訪問看護師／正社員／子育て中の方も歓迎／時短相談可(北区の求人)

一般社団法人　ナースプラネットの求人

• 訪問看護師／正社員／子育て中の方も歓迎／時短相談可
• 給与:276,000円〜276,000円
• 雇用形態:正社員
• 職種:在宅
• 勤務地:東京都北区
• 仕事内容:
  ○訪問先は自転車で１５分以内（電動自転車貸与）○健康管理、清潔ケア、服薬管理、医療処置（経管栄養・バルーンカテーテル処置・点滴・褥瘡処置等）を行います○３０分～１時間半の訪問を１日４～５件回ることが多いです★小児～ターミナル、難病や精神疾患等幅広い利用者様がいるので様々な経験ができ、スキルを磨くことができますし、ご自身の得意分野も生かすことができます！★訪問看護未経験者歓迎！現スタッフも管理者を含めほとんどの方が未経験からスタートしています。
  慣れるまで先輩スタッフが複数回同行し事業所全体でサポートします。
  ※変更の範囲：共同生活援助事業所での看護業務＃マザーズ
• このページでは、「訪問看護師／正社員／子育て中の方も歓迎／時短相談可」の求人の詳細を記載しています。採用情報を掲載しているの仕事内容や福利厚生、採用までの選考過程など様々な情報を記載しています。掲載されているデータについて一切の保証をしておりません。予めご了承の上ご利用ください。

給与・賞与・年収

• 給与:276,000円〜276,000円
• 給料詳細:
  ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
  276,000円〜276,000円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
• ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）:ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ）
  276,000円〜276,000円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
  
• 基本給（ａ）:基本給（月額平均）又は時間額
  226,000円〜226,000円
• 定額的に支払われる手当（ｂ）:看護師資格手当50,000円〜50,000円
• その他の手当等付記事項（ｄ）:
  ＊住宅手当：１万円
  ＊家族手当：１万５千円
  ＊リフレッシュ手当１万円／年
  ＊インフルエンザ予防接種費用助成２，０００円
  ＊職務に使用する消耗品費購入補助２，０００円
  ＊オンコール平日１，５００円、休日２，０００円
• 月平均労働日数:20.2日
• 賃金形態等:月給
• 通勤手当:実費支給（上限あり）
  月額
  30,000円
• 賃金締切日:固定（月末）
• 賃金支払日:固定（月末以外）
  支払月
  当月
  支払日
  25日
• 昇給:昇給制度
  あり
  昇給（前年度実績）
  昇給金額／昇給率
  1月あたり7,000円〜13,000円（前年度実績）
• 賞与:賞与
  賞与制度の有無
  あり
  賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回
  賞与金額
  計2.00ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

• 求人区分:フルタイム
• 職種:訪問看護師／正社員／子育て中の方も歓迎／時短相談可
  
  jobtagについて
• 仕事内容:○訪問先は自転車で１５分以内（電動自転車貸与）○健康管理、清潔ケア、服薬管理、医療処置（経管栄養・バルーンカテーテル処置・点滴・褥瘡処置等）を行います○３０分～１時間半の訪問を１日４～５件回ることが多いです★小児～ターミナル、難病や精神疾患等幅広い利用者様がいるので様々な経験ができ、スキルを磨くことができますし、ご自身の得意分野も生かすことができます！★訪問看護未経験者歓迎！現スタッフも管理者を含めほとんどの方が未経験からスタートしています。
  慣れるまで先輩スタッフが複数回同行し事業所全体でサポートします。
  ※変更の範囲：共同生活援助事業所での看護業務＃マザーズ
• 雇用形態:正社員
• 雇用期間:雇用期間の定めなし
• 学歴:不問
• 必要な経験等:必要な経験・知識・技能等
  必須
  看護実務経験３年以上（但し、訪問看護は未経験可）
• 必要な免許・資格:免許・資格名
  看護師必須
• 試用期間:あり期間２ヶ月
  試用期間中の労働条件
  同条件

労働時間

• 就業時間:変形労働時間制
  変形労働時間制の単位
  １ヶ月単位
  就業時間１
  9時00分〜17時30分
  就業時間に関する特記事項
  ９時～１７時（２５７，６００円～）、９時～１６時半（２３９，２００円～）など時短勤務可です（相談可）。
  残業は１分単位で計算するのでサービス残業はありません。
  夜勤もありません。
  
• 時間外労働時間:あり月平均時間外労働時間20時間
  ３６協定における特別条項
  なし
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:122日
• 休日等:休日
  日曜日，祝日，その他
  週休二日制
  毎週
  
  ＊土日祝日出勤は応相談（代休有）
  ＊リフレッシュ休暇：５日間
  ＊年末年始休暇：１２／３０～１／３
  ＊誕生日休暇
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

勤務地

• 就業時間:変形労働時間制
  変形労働時間制の単位
  １ヶ月単位
  就業時間１
  9時00分〜17時30分
  就業時間に関する特記事項
  ９時～１７時（２５７，６００円～）、９時～１６時半（２３９，２００円～）など時短勤務可です（相談可）。
  残業は１分単位で計算するのでサービス残業はありません。
  夜勤もありません。
  
• 時間外労働時間:あり月平均時間外労働時間20時間
  ３６協定における特別条項
  なし
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:122日
• 休日等:休日
  日曜日，祝日，その他
  週休二日制
  毎週
  
  ＊土日祝日出勤は応相談（代休有）
  ＊リフレッシュ休暇：５日間
  ＊年末年始休暇：１２／３０～１／３
  ＊誕生日休暇
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

福利厚生・その他

• 受理安定所:王子公共職業安定所
• 産業分類:老人福祉・介護事業
• トライアル雇用併用の希望:希望しない
• 事業所番号:1310-615641-3
• 事業所名:イッパンシャダンホウジンナースプラネット
  一般社団法人ナースプラネット
• ホームページ:https://www.nurseplanet.jp
• 派遣・請負等:就業形態派遣・請負ではない
• マイカー通勤:マイカー通勤
  不可
• 転勤の可能性:転勤の可能性の有無
  あり
  転勤範囲
  荒川区東尾久３－１９－６荒川区東尾久５－３６－１２
• 年齢:年齢制限制限あり年齢制限範囲〜64歳
  年齢制限該当事由
  定年を上限
  年齢制限の理由
  ６５歳定年制のため。
  
• 固定残業代（ｃ）:なし
• 加入保険等:雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
• 企業年金:確定拠出年金
• 退職金共済:加入
• 退職金制度:あり
  勤続年数
  1年以上
• 定年制:あり
  定年年齢
  一律65歳
• 再雇用制度:あり
  上限年齢
  上限70歳まで
• 勤務延長:あり
• 入居可能住宅:なし
• 利用可能託児施設:なし
• UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
• 求人に関する特記事項:
  ＊ステーション創立から２０年以上経ち、地域でも信頼され、ネットワークがある事業所です。
  看護師が中心になって立ち上げた法人なので、看護師としての働きやすさには自信があります！
  ＊同一法人内にケアマネージャー、訪問介護、福祉用具、障害者グループホームがあり、チームとなって利用者様を多面的にサポートしており、そのスケールメリットを生かした「それいゆ」だからこその達成感が味わえます。
  
  ＊２０代後半～６０代の看護師１１名、リハビリ職３名が活躍中！
  ＊子供の学校行事や急な体調不良によるお休みも、スタッフ同士で助け合いながら柔軟に対応しています。
  ライフステージに応じてフルタイム～時短勤務～非常勤と働き方を変えた職員もいます。
  
  ＊携帯当番（オンコール対応）の有無は相談に応じます。
  オンコール対応は利用者様との電話で済むことがほとんどす。
  出動が必要な場合も主治医や他部署スタッフと２４時間連絡が取れます。
  
  ＊私たち「それいゆ」は、一人ひとりに寄り添う医療・福祉で、太陽の温かみを届けます。
  という社是のもと、利用者様だけでなく職員一人ひとりにも“温かみ”を感じてほしいという思いから、ユニークな報奨制度や職員発案の取り組みを積極的に採用・実施しています。
  レジャー施設や飲食店の割引、給付金支給等の福利厚生サービスへ加入しています。
  ＃２３区
• 事業所からのメッセージ:看護師が中心となって立ち上げた会社です。
  だからこそ、看護師としての「働きやすさ」と「やりがい」には自信があります。
  これまで「本当にやりたい看護ができなかった」「職場環境に悩んできた」という方も、きっと納得して働けると思います。
  利用者さんと一対一で向き合い、その方の生活・人生を支援する訪問看護は、まさに看護の醍醐味を感じられます。
  弊社では訪問看護のほか、訪問介護、ケアマネ事業所、福祉用具貸与・販売、障害者グループホームなど、地域のさまざまなニーズに応える事業を展開しています。
  「私たちそれいゆは、一人ひとりに寄り添う医療・福祉で、太陽の温かみを届けます」という理念のもと、歳をとっても、障害があっても「生きててよかった」と思える社会づくりを目指しています。
  ◇長期休暇の取得を奨励し、７日以上の連続休暇でリフレッシュ手当１万円を支給。
  ◇訪問に必要な物品は靴以外すべて貸与し、消耗品費の補助もあります。
  ◇企業型確定拠出年金（４０１ｋ）に加入しています。
  ◇子育て中の方も大歓迎です。
  
• 職務給制度:なし
• 復職制度:あり
  復職制度の内容
  実績あり
• 福利厚生の内容:・５年ごとに永年勤続報奨あり・社内外研修制度あり・法人独自の報奨制度あり・制服、電動自転車貸与いたします
• 研修制度:研修制度の正社員以外の利用
  可
  研修制度の内容
  内部外部研修の受講
• 両立支援の内容:・育児短時間勤務制度（７歳まで）実績あり・育児休業制度（法定内）実績あり・介護休業制度（法定内）実績あり・看護休業制度（法定内）
• 事業所に関する特記事項:再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ、法人が認めた場合は継続雇用をする場合があります。
  

応募方法・選考等

• 紹介期限日:2026年1月31日
• 求人番号:13100-08082051
• 紹介場所:王子公共職業安定所
• オンライン自主応募の受付:不可
• 採用人数:2人募集理由増員
• 選考方法:面接（予定1回），書類選考
• 選考結果通知:選考結果通知のタイミング
  書類選考後，面接選考後
  書類選考結果通知
  書類到着後7日以内
  面接選考結果通知
  面接後7日以内
• 求職者への通知方法:郵送，電話
• 選考日時等:随時
• 選考場所:〒114-0012
  東京都北区田端新町１－２２－５
  地図表示
  最寄り駅
  ＪＲ線・東京メトロ千代田線西日暮里駅
  最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間7分
• 応募書類等:応募書類等
  ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
  その他の応募書類
  資格証明書の写し
  応募書類の送付方法郵送
  郵送の送付場所
  〒114-0012
  東京都北区田端新町１－２２－５
• 応募書類の返戻:あり
• 選考に関する特記事項:質問等がなければ、事前連絡がなくても応募可能です。
  

会社情報

• 所在地:〒114-0012
  東京都北区田端新町１－２２－５
• 従業員数:企業全体
  76人
  就業場所
  49人
  うち女性
  43人
  うちパート
  34人
• 設立年:平成26年
• 労働組合:あり
• 事業内容:看護師が起業し、（有）ナースネットを設立。居宅、訪問看護、在 宅介護、福祉用具事業を展開していましたが、障害者ＧＨと療養通 所立ち上げのため、２６年１０月に当法人を設立、事業移行。
• 会社の特長:医療・福祉を必要とする人々だけでなく、すべての人々の満足を第 一義と考えています。地域のニーズをもとに事業を展開しています 障がい者ＧＨも療養通所もそうした地域の声から生まれました。
• 就業規則:フルタイムに適用される就業規則
  あり
  パートタイムに適用される就業規則
• 育児休業取得実績:あり
• 介護休業取得実績:あり
• 看護休暇取得実績:なし

求人応募方法について
こちらの求人に応募するには、紹介期限中に該当ハローワークに行ってご相談ください。その際に求人番号をお伝えすると話がスムーズに進みます。
紹介期限日:2026年1月31日
求人番号:13100-08082051
ハローワーク:王子公共職業安定所
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
ハローワークに掲載中のこの求人票はこちら
こちらの求人はハローワークインターネットサービスより転載した求人情報です。GoAouto求人から応募することはできませんが、会員登録をしておくことで、他の全国求人検索への応募スムーズにできます。
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注）最新の求人情報については、企業・店舗の採用担当者様にご確認ください。
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引用元：ハローワーク