看護助手〈正社員〉(小野市の求人)

医療法人社団　薫楓会　緑駿病院の求人

• 看護助手〈正社員〉
• 給与:178,500円〜261,100円
• 雇用形態:正社員
• 職種:整備
• 勤務地:兵庫県小野市
• 仕事内容:
  ・行っていただくお仕事は看護師のサポートと患者様の身の回りのお世話です。
  ・モーニングケア、イブニングケア（配茶、おしぼり配布）や爪切り、ベッドシーツの交換などの環境整備。
  ・食事の配膳、下膳、食事の介助、体位交換、入浴や排泄の介助など、看護師の指示のもとサポートを行っていただくお仕事です。
  ・医療行為に携わることは出来ませんが、医療現場には欠かせない存在です。
  ・経験を積んで看護師や介護福祉士へのステップアップを目指している方もいます。
  ★日勤のみ希望の方もご相談ください。
  「変更範囲：変更なし」
• このページでは、「看護助手〈正社員〉」の求人の詳細を記載しています。採用情報を掲載しているの仕事内容や福利厚生、採用までの選考過程など様々な情報を記載しています。掲載されているデータについて一切の保証をしておりません。予めご了承の上ご利用ください。

給与・賞与・年収

• 給与:178,500円〜261,100円
• 給料詳細:
  ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
  178,500円〜261,100円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
• ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）:ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ）
  178,500円〜261,100円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
  
• 基本給（ａ）:基本給（月額平均）又は時間額
  170,000円〜252,600円
• 定額的に支払われる手当（ｂ）:処遇改善手当8,500円〜8,500円
• その他の手当等付記事項（ｄ）:準夜手当３，９００円／回、深夜手当５，１００円／回家族手当１人７，０００円介護福祉士１０，０００円介護職員初任者研修修了３，０００円（ヘルパー２級含む）別途、処遇改善手当あり。
  
• 月平均労働日数:21.0日
• 賃金形態等:月給
• 通勤手当:実費支給（上限なし）
• 賃金締切日:固定（月末以外）
  毎月
  15日
• 賃金支払日:固定（月末以外）
  支払月
  当月
  支払日
  28日
• 昇給:昇給制度
  あり
  昇給（前年度実績）
  昇給金額／昇給率
  1月あたり0.00％〜1.00％（前年度実績）
• 賞与:賞与
  賞与制度の有無
  あり
  賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回
  賞与金額
  計3.00ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

• 求人区分:フルタイム
• 職種:看護助手〈正社員〉
  
  jobtagについて
• 仕事内容:・行っていただくお仕事は看護師のサポートと患者様の身の回りのお世話です。
  ・モーニングケア、イブニングケア（配茶、おしぼり配布）や爪切り、ベッドシーツの交換などの環境整備。
  ・食事の配膳、下膳、食事の介助、体位交換、入浴や排泄の介助など、看護師の指示のもとサポートを行っていただくお仕事です。
  ・医療行為に携わることは出来ませんが、医療現場には欠かせない存在です。
  ・経験を積んで看護師や介護福祉士へのステップアップを目指している方もいます。
  ★日勤のみ希望の方もご相談ください。
  「変更範囲：変更なし」
• 雇用形態:正社員
• 雇用期間:雇用期間の定めなし
• 学歴:不問
• 必要な経験等:必要な経験・知識・技能等
  不問
• 必要な免許・資格:免許・資格不問
• 試用期間:あり期間３ヶ月
  試用期間中の労働条件
  同条件

労働時間

• 就業時間:交替制（シフト制）
  就業時間１
  8時45分〜17時15分
  就業時間２
  16時15分〜0時30分
  就業時間３
  0時00分〜9時00分
  就業時間に関する特記事項
  早出７：４５～１６：１５遅出１３：００～２１：１５休憩時間日勤６０分早出６０分準夜４５分深夜９０分準深通し１０５分遅出４５分
• 時間外労働時間:なし
  ３６協定における特別条項
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:113日
• 休日等:休日
  その他
  週休二日制
  ・４週７休＋祝日数（シフト制）・夏季休暇３日年末年始６日
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

勤務地

• 就業時間:交替制（シフト制）
  就業時間１
  8時45分〜17時15分
  就業時間２
  16時15分〜0時30分
  就業時間３
  0時00分〜9時00分
  就業時間に関する特記事項
  早出７：４５～１６：１５遅出１３：００～２１：１５休憩時間日勤６０分早出６０分準夜４５分深夜９０分準深通し１０５分遅出４５分
• 時間外労働時間:なし
  ３６協定における特別条項
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:113日
• 休日等:休日
  その他
  週休二日制
  ・４週７休＋祝日数（シフト制）・夏季休暇３日年末年始６日
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

福利厚生・その他

• 受理安定所:西脇公共職業安定所
• 産業分類:病院
• トライアル雇用併用の希望:希望しない
• 事業所番号:2810-102778-1
• 事業所名:イリョウホウジンシャダンクンプウカイリョクシュンビョウイン
  医療法人社団薫楓会緑駿病院
• ホームページ:https://www.ryokushun.jp/
• 派遣・請負等:就業形態派遣・請負ではない
• マイカー通勤:マイカー通勤
  可
  駐車場の有無
  あり
• 転勤の可能性:転勤の可能性の有無
  あり
  転勤範囲
  小野市内介護老人保健施設
• 年齢:年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜59歳
  年齢制限該当事由
  法令の規定により年齢制限がある
  年齢制限の理由
  １８歳に満たない者の深夜業務の禁止、定年年齢を上限
• 固定残業代（ｃ）:なし
• 加入保険等:雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
• 退職金共済:未加入
• 退職金制度:あり
  勤続年数
  4年以上
• 定年制:あり
  定年年齢
  一律60歳
• 再雇用制度:あり
  上限年齢
  上限65歳まで
• 勤務延長:あり
  上限年齢
  上限65歳まで
• 入居可能住宅:なし
• 利用可能託児施設:あり
  託児施設に関する特記事項
  
  ＊求人に関する特記事項参照下さい。
  
• 求人に関する特記事項:＜託児施設に関する特記事項＞・１歳～未就学児：３５０円／回小１～小６まで：６００円／回※未経験の方、ブランクある方も一度ご相談ください。
  ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。
  
• 職務給制度:なし
• 復職制度:なし

応募方法・選考等

• 紹介期限日:2026年1月31日
• 求人番号:28100-07155451
• 紹介場所:西脇公共職業安定所
• オンライン自主応募の受付:不可
• 採用人数:10人募集理由増員
• 選考方法:面接（予定1回），書類選考
• 選考結果通知:選考結果通知のタイミング
  書類選考後，面接選考後
  書類選考結果通知
  書類到着後7日以内
  面接選考結果通知
  面接後7日以内
• 求職者への通知方法:その他
• 選考日時等:随時
• 選考場所:〒675-1322
  兵庫県小野市匠台７２－１
  地図表示
  最寄り駅
  神戸電鉄粟生線樫山駅下車駅
• 応募書類等:応募書類等
  ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
  その他の応募書類
  職務経歴書は任意
  応募書類の送付方法郵送
  郵送の送付場所
  〒675-1322
  兵庫県小野市匠台７２－１
• 応募書類の返戻:あり

会社情報

• 所在地:〒675-1322
  兵庫県小野市匠台７２－１
• 従業員数:企業全体
  218人
  就業場所
  141人
  うち女性
  91人
  うちパート
  25人
• 設立年:昭和57年
• 労働組合:なし
• 事業内容:入院及び外来診療。患者ベッド数１８０床。医療療養病棟１８０床 。外来は午前診のみ。健康診断。訪問リハビリ。予防接種。
• 会社の特長:『働きやすい職場づくり』の１つとして、「仕事と子育てを両立」 できるように院内保育園を完備しています。詳細は当院ホームペー ジをご覧ください。２０１５年に新病院を建築し、移転致しました
• 就業規則:フルタイムに適用される就業規則
  あり
  パートタイムに適用される就業規則
• 育児休業取得実績:あり
• 介護休業取得実績:あり
• 看護休暇取得実績:あり

求人応募方法について
こちらの求人に応募するには、紹介期限中に該当ハローワークに行ってご相談ください。その際に求人番号をお伝えすると話がスムーズに進みます。
紹介期限日:2026年1月31日
求人番号:28100-07155451
ハローワーク:西脇公共職業安定所
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
ハローワークに掲載中のこの求人票はこちら
こちらの求人はハローワークインターネットサービスより転載した求人情報です。GoAouto求人から応募することはできませんが、会員登録をしておくことで、他の全国求人検索への応募スムーズにできます。
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注）最新の求人情報については、企業・店舗の採用担当者様にご確認ください。
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引用元：ハローワーク