| 正／発電所の運転管理 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 危険物取扱者| |
| 給与 | 勤務地 | 北海道釧路市 | |
正／発電所の運転管理(正社員求人・採用情報)
株式会社 釧路火力発電所
仕事内容：
◎当社発電所の運転管理業務を行っていただきます。
１．火力発電所の電気・制御設備、機械設備、環境設備等の運用管理業務２．燃料・資材・予備品の手配・発注・受け入れ・在庫管理※本人の適性や希望に応じ、配置転換等も行ってまいります。
※経験者優遇採用（発電所・化学プラントでのオペレーター経験）◇ボイラー技士（２級以上）と危険物取扱者乙四種をお持ちでない方は、入社後資格取得をしていただきます。
（資格取得費用は当社負担です。
）■変更範囲：会社の定める業務
給与・賞与手当て
| 給料 | 235,505円〜622,728円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 235,505円〜622,728円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 235,505円〜622,728円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 208,000円〜550,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 三交替加算手当27,505円〜72,728円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ○給料月額は、経験や保有資格等により相談のうえ決定○資格取得に係る報奨金制度あり（金額は規程に準じる）〇ＧＷ年末年始手当あり（該当日：１日３０００円、４時間未満勤務の場合、１日１５００円）〇業務改善に係る表彰制度あり。 奨励金最大１０万円超 |
| 月平均労働日数 | 22.8日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 27日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円〜15,500円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計1.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 正／発電所の運転管理 jobtagについて |
| 仕事内容 | ◎当社発電所の運転管理業務を行っていただきます。 １．火力発電所の電気・制御設備、機械設備、環境設備等の運用管理業務２．燃料・資材・予備品の手配・発注・受け入れ・在庫管理※本人の適性や希望に応じ、配置転換等も行ってまいります。 ※経験者優遇採用（発電所・化学プラントでのオペレーター経験）◇ボイラー技士（２級以上）と危険物取扱者乙四種をお持ちでない方は、入社後資格取得をしていただきます。 （資格取得費用は当社負担です。 ）■変更範囲：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 必須高校以上 専攻について 電気または機械系の工業高校・工業高等専門学校・大学卒業尚可 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ○火力発電所または工場内発電設備の運転管理・保守（３年以上）○ボイラー・タービンの制御操作（３年以上）○循環流動層ボイラの計画・設置・運用・管理 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 ２級ボイラー技士あれば尚可 危険物取扱者（乙種）あれば尚可 エネルギー管理士あれば尚可 ボイラー・タービン主任技術者、電気主任技術者 |
| 試用期間 | あり期間３カ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時30分〜16時00分 就業時間２ 15時30分〜0時00分 就業時間３ 23時30分〜8時00分 就業時間に関する特記事項 ＊２４時間発電所が稼働しておりますことから、三交代によるシフト制による就業時間となります。 ＊実働７．５時間 ＊月平均所定労働時間１７２時間程度（令和６年度実績：年間２０５５時間） |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間17時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 設備・機械トラブルへの対応・天災による機械動作の確認作業が発生した場合、月９９時間、年６回、年７２０時間まで延長できる。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 91日 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 三交代のシフト制において休日を規定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒085-0811 北海道釧路市興津１丁目１３番１号 地図表示 最寄り駅 釧路駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間13分 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙専用室設置（喫煙可能区域での業務なし） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 釧路公共職業安定所 |
| 産業分類 | 他に分類されない事業サービス業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 0109-615862-6 |
| 事業所名 | カブシキガイシャクシロカリョクハツデンショ 株式会社釧路火力発電所 |
| ホームページ | https://kushiro-tpp.com |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 深夜就業、定年が６０歳 |
| 必要なＰＣスキル | エクセル、ワード基本操作可能な方 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 不問 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ◎社員無料駐車場がございます。 ◎賃金は当月払いです。 ◎選考方法の「その他」は適性検査です。 ※昇給（降給）及び昇格（降格）は人事制度に基づき決定致します。 ※賞与は会社の業績等や社員の勤務成績を勘案して支給の有無・金額を決定します。 ※就業時間により、公共交通機関が不便なため、遠方の方はマイカー通勤等が必要になります。 Ｃ |
| 事業所からのメッセージ | 発電所の運転に従事する方を募集いたします。 転勤はなく、安心して就労できる環境も整えてまいりたいと考えております。 今年度より人事制度（等級・評価・給与制度）を新たに構築し、昇給や昇格基準を明確にし、モチベーションの向上に努めております。 資格はボイラー技士（２級以上）と危険物取扱者乙四種は必須ですが、所持していなくても入社後に会社負担で取得していただきます。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年11月30日 |
| 求人番号 | 01090-06260851 |
| 紹介場所 | 釧路公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 2人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後14日以内 面接選考結果通知 面接後14日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒085-0811 北海道釧路市興津１丁目１３番１号 地図表示 最寄り駅 釧路駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間13分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒085-0811 北海道釧路市興津１丁目１３番１号 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ハローワークからの事前連絡後に応募書類をメールにてお送り下さい。 郵送の場合、担当者までお送り下さい。 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 釧路火力発電所 |
| 所在地 | 〒085-0811 北海道釧路市興津１丁目１３番１号 |
| 従業員数 | 企業全体 49人 就業場所 うち女性 4人 うちパート 7人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 石炭と木質バイオマスの混焼による発電事業。 |
| 会社の特長 | 発電出力１１２ＭＷを誇る道東トップクラスの発電所 地域に密着した親しみやすい発電所を標榜 地元企業と協力し、電力の安定供給を通じて地域経済の一翼を担う |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |