| 鉄道施設管理（保線・電気） | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 工事| |
| 給与 | 勤務地 | 京都府宮津市 | |
鉄道施設管理（保線・電気）(正社員求人・採用情報)
ＷＩＬＬＥＲ ＴＲＡＩＮＳ 株式会社 （京都丹後鉄道）
仕事内容：
“地域の足”となる「列車」の安全な運行を支えるため、設備や運行環境を整える大切なお仕事です。
工務部施設課：レール、橋梁、トンネル等の軌道設備工務部電気課：踏切設備、信号機、列車の運行管理装置、風速計等の電気設備鉄道を支える施設全般の検査や・日常的な修繕・保守・管理など。
検査に基づいた修繕計画を立てたり、下請け業者へ工事の発注などを行います。
特殊車両を使用しての夜間作業や、工事の見張り等も行います。
＊現場への移動や作業の中で社用車（軽・普通・中型・特殊車両）の運転業務あり【業務の変更範囲：会社の定める業務】
給与・賞与手当て
| 給料 | 184,000円〜229,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 184,000円〜229,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 184,000円〜229,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 184,000円〜229,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・配偶者扶養手当１３，０００円・その他扶養手当２，５００円・住宅手当３，９００円～２７，０００円（およそ家賃の半額程度）・その他、資格手当、深夜業務手当、特殊勤務手当等有 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜19,723円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計3.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 鉄道施設管理（保線・電気） jobtagについて |
| 仕事内容 | “地域の足”となる「列車」の安全な運行を支えるため、設備や運行環境を整える大切なお仕事です。 工務部施設課：レール、橋梁、トンネル等の軌道設備工務部電気課：踏切設備、信号機、列車の運行管理装置、風速計等の電気設備鉄道を支える施設全般の検査や・日常的な修繕・保守・管理など。 検査に基づいた修繕計画を立てたり、下請け業者へ工事の発注などを行います。 特殊車両を使用しての夜間作業や、工事の見張り等も行います。 ＊現場への移動や作業の中で社用車（軽・普通・中型・特殊車両）の運転業務あり【業務の変更範囲：会社の定める業務】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 必須高校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 就業時間２ 9時00分〜5時45分 就業時間３ 9時00分〜6時45分 就業時間に関する特記事項 ＊特記事項参照 ＊月平均労働時間１６３．３時間 ＊休憩時間は（２）が２８５分（３）が３４５分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間8時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 災害その他により事故が発生した時、若しくは災害の発生が予想される場合において警戒を要する場合 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 基本は土日祝が休日（土日祝日は各課２名ずつ交代制勤務あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒626-0047 京都府宮津市字外側２５０１ 地図表示 最寄り駅 京都丹後鉄道宮津駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間5分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 峰山公共職業安定所宮津出張所 |
| 産業分類 | 鉄道業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2607-613991-2 |
| 事業所名 | ウィラートレインズカブシキガイシャ（キョウトタンゴテツドウ） ＷＩＬＬＥＲＴＲＡＩＮＳ株式会社（京都丹後鉄道） |
| ホームページ | https://trains.willer.co.jp |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 深夜業及び長期継続によるキャリア形成を図るため |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 1年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律63歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ※履歴書による書類選考後、筆記選考のご案内をいたします。 ＊未経験者でも研修・教育を通じて業務を行って頂きます。 ＊年次有給休暇は３ヶ月経過後１０日付与（最大２０日・令和６年度平均消化日数１４日） ＊１ヶ月単位の変形労働時間制のため、１ヶ月を平均して年間休日数１２０日の１ヶ月分がとれるように調整します。 ＊業務上社用車を使用しての移動が必須で、将来的に特殊車両の操縦を行って頂く可能性があるため、普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）は必須とします。 ＊基本は９時～１８時の日勤勤務ない月もあるが平均して月に２日程度夜間作業が必要な場合のみ日勤終了後２１時～５時４５分もしくは２２時～６時４５分の夜間勤務が発生する可能性があります。 日勤と併せて実労働時間は１６時間、労働時間を平均週４０時間以内に調整します。 ＊ハローワーク峰山のホームページに事業所紹介スライド動画が配信されていますので是非ご覧ください。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社員の自社線利用制度や・グループ会社高速バスの社割に関する福利厚生あり。 インフルエンザ予防接種の費用補助あり。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 不可 研修制度の内容 グループ合同研修・社内勉強会・部外講習など。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年12月31日 |
| 求人番号 | 26071-02329751 |
| 紹介場所 | 峰山公共職業安定所宮津出張所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 3人募集理由その他その他の募集理由技術継承のため |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後3日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒626-0041 京都府宮津市字鶴賀２０６５－４宮津オフィス 地図表示 最寄り駅 京都丹後鉄道宮津駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間1分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒626-0041 京都府宮津市字鶴賀２０６５－４宮津オフィス |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊選考過程で国土交通省令に基づき、運転適性検査を実施 ＊業務上線路立ち入り等危険を伴うため、医学適性検査を実施 |
会社情報
| 会社名 | ＷＩＬＬＥＲ ＴＲＡＩＮＳ 株式会社 （京都丹後鉄道） |
| 所在地 | 〒626-0041 京都府宮津市字鶴賀２０６５－４ 宮津オフィス |
| 従業員数 | 企業全体 191人 就業場所 21人 うち女性 2人 うちパート |
| 設立年 | 平成26年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 北近畿という広域なエリアに全線で１１４キロになる鉄道ネットワ ークを形成し、運行しています。街と交通を連携させ、地元利用者 及び観光客へ快適な輸送サービスの提供を目指します。 |
| 会社の特長 | 鉄道を基軸に地域の価値を向上させる先駆者として地域に貢献する 鉄道会社です。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |