過去の雇用形態など一切問いません。 未経験から介護業界にチャレンジしてみたい方、歓迎いたします！ |
| 事業所からのメッセージ | 皆さん、訪問入浴という介護サービスご存じですか？デイサービスや自宅でのヘルパーさん、看護師さんではお風呂を提供できない場合・・・訪問入浴の出番です！一日６名～８名様、１台の車両（入浴車）に乗車し、組み立て式の浴槽を持参します。 滞在時間が１名様４０分前後ですが、皆様とても喜んでくださいます！そんなお客様やご家族様の『ありがとう』をやりがいに、私たちと最高のお風呂を届けて差し上げましょう！ぜひ、皆さんとお会いできることを心よりお待ちしております。 |
| 関連会社 | 関連会社１ セントケア・ホールディング株式会社 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 職種により給与設定の変更あり |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・ユニフォーム貸与・インフルエンザ予防接種補助・傷病見舞金・慶弔見舞金・財形貯蓄制度・従業員持株会・貸付金・奨学金制度・ホットライン（相談通報窓口）・産業医による健康相談・レジャー施設などの優待価格利用・長期所得補償制度（ＧＬＴＤ） |
| 研修制度 | 研修制度の内容 ・採用時研修、現場同行研修・基本研修・熟練研修（知識、技術）・専門研修（職種、サービス別）・マネジメント研修・認知症ケア研修 ＊介護福祉士、ケアマネ試験対策 ＊資格取得全額バックアップ制度 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年12月31日 |
| 求人番号 | 14080-13838851 |
| 紹介場所 | 藤沢公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 3人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒253-0056 神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ茅ヶ崎駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 あれば資格証（写） 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時に持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | セントケア神奈川 株式会社 セントケア茅ヶ崎 |
| 所在地 | 〒253-0056 神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６ |
| 従業員数 | 企業全体 1,450人 就業場所 24人 うち女性 18人 うちパート 9人 |
| 設立年 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | セントケア神奈川では、訪問入浴・訪問介護・訪問看護・デイサー ビス・グループホーム・ショートステイ・リフォーム・福祉用具等 の総合福祉サービスです。県内には６６の営業所・施設を展開中。 |
| 会社の特長 | 親会社は全国展開のセントケア・ホールディング。未経験やブラン クのある方でも安心して働けるように、様々な研修やサポート体制 を整えています。説明会やお仕事相談会、施設見学を随時開催。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |