介護スタッフ：ユニット型特養（初任者・実務者研修修了）(本庄市の求人)

社会福祉法人児玉福祉会 特別養護老人ホーム　オルトビオス児玉ホームの求人

• 介護スタッフ：ユニット型特養（初任者・実務者研修修了）
• 給与:197,650円〜265,250円
• 雇用形態:正社員
• 職種:評価
• 勤務地:埼玉県本庄市
• 仕事内容:
  ＜＜特養・正社員・夜勤あり＞＞【退職金制度あり】ご入居者やショートステイのご利用者が快適に生活出来るようにサポートするお仕事です。
  ユニットで炊き立てご飯を提供する食事、個別かつマンツーマン対応の入浴、排泄リズムにあわせた排泄介助、ユニット内部のお掃除やお洗濯をはじめ外出支援や、お買物代行業務があります。
  介護の資格を取得したばかりの方も、丁寧に指導を行います。
  特養での勤務が初めての方も大歓迎！２０名のご入居者を担当して頂きますので、ご利用者のことを深く知り、丁寧な介護を行うことが出来る環境です。
  実務者研修などの上位資格を取得することで、待遇面も評価されるキャリアアップの仕組みがあります。
  業務の変更範囲：変更なし
• このページでは、「介護スタッフ：ユニット型特養（初任者・実務者研修修了）」の求人の詳細を記載しています。採用情報を掲載しているの仕事内容や福利厚生、採用までの選考過程など様々な情報を記載しています。掲載されているデータについて一切の保証をしておりません。予めご了承の上ご利用ください。

給与・賞与・年収

• 給与:197,650円〜265,250円
• 給料詳細:
  ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
  197,650円〜265,250円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
• ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）:ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ）
  197,650円〜265,250円
  ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
  
• 基本給（ａ）:基本給（月額平均）又は時間額
  152,400円〜220,000円
• 定額的に支払われる手当（ｂ）:職種手当6,250円〜6,250円処遇改善手当39,000円〜39,000円
• その他の手当等付記事項（ｄ）:夜勤手当６，０００円／回（月に４回程度）扶養手当１７，０００円（配偶者）６，０００円（第１子及び第２子）※定期的に支給される「職種手当」は、実務者研修修了者は、１２，５００円となります。
  
• 月平均労働日数:21.0日
• 賃金形態等:月給
• 通勤手当:実費支給（上限あり）
  月額
  16,100円
• 賃金締切日:固定（月末）
• 賃金支払日:固定（月末以外）
  支払月
  翌月
  支払日
  20日
• 昇給:昇給制度
  あり
  昇給（前年度実績）
  昇給金額／昇給率
  1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）
• 賞与:賞与
  賞与制度の有無
  あり
  賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回
  賞与金額
  計4.40ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

• 求人区分:フルタイム
• 職種:介護スタッフ：ユニット型特養（初任者・実務者研修修了）
  
  jobtagについて
• 仕事内容:＜＜特養・正社員・夜勤あり＞＞【退職金制度あり】ご入居者やショートステイのご利用者が快適に生活出来るようにサポートするお仕事です。
  ユニットで炊き立てご飯を提供する食事、個別かつマンツーマン対応の入浴、排泄リズムにあわせた排泄介助、ユニット内部のお掃除やお洗濯をはじめ外出支援や、お買物代行業務があります。
  介護の資格を取得したばかりの方も、丁寧に指導を行います。
  特養での勤務が初めての方も大歓迎！２０名のご入居者を担当して頂きますので、ご利用者のことを深く知り、丁寧な介護を行うことが出来る環境です。
  実務者研修などの上位資格を取得することで、待遇面も評価されるキャリアアップの仕組みがあります。
  業務の変更範囲：変更なし
• 雇用形態:正社員
• 雇用期間:雇用期間の定めなし
• 学歴:不問
• 必要な経験等:必要な経験・知識・技能等
  不問
• 必要な免許・資格:免許・資格名
  介護職員初任者研修修了者必須
  ホームヘルパー２級必須
  介護職員実務者研修修了者あれば尚可
  いずれかの資格を所持で可
  普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
• 試用期間:あり期間３ヶ月
  試用期間中の労働条件
  同条件

労働時間

• 就業時間:変形労働時間制
  変形労働時間制の単位
  １ヶ月単位
  就業時間１
  7時00分〜16時00分
  就業時間２
  12時30分〜21時30分
  就業時間３
  21時15分〜7時15分
  又は
  8時00分〜20時30分の時間の間の8時間程度
  就業時間に関する特記事項
  （２）遅番は月４回程度あります。
  （３）夜勤は９時間夜勤で月４回程度。
  夜勤手当６，０００円／回を支給します。
  
• 時間外労働時間:あり月平均時間外労働時間3時間
  ３６協定における特別条項
  なし
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:112日
• 休日等:休日
  その他
  週休二日制
  ◯公休（月９～１０日）・有休をあわせ月１０日休み推奨◯シフト作成の都合上、要望休日は原則月３日まで
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

勤務地

• 就業時間:変形労働時間制
  変形労働時間制の単位
  １ヶ月単位
  就業時間１
  7時00分〜16時00分
  就業時間２
  12時30分〜21時30分
  就業時間３
  21時15分〜7時15分
  又は
  8時00分〜20時30分の時間の間の8時間程度
  就業時間に関する特記事項
  （２）遅番は月４回程度あります。
  （３）夜勤は９時間夜勤で月４回程度。
  夜勤手当６，０００円／回を支給します。
  
• 時間外労働時間:あり月平均時間外労働時間3時間
  ３６協定における特別条項
  なし
• 休憩時間:60分
• 年間休日数:112日
• 休日等:休日
  その他
  週休二日制
  ◯公休（月９～１０日）・有休をあわせ月１０日休み推奨◯シフト作成の都合上、要望休日は原則月３日まで
  ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
  10日

福利厚生・その他

• 受理安定所:熊谷公共職業安定所本庄出張所
• 産業分類:老人福祉・介護事業
• トライアル雇用併用の希望:希望しない
• 事業所番号:1102-010824-0
• 事業所名:トクベツヨウゴロウジンホームオルトビオスコダマホーム
  社会福祉法人児玉福祉会特別養護老人ホームオルトビオス児玉ホーム
• ホームページ:https://itp.ne.jp/info/116593820168061610/
• 派遣・請負等:就業形態派遣・請負ではない
• マイカー通勤:マイカー通勤
  可
  駐車場の有無
  あり
• 転勤の可能性:転勤の可能性の有無
  なし
• 年齢:年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳
  年齢制限該当事由
  定年を上限
  年齢制限の理由
  定年年齢未満の方を募集・採用する
• 固定残業代（ｃ）:なし
• 加入保険等:雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
• 退職金共済:加入
• 退職金制度:あり
  勤続年数
  1年以上
• 定年制:あり
  定年年齢
  一律60歳
• 再雇用制度:あり
  上限年齢
  上限65歳まで
• 勤務延長:なし
• 入居可能住宅:なし
• 利用可能託児施設:なし
• 求人に関する特記事項:◯試用期間中は、パートナーとサブパートナーが指導を行います。
  ◯ケアスタッフの体調を整えることを目的として、公休と有休をあわせて、月１０日休みとなることを推奨しています。
  令和６年度の常勤介護職員の有休取得平均日数は１０日です。
  ◯令和６年度賞与支給処遇改善手当（実績）：平均１２万円／年◯夜勤は月４回程度です。
  ◯２０名のご入居者を１日約７名の常勤介護職員が担当します。
  【月収の見込み】２２０，６５０円（夜勤４回の場合）～【退職金の見込み（退職６か月前時点で介護福祉士の方）】２０年勤務：５，４３９，７５０円～（月額換算２２，６６５円～）
  ＊実務者研修を修了すると職種手当が１２，５００円となります。
  
  ＊「事業所画像情報」も、ぜひご覧ください。
  
  ＊施設見学も随時受付中（土曜・祝日も可）！お問合せ下さい。
  ◇オンライン自主応募可◇オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
  またハローワークの職業紹介が要件となる『雇用保険の再就職手当』や『事業主向け助成金』等は対象外となりますのでご注意下さい。
  
• 事業所からのメッセージ:私達の施設は、２０１４年の建て替えに伴い、多床室であった特養からユニット型特養に移行しました。
  ユニットケアの基本的な考えは「好きな時に好きな事ができる」であると私達は考えています。
  好きな時に好きなものが食べられる、休みたい時に休めるといった、私達が家庭で当たり前にしていることを施設でも当たり前にできるようにする、これが施設の目標です。
  人員配置など様々な制約はあるものの、業務の見直しや手順を工夫することでどうしたら利用者さんの希望に応えられるか考え続ける、その姿勢が一番大切であると考えています。
  ユニットケア施設の勤務経験がある方もない方も大歓迎です。
  様々な経験や知識を持っているスタッフひとりひとりは施設の宝であると考えています。
  「働きがい」と「働きやすさ」の両立を目指し、シフト時間の調整を積極的に行うと共に、成長を実感出来るよう研修にも力を入れています。
  介護福祉士の資格取得や喀痰吸引研修受講など、専門職としてのステップアップの支援制度や機会も用意しています。
  私達と一緒に居心地のよい施設を作りませんか？
• 職務給制度:あり
  職務給制度の内容
  全職種に設けています。
  入職時には、前職での経験も考慮します。
  全職員を対象に年度ごとに人事評価を行い、賞与や昇給に結果を反映させています。
  
• 復職制度:なし
• エレベーター:あり
• 点字設備:なし
• 階段の手すり:あり
• バリアフリー対応トイレ:車いす対応トイレ
• 建物内の車いす移動:可
• 休憩室:あり

応募方法・選考等

• 紹介期限日:2025年11月30日
• 求人番号:11021-03865651
• 紹介場所:熊谷公共職業安定所本庄出張所
• オンライン自主応募の受付:可
• 採用人数:1人募集理由欠員補充
• 選考方法:面接（予定1回），筆記試験
• 選考結果通知:選考結果通知のタイミング
  面接選考後
  面接選考結果通知
  面接後7日以内
• 求職者への通知方法:郵送，電話
• 選考日時等:随時
• 選考場所:〒367-0212
  埼玉県本庄市児玉町児玉７３４－１
  地図表示
  最寄り駅
  ＪＲ八高線児玉駅
  最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間5分
• 応募書類等:応募書類等
  ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
  応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時持参
• 応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
• 選考に関する特記事項:面接後、作文を書いていただきます。
  

会社情報

• 所在地:〒367-0212
  埼玉県本庄市児玉町児玉７３４－１
• 従業員数:企業全体
  60人
  就業場所
  48人
  うち女性
  35人
  うちパート
  7人
• 設立年:昭和51年
• 労働組合:なし
• 事業内容:２０１４年に建て替えた、全室個室ユニット型の特別養護老人ホー ム（入居５０名・ショートステイ１０名）です。ご入居者やご家族 、地域の方々に信頼いただける施設を目指しています。
• 会社の特長:２０代～７０代の幅広い年代の職員が、短時間からフルタイムまで 勤務形態を選び、活躍しています。初任者研修修了、介護福祉士・ ケアマネジャー等の資格取得を支援しています。
• 就業規則:フルタイムに適用される就業規則
  あり
  パートタイムに適用される就業規則
• 育児休業取得実績:あり
• 介護休業取得実績:なし
• 看護休暇取得実績:なし

求人応募方法について
こちらの求人に応募するには、紹介期限中に該当ハローワークに行ってご相談ください。その際に求人番号をお伝えすると話がスムーズに進みます。
紹介期限日:2025年11月30日
求人番号:11021-03865651
ハローワーク:熊谷公共職業安定所本庄出張所
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
ハローワークに掲載中のこの求人票はこちら
こちらの求人はハローワークインターネットサービスより転載した求人情報です。GoAouto求人から応募することはできませんが、会員登録をしておくことで、他の全国求人検索への応募スムーズにできます。
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引用元：ハローワーク