【施設相談員／正社員】相談援助／特別養護老人ホーム(長久手市の求人)

社会福祉法人　愛知たいようの杜の求人

• 【施設相談員／正社員】相談援助／特別養護老人ホーム
• 給与:258,750円〜324,200円
• 雇用形態:正社員
• 職種:収集
• 勤務地:愛知県長久手市
• 仕事内容:
  年休１２０日／施設系相談援助／車通勤可／副業承認／見学・面談のみ可／複合特養１００床（従来・ユニット）／送迎あり／経験者優遇／チームマネジメントの経験がある方／日中勤務／新卒可【主な業務内容】１）要介護３以上の方の入居・退居の手続き、入居相談対応・提案２）関係機関及び事業者・施設内多職種間との情報共有・調整３）介護・福祉に係る情報収集（地域資源の情報収集など）４）近隣医療機関への受診送迎及び対応、宿直及び夜間待機５）ＬＩＦＥを含む介護ケアに係る分析等施設介護ケアの質を高めるため、管理栄養士や機能訓練指導員などの専門職種とチームを組んで業務を努めていただきます。
  【業務変更範囲：法人が定める業務】
• このページでは、「【施設相談員／正社員】相談援助／特別養護老人ホーム」の求人の詳細を記載しています。採用情報を掲載しているの仕事内容や福利厚生、採用までの選考過程など様々な情報を記載しています。掲載されているデータについて一切の保証をしておりません。予めご了承の上ご利用ください。

給与・賞与・年収

• 給与:258,750円〜324,200円
• 給料詳細:
  ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
  258,750円〜324,200円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
• ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）:ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ）
  258,750円〜324,200円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
  
• 基本給（ａ）:基本給（月額平均）又は時間額
  186,300円〜242,400円
• 定額的に支払われる手当（ｂ）:資格手当35,000円〜35,000円処遇改善手当6,400円〜6,400円事業貢献手当31,050円〜40,400円
• その他の手当等付記事項（ｄ）:待機手当１，０００円／回（月４～５回）宿直手当４，５００円／回（月１～４回）
  ＊希望制年末年始手当２，０００円／回（期間中のみ）役職手当１２，０００円～／月（該当者のみ）職務手当３，０００円／月（該当者のみ）
• 月平均労働日数:20.4日
• 賃金形態等:月給
• 通勤手当:実費支給（上限あり）
  月額
  21,500円
• 賃金締切日:固定（月末）
• 賃金支払日:固定（月末以外）
  支払月
  翌月
  支払日
  25日
• 昇給:昇給制度
  あり
  昇給（前年度実績）
  昇給金額／昇給率
  1月あたり900円〜（前年度実績）
• 賞与:賞与
  賞与制度の有無
  あり
  賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回
  賞与金額
  計2.00ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

• 求人区分:フルタイム
• 職種:【施設相談員／正社員】相談援助／特別養護老人ホーム
  
  jobtagについて
• 仕事内容:年休１２０日／施設系相談援助／車通勤可／副業承認／見学・面談のみ可／複合特養１００床（従来・ユニット）／送迎あり／経験者優遇／チームマネジメントの経験がある方／日中勤務／新卒可【主な業務内容】１）要介護３以上の方の入居・退居の手続き、入居相談対応・提案２）関係機関及び事業者・施設内多職種間との情報共有・調整３）介護・福祉に係る情報収集（地域資源の情報収集など）４）近隣医療機関への受診送迎及び対応、宿直及び夜間待機５）ＬＩＦＥを含む介護ケアに係る分析等施設介護ケアの質を高めるため、管理栄養士や機能訓練指導員などの専門職種とチームを組んで業務を努めていただきます。
  【業務変更範囲：法人が定める業務】
• 雇用形態:正社員
• 雇用期間:雇用期間の定めなし
• 学歴:不問
• 必要な経験等:必要な経験・知識・技能等
  必須
  相談援助の経験がある方チームマネジメントの経験がある方
• 必要な免許・資格:免許・資格名
  社会福祉士必須
  介護支援専門員（ケアマネージャー）あれば尚可
  必須に加え、医療系の国家資格を保有している方も歓迎です。
  
  普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
• 試用期間:あり期間原則３ヶ月
  試用期間中の労働条件
  同条件

労働時間

• 就業時間:変形労働時間制
  変形労働時間制の単位
  １ヶ月単位
  就業時間１
  9時00分〜18時00分
  就業時間２
  7時00分〜16時00分
  就業時間３
  10時00分〜19時00分
  又は
  〜の時間の間の8時間
  就業時間に関する特記事項
  介護スタッフのフォロー（食事介助）のため、早出、遅出がシフト上であります。
  （月に数回程度）
  ＊オンコール有り（夜間対応の可能性有り）
• 時間外労働時間:あり月平均時間外労働時間2時間
  ３６協定における特別条項
  特別な事情・期間等
  緊急対応、急な離職による人材不足時は、６回を限度として１か月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できます。
  
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:120日
• 休日等:休日
  その他
  週休二日制
  シフト制（月９～１０日）
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

勤務地

• 就業時間:変形労働時間制
  変形労働時間制の単位
  １ヶ月単位
  就業時間１
  9時00分〜18時00分
  就業時間２
  7時00分〜16時00分
  就業時間３
  10時00分〜19時00分
  又は
  〜の時間の間の8時間
  就業時間に関する特記事項
  介護スタッフのフォロー（食事介助）のため、早出、遅出がシフト上であります。
  （月に数回程度）
  ＊オンコール有り（夜間対応の可能性有り）
• 時間外労働時間:あり月平均時間外労働時間2時間
  ３６協定における特別条項
  特別な事情・期間等
  緊急対応、急な離職による人材不足時は、６回を限度として１か月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できます。
  
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:120日
• 休日等:休日
  その他
  週休二日制
  シフト制（月９～１０日）
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

福利厚生・その他

• 受理安定所:名古屋東公共職業安定所
• 産業分類:老人福祉・介護事業
• トライアル雇用併用の希望:希望しない
• 事業所番号:2301-503628-2
• 事業所名:シャカイフクシホウジンアイチタイヨウノモリ
  社会福祉法人愛知たいようの杜
• ホームページ:https://gojikaramura.jp
• 派遣・請負等:就業形態派遣・請負ではない
• マイカー通勤:マイカー通勤
  可
  駐車場の有無
  あり
• 転勤の可能性:転勤の可能性の有無
  あり
  転勤範囲
  法人が定める事業所（長久手市のみ）
• 年齢:年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜69歳
  年齢制限該当事由
  法令の規定により年齢制限がある
  年齢制限の理由
  労働基準法第６１条の年少者の深夜業／定年年齢を上限として募集
• 必要なＰＣスキル:エクセルの基本関数が取り扱える方その他ワードやパワーポイントの基礎操作が可能な方
• 固定残業代（ｃ）:なし
• 加入保険等:雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
• 退職金共済:加入
• 退職金制度:あり
  勤続年数
  1年以上
• 定年制:あり
  定年年齢
  一律70歳
• 再雇用制度:なし
• 勤務延長:なし
• 入居可能住宅:なし
• 利用可能託児施設:あり
  託児施設に関する特記事項
  求人に関する特記事項に記載あり（無料）
• UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
• 求人に関する特記事項:【モデル賃金例】入社５年目施設相談員：３０万３，４５０円（各種手当含む）×１２カ月＋賞与＝４０５万１，２００円／年（通勤手当は含まず）【特記事項】◎送迎業務として、ハイエースクラスの車の取り扱いをお願いします。
  練習を重ねていただいた上で、送迎はお願いしております。
  ◎夜間待機業務として、夜間にトラブルがあったり、救急搬送後にご利用者が入院とならずに迎えが必要になった場合などで、対応いただきます。
  （別途支給）【生きがい支援】シニア世代の生きがい支援の一環として、スタッフのお子様を無償でお預かりしております。
  （都度相談が必要）【福利厚生】年間休日１２０日／ダブルワーク承認／ヘアカラー・ネイル可（条件あり）／服装自由（年に１度被服費支給あり）／予防接種補助（任意）／資格取得サポートあり／マイカー通勤可（駐車場１，０００円／月負担）／育児休業取得率１００％（過去５年間の実績２５名以上）／育休後の復職率１００％（介護職）／メンター制度採用／平均有給休暇取得数１１，４日／週休３日制（年１６９日）／・・・等々
• 年商:令和6年13億円令和5年13億円令和4年13億円
• 関連会社:関連会社１
  学校法人吉田学園
  関連会社２
  ゴジカラ村役場株式会社
• 職務給制度:あり
  職務給制度の内容
  役割等級基準（１０段階）に準じ、評価規定あり。
  
• 復職制度:なし
• 福利厚生の内容:〇基本年間休日１２０日（有給休暇含まず）〇ダブルワーク承認〇週休３日制導入（一部事業所）〇ピアス・ヘアカラー・ネイル可（条件あり）〇出産育児休業取得可、介護・介護休業〇被服費年１回支給〇慶弔見舞〇有給休暇の積極取得推奨〇ハラスメント相談窓口設置〇人事評価制度〇プリセプター制度（メンター制度）〇資格取得支援〇外部セミナー受講費支援〇健康診断／予防接種支援〇時短勤務制度〇社会保険完備、交通費支給〇退職金制度・・・等
• 研修制度:研修制度の正社員以外の利用
  可
  研修制度の内容
  新人研修（ビジネスマナー含む）／２年目研修／３年目研修／キャリアアップ研修／管理者研修／外部研修等／福祉に関する内部研修多数
• エレベーター:あり
• 点字設備:なし
• 階段の手すり:あり
  手すりの設置
  片側
• バリアフリー対応トイレ:車いす対応トイレ，洋式トイレ
• 建物内の車いす移動:可
• 休憩室:あり

応募方法・選考等

• 紹介期限日:2025年12月31日
• 求人番号:23010-32934551
• 紹介場所:名古屋東公共職業安定所
• オンライン自主応募の受付:不可
• 採用人数:1人募集理由欠員補充
• 選考方法:面接（予定1回）
• 選考結果通知:選考結果通知のタイミング
  面接選考後
  面接選考結果通知
  面接後7日以内
• 求職者への通知方法:郵送，電話，Ｅメール
• 選考日時等:随時
• 選考場所:〒480-1148
  愛知県長久手市根嶽１２０１愛知たいようの杜法人本部
  地図表示
  最寄り駅
  名鉄バス愛知たいようの杜駅
  最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間5分
• 応募書類等:応募書類等
  ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
  その他の応募書類
  資格証明書
  応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，その他その他の送付方法カジュアル面談で持参
  郵送の送付場所
  〒480-1148
  愛知県長久手市根嶽１２０１愛知たいようの杜法人本部
• 応募書類の返戻:あり
• 選考に関する特記事項:求職者様の経歴も含めてご意向確認を行うため、事前にカジュアル面談を行います。
  面談時に履歴書を持参が望ましい。
  （任意）

会社情報

• 所在地:〒480-1148
  愛知県長久手市根嶽１２０１
• 従業員数:企業全体
  260人
  就業場所
  104人
  うち女性
  69人
  うちパート
  47人
• 設立年:昭和62年
• 労働組合:なし
• 事業内容:特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサー ビス、ヘルパーステーション、訪問看護、居宅介護支援事業所、地 域包括支援センター、ケアハウス等１４拠点の事業運営です。
• 会社の特長:愛知県長久手市内に事業展開し、どんな方にも役割と居場所がある 。そんな多世代共生モデルの先駆け法人として、マスコミやテレビ 取材に「ゴジカラ村」と取り上げらています。
• 就業規則:フルタイムに適用される就業規則
  あり
  パートタイムに適用される就業規則
• 育児休業取得実績:あり
• 介護休業取得実績:あり
• 看護休暇取得実績:なし

求人応募方法について
こちらの求人に応募するには、紹介期限中に該当ハローワークに行ってご相談ください。その際に求人番号をお伝えすると話がスムーズに進みます。
紹介期限日:2025年12月31日
求人番号:23010-32934551
ハローワーク:名古屋東公共職業安定所
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
ハローワークに掲載中のこの求人票はこちら
こちらの求人はハローワークインターネットサービスより転載した求人情報です。GoAouto求人から応募することはできませんが、会員登録をしておくことで、他の全国求人検索への応募スムーズにできます。
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注）最新の求人情報については、企業・店舗の採用担当者様にご確認ください。
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引用元：ハローワーク