ハローワーク豊橋の求人一覧

仕事内容：
自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門技術によって修理、整備するお仕事です。
当社はレンタル会社ですが、独自の修理工場を４箇所展開し、大型機械の修理、整備を自社で行っています。
将来的には資格取得支援制度によって、多くの技術資格を取得し技術者としてさらにステップアップして頂きます。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
建設現場で使用されるショベルカーやダンプカー、発電機などのレンタル商品の出庫前の点検、出庫時のフォロー、返却後の点検・整備などが主なお仕事です。
まちづくりに欠かせない機械の点検整備を行いますが、その機械が現場で活躍しているシーンを見た時は、感動するはずです。
地域の発展に貢献したい方におススメのお仕事です。
将来的には会社の資格取得支援制度を使て様々な技術資格を取得し、技術者としてさらにステップアップを図ってもらいます。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂きお客様の担当される現場にあわせた機械の販売提案営業が中心です取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。
地域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事なので自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大きく地元に貢献したい人にオススメのお仕事です。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
建設現場で使用されるショベルカーやダンプカー、発電機などのレンタル商品の出庫前の点検、出庫時のフォロー、返却後の点検・整備などが主なお仕事です。
まちづくりに欠かせない機械の点検整備を行いますが、その機械が現場で活躍しているシーンを見た時は、感動するはずです。
地域の発展に貢献したい方におススメのお仕事です。
将来的には会社の資格取得支援制度を使て様々な技術資格を取得し、技術者としてさらにステップアップを図ってもらいます。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
◇ハローワークの紹介状が必要です。
【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
営業所周辺の土木・建設業のお客様を担当して頂き、お客様の担当される現場にあわせた足場・仮設資材のレンタル提案営業が中心です。
取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。
地域のまちづくりに欠かせない建設資材を提案するお仕事ですので、自分が提案した資材が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大きく、地元に貢献したい人にオススメのお仕事です。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
そして私たちとともに充実した日々を送りましょう。
◇ハローワークの紹介状が必要です。
【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂きお客様の担当される現場にあわせた機械の販売提案営業が中心です取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。
地域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事なので自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大きく地元に貢献したい人にオススメのお仕事です。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
建設現場で使用されるショベルカーやダンプカー、発電機などのレンタル商品の出庫前の点検、出庫時のフォロー、返却後の点検・整備などが主なお仕事です。
まちづくりに欠かせない機械の点検整備を行いますが、その機械が現場で活躍しているシーンを見た時は、感動するはずです。
地域の発展に貢献したい方におススメのお仕事です。
将来的には会社の資格取得支援制度を使て様々な技術資格を取得し、技術者としてさらにステップアップを図ってもらいます。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂き、お客様の担当される現場にあわせた機械のレンタル提案営業が中心です。
取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。
地域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事ですので、自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大きく、地元に貢献したい人におススメのお仕事です。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂き、お客様の担当される現場にあわせた機械のレンタル提案営業が中心です。
取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。
地域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事ですので、自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大きく、地元に貢献したい人におススメのお仕事です。
２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
油圧ショベルに取り付けるアタッチメント（アーム先につける付属部品）の配送、取付、定期メンテナンスのために回収したりする作業をお任せします。
また、敷鉄板の簡単なメンテナンス業務などもあります。
※配送には２ｔトラック若しくは、３ｔユニックを使用２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
油圧ショベルに取り付けるアタッチメント（アーム先につける付属部品）の配送、取付、定期メンテナンスのために回収したりする作業をお任せします。
また、敷鉄板の簡単なメンテナンス業務などもあります。
※配送には２ｔトラック若しくは、３ｔユニックを使用２０２２年７月創立５０周年を迎えました。
より一層、全社一丸となって業務に取り組んでいます。
社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は９０％です。
安心してお越しください。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
主に、地元の西三河地域の建物のメンテナンス・クリーニング等の法人営業及びスタッフ管理をしていただきます。
法人先としては、工場・オフィスビル・商業施設・学校・官公庁・病院・介護施設などがあります。
他社にはない特殊なドライアイス洗浄などの、多種多様な営業品目がありますので、他社との差別化も図れて、営業のやりがいもあります。
営業・管理責任者の経験者優遇。
業種の経験がなくても、一から丁寧にお教えします。
数年後に、課の責任者として頑張っていただける方、一緒に会社を盛り立てていただける方、お待ちしております。
【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容：
主に、地元の西三河地域の総合人材サービスとして、職業紹介・人材派遣・アウトソーシングの営業と、現場スタッフの管理をしていただきます。
最初は既存のお客様メインで、仕事を覚えたらゆくゆくは新規の営業も行っていただきます。
また、現場スタッフの面接・入退社管理、フォローなども行っていただきます。
営業や業種の経験がなくても、一から丁寧にお教えします。
人と人とのつながりを大事にして、やりがいをもって人のライフプランを盛り立てていく仕事です。
一緒に会社を盛り立てていただける方、お待ちしております。
◇ハローワーク紹介状が必要です

仕事内容：
主に、地元の西三河地域の工場・ビル・商業施設・官公庁・介護施設等の、日常清掃現場のスタッフ管理をしていただきます。
日々、現場を巡回してスタッフと顔を合わせ様々な話をしながら業務を行っていただきます。
■主な業務■スタッフへの清掃方法の教育、巡回による品質やマナーの教育。
スタッフがお休みしたときの、人員手配や作業のフォロー。
面接や入退社の管理、勤怠の管理など。
現担当者全員未経験からのスタートですので、教育体制が整っており、未経験でも一から丁寧に作業手順をお教えします。
長期で頑張りたい方、ご応募お待ちしております。
◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
◆企業とスタッフとのマッチングをサポートする仕事です。
◆業界、職種経験は問いません。
◆接客、営業事務、コールセンターなどの経験者は優遇します。
◆人材サービス課の採用のサポートがメインの仕事です。

＊経験に合わせ、以下の業務をお任せします。
・応募者からの電話、メールの対応と面接日時の調整と設定・自求人サイトの管理と運営（自社の求人サイト）・求人サイトの選定や求人原稿の作成（広告代理店等の対応）
＊業務を覚えてきたら、以下の仕事にも挑戦していただきます。
・応募者のデータ管理と分析（進捗、採否等の管理）・採用業務のＤＸ化（ＡＩの導入検討や業務プロセスの改善など）【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容：
総務・経理を中心とした一般事務スタッフを募集しています。
主な業務・書類作成や整理、電話・来客対応・ワード・エクセル・パワーポイントを使った資料作成・ＩＴの知識を活かした業務改善・経理業務の補助など業務を通じてさまざまな経験が積め、会社が費用を負担して資格取得ができスキルアップも目指せる職場です。
あなたの経験や意欲を活かして、私たちと一緒に働いてみませんか？【変更の範囲：変更なし】

仕事内容：
主に東三河での道路・港湾・河川整備などの建設工事を手がけています。
設計図書に基づいて建設工事現場の施工管理や書類作成・管理等（ＰＣ利用）が主な仕事です。
未経験の方でも測量補助や工事写真の撮影など先輩の補佐から始めていただきますのでご安心ください。
【変更範囲：会社の定める業務】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
主に東三河での道路・港湾・河川整備などの建設工事を手がけています。
現場監督の指示のもと、建設工事現場での土木作業や建設機械などでの作業・資材運搬及び補助作業などを行っていただきます。
未経験の方でも簡単な作業から始めていただきますのでご安心ください。
【変更範囲：会社の定める業務】◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容：
・建築物件の工務作業・見積作成・請求書チェック《物件のエリアとしては、三河地区、県内、浜松くらいまでで遠方なし。
顧客は豊橋市などの官公庁、民間事業所からであるが最近では福祉施設の施工をよく行っています。
》同社は、土地・建物のトータルコーディネーターを目指します。
長年培ってきた建築・土木における卓越の技術を基盤に、医療・福祉施設、事務所、工場、商業施設、マンション、一般住宅などさまざまな分野に事業を展開しています。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
建築現場での現場監督作業員の指揮・管理、スケジュール管理等物件のエリアとしては、三河地区、県内、浜松くらいまでで遠方なし。
顧客は豊橋市などの官公庁、民間事業所からであるが最近では福祉施設の施工をよく行っています。
同社は土地・建物のトータルコーディネーターを目指します。
長年培ってきた建築・土木における卓越の技術を基盤に、医療・福祉施設、事務所、工場、商業施設、マンション、一般住宅などさまざまな分野に事業を展開しています。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
建築現場での現場監督の補佐業務作業員の指揮・管理、スケジュール管理等物件のエリアとしては、三河地区、県内、浜松くらいまでで遠方なし。
顧客は豊橋市などの官公庁、民間事業所からであるが最近では福祉施設の施工をよく行っています。
同社は土地・建物のトータルコーディネーターをめざします。
長年培ってきた建築・土木における卓越の技術を基盤、に医療・福祉施設、事務所、工場、商業施設、マンション、一般住宅などさまざまな分野に事業を展開しています。
未経験の方でも当社ベテランスタッフが丁寧に指導致しますので安心してご応募いただけます。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
土木現場での現場監督（従業員の指揮・管理、スケジュール管理）・エリアとしては、三河地区、県内、浜松くらいまでで遠方なし。
・顧客は豊橋市などの官公庁、民間事業所からです。
同社は、土地・建物のトータルコーディネーターを目指します。
長年培ってきた建築・土木における卓越の技術を基盤に、医療・福祉施設、事務所、工場、商業施設、マンション、一般住宅など、さまざまな分野に事業を展開しています。
【変更範囲：なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
・工事用機械の運転および管理・土木作業【変更範囲：会社の定める業務】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
省力・自動化のための自動組立機等の機械設計・構想設計。
【業務内容詳細】顧客の要望から構想・検討・提案・設計を行い、製作部署や協力会社との調整業務、場合によっては据付にも立ち会うなど、一連の業務に携わります。
設備の規模：２００万円～数億円規模【変更範囲：会社の定める業務】【当社について】世界トップクラスの自動車内装部品メーカーである東海理化グループの工機・調達部門として位置づけられている当社。
東海理化の子会社という立ち位置から、豊田自動織機、トヨタ紡織、デンソー、トヨタバッテリーなど、多くの大手企業と取引を継続しています。
◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
省力・自動化のための自動組立機等の電気設計を行います。
【業務内容詳細】顧客の仕様をもとに、電気設計を行います。
ＰＬＣソフトやＡｕｔｏＣＡＤを使用します。
製作部署への指示や動作確認まで一連の業務に携わります。
設備の規模：２００万円～数億円規模【変更範囲：会社の定める業務】【当社について】世界トップクラスの自動車内装部品メーカーである東海理化グループの工機・調達部門として位置づけられている当社。
東海理化の連結子会社という立ち位置から、豊田自動織機、トヨタ紡織、デンソー、ニデックなど、多くの大手企業と取引を継続しています。
◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
自社の建物や付帯設備の点検・修繕などの管理業務を担当します。
外部業者との折衝・工事立会いなど、幅広く携われる環境です。
【具体例】設備の維持・修繕：建物・空調・配管・電気系統などの定期点検やトラブル対応。
工事対応：修繕・改修工事における見積依頼、業者選定、価格精査、現地立会い。
社内対応：部門からの要望ヒアリングと改善提案の実施。
会社のインフラを守る重要なポジション。
業者対応や管理業務の経験がある方は即戦力として活躍可能。
上記を主業務として、その他総務業務もお任せする予定です。
【変更範囲：会社の定める業務】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
田原市の大手工場内で清掃をしていただきます。
・トイレ、食堂、事務所等（基本一人作業）【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
◆具体的な仕事内容現場監督、重機オペレーター、土木作業員として活躍してもらいます。
現場を指揮したり、大型重機の操縦をしたり様々な経験ができます。
当社は生活に欠かせないインフラである道路、川、海岸の保全工事、防災対策工事などを手掛けています。
◆活動地区田原市赤羽根町を中心として仕事をしています。
転勤はありません。
◆残業ほぼ無し残業がある日でも１時間以内で皆さん帰宅されています。
【変更範囲：会社の定める業務】◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容：
・大手自動車メーカーのグループ企業で車載用２次電池関連の製品を扱うメーカー様の専属物流センターです。
・全国から回収されたハイブリッド用バッテリーを再生させる事業を行っております。
・主に各種検査装置を使ってのオペレーター業務がメインとなります。
・重量物の取扱いもなく、男女問わず活躍中です。
・空調が効いた中でお仕事をしていただく為、職場環境としても良い環境となっています。
【変更範囲：会社の定める範囲】◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容：
花王製品（化粧品・日用品）製造における機械への空ボトル充填作業、出来上がった製品のチェック業務を主にしていただきます。
工場勤務未経験の入社の方が多く、最初から丁寧にお教えします。
希望曜日をだしていただければ、週３日からの勤務が可能です。
【変更範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です