| 【福祉面談会】訪問介護員（生活・身体）／山形市／パート | |||
| 雇用形態 | パート労働者 | 職種 | 介護| |
| 給与 | 勤務地 | 山形県山形市 | |
【福祉面談会】訪問介護員（生活・身体）／山形市／パート(パート労働者求人・採用情報)
株式会社 ユニバーサル山形
仕事内容：
自家用車を使って利用者宅へ訪問し介護サービスを提供します。
・食事、入浴、排泄等の介助及び掃除、洗濯等の生活支援・訪問介護が未経験や浅い方も安心して働くことができるよう指導致します（費用会社負担での資格取得支援制度あり）・直行直帰可能・『人間関係が良好で働きやすい職場づくり』重視
＊オンライン自主応募可
＊応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい。
ただし、オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。
変更の範囲：変更なし
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,200円〜1,580円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,200円〜1,580円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,200円〜1,580円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,580円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 土日出勤手当、早朝夜間手当あり車両借上手当７，０００～１２，０００円／月 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 |
| 昇給 | 昇給制度 なし |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
| 求人区分 | パート |
| 職種 | 【福祉面談会】訪問介護員（生活・身体）／山形市／パート jobtagについて |
| 仕事内容 | 自家用車を使って利用者宅へ訪問し介護サービスを提供します。 ・食事、入浴、排泄等の介助及び掃除、洗濯等の生活支援・訪問介護が未経験や浅い方も安心して働くことができるよう指導致します（費用会社負担での資格取得支援制度あり）・直行直帰可能・『人間関係が良好で働きやすい職場づくり』重視 ＊オンライン自主応募可 ＊応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい。 ただし、オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。 変更の範囲：変更なし |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間１ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時30分〜12時30分 又は 15時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 |
| 時間外労働時間 | なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 職員の急な休みや緊急の業務等に対応する為 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 休日はシフトにより変動します。 |
勤務地
| 就業場所 | 〒990-0821 山形県山形市北町２－６－６ 地図表示 最寄り駅 北山形駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間2分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内（屋外）に喫煙スペースあり |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 山形公共職業安定所 |
| ＰＲロゴマーク ＰＲロゴのご案内 | ＰＲロゴのご案内 |
| 産業分類 | 助産・看護業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 0601-106900-1 |
| 事業所名 | カブシキガイシャユニバーサルヤマガタ 株式会社ユニバーサル山形 |
| ホームページ | https://www.tbasa.co.jp |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年６０歳のため |
| 必要なＰＣスキル | 介護記録は手書き |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週6日 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（業務災害補償） |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 1年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ・週の就労日数、時間に応じて雇用保険、社会保険加入・時間外、土日等の面接対応致します。 ・入社時期はご希望により調整致します。 ・ダブルワーク（兼業可）としての応募も可能です。 ・面接前に事前相談をご希望される方はお申し出ください。 事前相談見学の結果、面接を受けるかどうかを判断してください。 ・有給休暇は入社日に付与致します。 ・看護休暇、各種特別休暇（有給扱い）等充実しており、ワークライフバランスが図りやすい職場です。 ・ご不明点等がございましたら、お気軽にご連絡ください。 ・資格取得支援制度あり。 １１／１１（火）福祉のしごとフェア就職面談会求人※採否決定は、面談会以降となります。 |
| 事業所からのメッセージ | １日２～３件の訪問を想定しております。 高齢者介護以外にも、障がい者への訪問サービスも行っております。 自家用車での移動になりますが、ガソリンカードを支給しますのでガソリン代は全て会社負担となります。 必ず同行訪問をしてからのお仕事となります。 業務に不安のある方は何度でも同行は致しますのでご安心下さい。 社会保険については希望の勤務日数に応じて加入させて頂きます。 扶養内での勤務希望などご希望を教えて頂ければシフト調整致します。 直行直帰可能です。 働ける日数、曜日、時間の相談は可能ですので、まずは当社にご興味頂ければと思います。 |
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 19箇所 代表的な支店・営業所・工場等１ 在宅リハビリ看護ステーションつばさ 代表的な支店・営業所・工場等２ 小規模多機能・グループホームつばさ原町 代表的な支店・営業所・工場等３ 在宅リハビリ看護ステーションつばさ南仙台 |
| 主要取引先 | 主要取引先１ 利用者様（個人） |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 職務手当 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・ユニフォーム貸与カラー選択可・慶弔見舞金制度結婚、出産、子入学、住宅取得、金婚銀婚、その他・正職員登用制度・社内起業制度制度利用実績２名・研修参加費補助制度規定に基づき全額または半額補助・資格取得支援制度規定に基づき費用補助及び研修日を出勤扱いとする・各種学会参加費補助参加費及び旅費交通費補助・職場活動費補助職員親睦の為の活動費を職場単位で補助・人間ドッグ費用補助定期健診以外に人間ドッグを受ける際の費用一部補助 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 社内研修、外部研修（本人希望参加、会社指示による参加等）を活用し、職員個々のスキルアップを図ります。 無資格・未経験者・経験の浅い職員にも中長期的視点で指導を行います。 |
| 両立支援の内容 | ・有給休暇入社時付与・有給休暇時間単位取得可・夏季休暇（有給：全職員に毎年付与）・冬季休暇（有給：全職員に毎年付与）・看護休暇（有給：全職員に毎年付与）・結婚休暇（有給）・子の結婚休暇（有給）・配偶者出産休暇（有給）・各種慶弔休暇（有給）・産休育休（取得後復職率１００％、男性長期育休取得実績３名）・介護休暇（法定休暇）・育児を理由とする短時間正職員制度・介護を理由とする短時間正職員制度・勤務形態移行制度 |
| 事業所に関する特記事項 | ６５歳以上の方もご希望等考慮し雇用継続しております。 令和４年７月現在６５歳以上の職員２０名在籍（８０代１名、７０代１０名）。 |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | あり |
| 点字設備 | なし |
| 階段の手すり | あり 手すりの設置 両側 |
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 事業所ごとに設備等が異なります。 詳細は事前にお問い合わせください。 常時障害をお持ちの方に勤務していただいております。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年12月31日 |
| 求人番号 | 06010-18187051 |
| 紹介場所 | 山形公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 2人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒990-0821 山形県山形市北町２－６－６ 地図表示 最寄り駅 北山形駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間2分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時に持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 時間外・休日の面接可 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 ユニバーサル山形 |
| 所在地 | 〒990-2324 山形県山形市青田南６番１３号西田ビル２階 |
| 従業員数 | 企業全体 234人 就業場所 27人 うち女性 24人 うちパート 2人 |
| 設立年 | 平成15年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問看護・訪問リハビリ・居宅介護支援・訪問入浴・福祉用具貸与 ・特定福祉用具販売・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・ 住宅型有料老人ホームを運営しております（９拠点１９事業所）。 |
| 会社の特長 | 県内介護医療業界・中小企業初の「くるみんマーク」認定企業。ワ ークライフバランス優良企業県知事表彰受賞。職場内人間関係が良 好で仕事と家庭の両立が図れ働きやすい職場づくりを目指します。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |