| 職種解説 施工管理・現場マネージャー候補 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 工事| 建設| 整備 |
| 給与 | 勤務地 | 北海道江別市 | |
職種解説 施工管理・現場マネージャー候補(正社員求人・採用情報)
有限会社 松美建設
給与・賞与手当て
| 給料 | 300,932円〜300,932円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 300,932円〜300,932円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 被服手当5,000円〜5,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊暖房手当１０，０００円／月（１２月～３月） ＊職能手当（土木施工管理技士の資格所持者に支給） ・基本給は経験、資格等により決定します。 ・通勤手当は会社規定（距離）により支給します。 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 5,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日 |
| 昇給 | 昇給制度あり昇給（前年度実績）あり昇給金額／昇給率1月あたり5,000円〜（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額50,000円〜500,000円（前年度実績） |
仕事内容
| 職種 | 職種解説 施工管理・現場マネージャー候補 |
|---|---|
| 仕事内容 | ◆１日の勤務パターン施工管理（理現場代理人、主任技術者） ８：００ 工事作業開始 ８：００～１２：００ 現場の指示、施工管理業務、発注者、下請 業者間打合せ（１０：００頃 小休憩あり） １２：００～１３：００ 昼休憩 １３：００～１６：３０ 現場の指示、施工管理業務、発注者、下 請業者間打合せ（１５：００頃 小休憩あり） １６：３０ 工事作業終了 １６：３０～１７：００ 当日作業報告、翌日準備、退勤 【業務の変更範囲】会社の定める業務 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制変形労働時間制の単位１年単位就業時間１8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間20時間３６協定における特別条項あり特別な事情・期間等突発的な工程変更 予想外なトラブルへの対応 １日５時間・１箇月６回８０時間 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 休日日曜日，祝日，その他週休二日制その他その他会社規定カレンダーによる休暇（年末年始８日、ＧＷ前半４日、後 半４日、お盆７日）前年度実績６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | ユウゲンガイシャ マツミ ケンセツ有限会社 松美建設 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒067-0024北海道江別市朝日町２８番地の６地図表示 最寄り駅ＪＲ江別駅最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間5分受動喫煙対策あり（喫煙室設置）受動喫煙対策に関する特記事項事務室内は完全禁煙となっている |
| 求人番号 | 01232-00856461 |
| 受付年月日 | 2026年4月14日 |
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| 受理安定所 | 札幌東公共職業安定所 江別出張所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 産業分類 | 一般土木建築工事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 0123-010882-6 |
| ホームページ | https://matsumi-k.studio.site/ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳年齢制限該当事由定年を上限年齢制限の理由定年年齢が６０歳のため |
| 学歴 | 必須高校以上専攻について |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名１級土木施工管理技士あれば尚可２級土木施工管理技士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可） |
| 試用期間 | あり期間３ケ月試用期間中の労働条件同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 300,932円〜300,932円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 258,000円〜258,000円 |
| 固定残業代（ｃ） | あり37,932円〜37,932円固定残業代に関する特記事項２０時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング面接選考後面接選考結果通知面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒067-0024北海道江別市朝日町２８番地の６地図表示 最寄り駅ＪＲ江別駅駅最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間5分 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法郵送，Ｅメール郵送の送付場所〒067-0024北海道江別市朝日町２８番地の６ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 要事前連絡 |
| 担当者 | 課係名、役職名総務担当者（カタカナ）マツシタ マサヤ担当者松下 将弥電話番号011-383-3310ＦＡＸ011-383-1080Ｅメール[email protected] |
| 求人に関する特記事項 | ◆創業３８年 ◆２０２５年度年商 ２．７億円 ◆２０２５年度公共工事受注数（元請け）北海道発注 ２件 江別 市発注 １０件 ◆ＩＣＴ機器、最新管理ソフト導入済 ◆２０２５年８月 本社移転 新社屋建築 ◆会社指定制服貸与 ◆空調服貸与（熱中症対策）◆防寒服貸与 ◆独身者 社宅制度 ◆健康診断 年１回（４月） ◆季節休暇（年末年始８日、ＧＷ前半４日、後半４日、お盆７日） 前年度実績 ◆福利厚生 バイク事業部、ほくほく福利厚生、クリスマス食事提 供、お歳暮抽選会 ◆諸手当を含めた平均月給額 月給３００，０００円（暖房手当１ ０，０００円１２月～３月） ◆土木施工管理技士の資格取得のため受講制度あり（受講費用は会 社負担、資格取得者には技術手当支給） ◆転勤、出張なし 現場の従事先江別市内または石狩管内 ◆新規採用女性社員大歓迎☆ 一歩踏み出すその勇気を、私たちは全力で支えます！ 地域を支える仕事に誇りを持てる方のご応募をお待ちしております ！ |
| 事業所からのメッセージ | ◆当社は北海道江別市を拠点に、道路・河川・上下水道などの公共 インフラ整備を中心とした土木工事を手がける建設会社です。創業 ３８年の実績を有し、北海道および江別市発注の公共工事を主とし た安定した経営基盤を築いております。 ◆２０２５年度の年商は約２．７億円、公共工事の元請受注も継続 的に確保しており、地域に密着した企業として信頼をいただいてお ります。現在はＩＣＴ機器や最新の施工管理ソフトを導入し、業務 の効率化と品質向上にも積極的に取り組んでおります。 ◆２０２５年８月には本社移転および新社屋が完成し、働く環境の 整備にも力を入れています。新築のオフィスで一緒に働きましょう ☆ ◆当社の仕事は、地域の生活を支える社会インフラを守り、未来へ つなぐ重要な役割を担っています。災害時の復旧対応など、地域社 会に貢献できるやりがいのある仕事です。 未経験やキャリアアップを機に一生モノの技術を身につけ、地域を 支える誇りある仕事に一緒に挑戦しましょう！！ |
| 年商 | 令和7年2億7,000万円 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆昇給・賞与制度あり ◆通勤手当支給 ◆被服手当 ◆暖房手当 ◆制服・作業服・空調服・防寒服貸与 ◆単身者向け社宅制度あり ◆健康診断（年１回）実施 ◆資格取得支援制度あり（費用会社負担、取得後は手当支給） ◆季節休暇あり（年末年始・ＧＷ・お盆） ◆クリスマス食事配布 ◆お歳暮抽選会 ◆ほくほく福利厚生（地域密着型福利厚生） |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 01232-00856461 |
| 紹介場所 | 札幌東公共職業安定所 江別出張所 |
| 受付年月日 | 2026年4月14日 |
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり期間３ケ月試用期間中の労働条件同条件 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング面接選考後面接選考結果通知面接後3日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒067-0024北海道江別市朝日町２８番地の６地図表示 最寄り駅ＪＲ江別駅駅最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間5分 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法郵送，Ｅメール郵送の送付場所〒067-0024北海道江別市朝日町２８番地の６ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 要事前連絡 |
会社情報
| 会社名 | 有限会社 松美建設 |
|---|---|
| 所在地 | 〒067-0024北海道江別市朝日町２８番地の６ |
| 従業員数 | 企業全体 13人 就業場所 10人 うち女性 1人 うちパート |
| 設立年 | 昭和62年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 北海道および江別市発注の公共土木工事を中心に、道路工事、河川 工事、下水道工事などの社会インフラ整備を行っています。主に元 請工事として地域生活環境の維持・向上に貢献しています。 |
| 会社の特長 | 創業３８年の実績を持ち、公共工事を中心に安定した受注基盤を築 いています。ＩＣＴ機器、最新管理ソフトの導入や未経験者育成と 資格取得支援等、安心して働ける職場環境が充実しています。 |
| 役職／代表者名 | 役職代表取締役代表者名松下 勝則 |
| 法人番号 | 4430002046102 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |