| 契約社員／ホールスタッフ（レストラン アルページュ） | |||
| 雇用形態 | パート労働者 | 職種 | マーケティング| |
| 給与 | 勤務地 | 栃木県宇都宮市 | |
契約社員／ホールスタッフ（レストラン アルページュ）(パート労働者求人・採用情報)
株式会社Ｍ＆Ｍ
仕事内容：
〇お客様が心地よく過ごせるよう笑顔や気配りを生かして接客するお仕事です。
アルバイトより少し業務の幅が広がり、お店の“頼れる存在”として活躍していただきます。
〇主な業務内容・お客様のご案内、オーダー取り・お料理、ドリンクの提供・食器・グラスの片付け、洗浄・店内清掃や備品の整理・簡単な調理補助や仕込みのサポート・シフト状況に応じた柔軟なサポート対応
＊初めての方も先輩が丁寧に教えるので安心してご応募ください。
業務の変更の範囲【会社の定める全ての業務】
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,010円〜1,300円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,010円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,010円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,010円〜1,300円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 繁忙日手当：土・日・祝：５０円／ｈ～学童手与：上限５０００円延長保育手当：上限５０００円通勤手当：自家用車（上限１００００円）公共交通機関（基本全額支給） |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1時間あたり10円〜100円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
| 求人区分 | パート |
| 職種 | 契約社員／ホールスタッフ（レストランアルページュ） jobtagについて |
| 仕事内容 | 〇お客様が心地よく過ごせるよう笑顔や気配りを生かして接客するお仕事です。 アルバイトより少し業務の幅が広がり、お店の“頼れる存在”として活躍していただきます。 〇主な業務内容・お客様のご案内、オーダー取り・お料理、ドリンクの提供・食器・グラスの片付け、洗浄・店内清掃や備品の整理・簡単な調理補助や仕込みのサポート・シフト状況に応じた柔軟なサポート対応 ＊初めての方も先輩が丁寧に教えるので安心してご応募ください。 業務の変更の範囲【会社の定める全ての業務】 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 試用期間の３か月経過後は、３か月～１年ごとの雇用期間を経験及び成績等を考慮し個別に設定。 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 飲食店での勤務経験がある場合優遇 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 その他の調理等関係資格あれば尚可 調理師免許、ソムリエ関連等、飲食に係る資格がある場合優遇 |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月：状況により短縮の可能性あり 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 試用期間時給１００４円～ |
労働時間
| 就業時間 | 又は 9時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 １日６時間以上８時間未満、週３０時間以上の就業。 曜日によってシフト希望時間に違いがあってもＯＫ。 また、休憩時間は８時間以下の勤務でも６０分取得可能です。 お気軽にご相談ください。 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間20時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 年末年始等の季節的、臨時的なお客様の増大による接客対応の為 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日等 | 休日 月曜日，火曜日，その他 週休二日制 毎週 就業日数は相談に応じます。 有給休暇は法令通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒320-0055 栃木県宇都宮市下戸祭１－１２－７サンハイツ大渕２レストランアルページュ 地図表示 最寄り駅 東武宇都宮駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間15分 就業場所に関する特記事項 『就業場所の変更の範囲：宇都宮市内のすべての事業所』 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 宇都宮公共職業安定所 |
| 産業分類 | 食堂，レストラン（専門料理店を除く） |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 0901-613916-8 |
| 事業所名 | カブシキガイシャエムアンドエム 株式会社Ｍ＆Ｍ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 市内系列店舗 |
| 年齢 | 年齢制限不問 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 本場フランスで修行経験のあるシェフが手掛ける料理が好評で宇都宮で人気のレストランです。 笑顔が絶えないアットホームな雰囲気と、スタッフ数が多く困ったときにはすぐに助け合える安心感のある職場環境が自慢です。 有給休暇たくさん取得していただいてます。 子育て中の方も大歓迎！多くの方が活躍中です。 ＊マイカー通勤時駐車場は無料 ＊転勤は強制ではありません。 ＊雇用期間は３か月ごとの更新ですが、経験や成績等を考慮し短縮また長くなることもあります。 ＊試用期間中の賃金：状況や能力により時給を変更する可能性があります。 ＊学童手当、延長保育手当：勤務のために左記の施設を利用するすべての従業員に支給します。 ＊賄い補助あり ＊スタッフイベント随時開催正社員ほど堅苦しくはありませんが、仕事にちょっとした“責任感”や“やりがい”を持って働きたい！と思ってくださる方を歓迎しています！●紹介時連絡先あり：コメント参照 |
| 事業所からのメッセージ | 当社は、１０代から７０代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍するアットホームな環境です！お互いを尊重し合い、笑顔が絶えない和やかな雰囲気が自慢です。 社員が多いので、店舗同士のフォロー体制もバッチリ！困ったときにはすぐに助け合える安心感のある職場環境です。 子育て中のスタッフも活躍しているのが特徴です。 役員にもお母さんスタッフがいるので、子育てや家庭のことも気軽に相談できちゃいます。 女性店長も多く、育休・産休の実績も豊富！男性の行木休暇取得実績もあるので、ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 働きやすさのポイントは、スタッフの声をしっかり反映していること。 制度やルールもみんなのアイディアでどんどん変わっていくので、よりよい職場づくりができています。 風通しがよく何でも気軽に質問できるのが魅力！コミュニケーションが盛んなので、困ったこともすぐに相談できちゃいます。 お店のジャンルも豊富で、本店はフレンチベースですが、居酒屋やバー、惣菜店までいろいろ！飲食以外にも小売りや製造があるので、働き方も選べて自分らしく働ける環境です。 「ちょっときになるかも」と思ったあなた！まずは気軽にお話しませんか？一緒に楽しく働きながら成長できる仲間をお待ちしています！ |
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 6箇所 代表的な支店・営業所・工場等１ レストランアルページュ 代表的な支店・営業所・工場等２ ビストロキャトルズ 代表的な支店・営業所・工場等３ 酒守勘兵衛 |
| 主要取引先 | 主要取引先１ （アルコール類仕入）株式会社山仁 主要取引先２ （食材仕入）高瀬物産株式会社 主要取引先３ （惣菜卸先）福田屋百貨店 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ●社員●通勤手当：自家用車（上限１万円）・公共交通機関（基本全額支給）エコ通勤手当：自転車・徒歩にて通勤の者（１日１００円）住宅手当：指定エリア内に住む賃貸借契約の者（家賃の２０％：上限１万円）家族手当：扶養家族がいる者（扶養人数×５０００円）学童手与：勤務のために学童を使う者（上限５０００円）延長保育手当：勤務のために延長保育を使う者（上限５０００円）勤続年数手当：勤務一年以上の者不妊治療休職：不妊治療に係るすべての者（実績あり：１名）慶弔休暇：（実績あり：複数名）●契約社員・パート●通勤手当：社員同様学童保育手当、延長保育手当：社員同様不妊治療休職：社員同様 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 不可 研修制度の内容 酒類講習会（酒屋様が主催する定期的なワイン講習会へ参加。 費用は会社負担） |
| 両立支援の内容 | 延長保育手当、学童手当等の勤務のための施設費支給→子育て中の従業員が働きやすい環境の整備に繋がり、契約社員化、社員化を促進。 急な遅刻・早退・欠勤へのフォロー→子供の急な体調変化による急なシフト変更にも柔軟に対応（系列店スタッフ等のヘルプシステム）土日祝日休みへの対応→土日祝日休みの従業員でも社会保険加入や正社員化ができるようにフォローしている・飲食→小売げの業務拡大による昼職スタッフの需要拡大→小売店舗の展開によって保育園・小学校・中学校に通う時間内での勤務を促進・アルバイトスタッフの有給休暇取得を促進→社員だけでなく、アルバイトスタッフの有給休暇取得を促進しているので、欠勤時の給与減少を緩和 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年11月30日 |
| 求人番号 | 09010-25602151 |
| 紹介場所 | 宇都宮公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒320-0055 栃木県宇都宮市下戸祭１丁目１２－７サンハイツ大渕２ 地図表示 最寄り駅 東武宇都宮駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間15分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 身分証明書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，その他その他の送付方法面接時持参 郵送の送付場所 〒320-0055 栃木県宇都宮市下戸祭１丁目１２－７サンハイツ大渕２ |
| 応募書類の返戻 | あり |
会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｍ＆Ｍ |
| 所在地 | 〒320-0055 栃木県宇都宮市下戸祭１丁目１２－７ サンハイツ大渕２ |
| 従業員数 | 企業全体 50人 就業場所 7人 うち女性 4人 うちパート 3人 |
| 設立年 | 平成3年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 創業３０年を迎えるフレンチレストランを中心に和洋様々な業態を 展開する飲食企業。飲食店の他、惣菜屋の運営やマーケティング業 務も受託している。 |
| 会社の特長 | １０代～７０代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているアット ホームな企業。従業員の意見を柔軟に吸収し常に変化をし続ける事 を意識している。技術面の指導も手厚くサポートしている。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |