| 職種解説 自動車部品の生産技術スタッフ／土日休み | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 自動車部品| 自動車| 生産技術 |
| 給与 | 勤務地 | 栃木県栃木市 | |
職種解説 自動車部品の生産技術スタッフ／土日休み(正社員求人・採用情報)
（事業所の意向により公開していません）
給与・賞与手当て
| 給料 | 250,000円〜360,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 250,000円〜360,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・時間外手当（割増率３０％） ・休日出勤手当（割増率４０％） ・家族手当 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度あり 昇給（前年度実績）あり 昇給金額／昇給率1月あたり2.80％〜％（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計4.10ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 職種 | 職種解説 自動車部品の生産技術スタッフ／土日休み |
|---|---|
| 仕事内容 | 自動車駆動系部品「デファレンシャル」の生産技術工程設計 生産設備の安全対策として加工設備（ＮＣＬ、ＮＣＭなど）の改造 プロジェクトをメインで行います。１年ほど従事していただき、そ の後通常の生産技術業務を行います。 ・設備仕様、治工具、仕様決定および発注 ・設備トライ、つくり込み、量産立上げ ・レイアウト検討および変更実行 ・顧客やサプライヤー関連部門との技術的な打合せ ・量産以降後の生産性 品質コスト等の改善 変更範囲：変更なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１8時30分〜17時20分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間20時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等業務の性質上やむを得ず一定の時期に負荷が集中してしまう場合 ６回を限度として１ヶ月８０時間まで、年間６００時間まで。 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日等 | 休日土曜日，日曜日，その他その他ＧＷ、夏期休暇、年末年始休暇 会社カレンダーによる６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 就業場所 | 栃木県栃木市 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項昼休み時間のみ喫煙可 |
| 求人番号 | 09030-02469461 |
| 受付年月日 | 2026年4月21日 |
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| 受理安定所 | 栃木公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 産業分類 | 自動車・同附属品製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由定年を上限 年齢制限の理由定年年齢６０歳のため |
| 学歴 | 必須高専以上専攻について機械系専攻 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等必須自動車業界での生産技術の経験 （例 ライン立ち上げなど） 機械製図、材料力学、機械加工 ２Ｄおよび３Ｄキャド ＮＣプログラミング |
| 必要なＰＣスキル | パソコンスキル（ワード、エクセル、パワーポイント） |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 250,000円〜360,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜360,000円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 1年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，求職者マイページ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 求人に関する特記事項 | ※通勤手当：住居と会社の直線距離２ｋｍ以上の場合付与。 ※通勤は電車通勤も可能です。（野州平川駅徒歩２分） ※社員食堂、売店、社員駐車場完備。 ※駐車場：無料 ※事前に応募書類をご提出ください。書類選考後、ご連絡します。 （応募書類提出時の補足事項有） ※応募に関する問い合わせは、以下の時間帯にお願いします。 平日（月～金）８：３０～１７：００ （ＧＷ、夏季休暇、年末年始の長期休暇を除く） 【応募の際の補足情報あり】 応募はなるべくメールでお願いします。メールアドレスについては ハローワークで確認ください。 |
| 事業所からのメッセージ | ※ＧＫＮオートモーティブグループ（本社：英国）は、世界２１ヶ 国、２万４千人の従業員が働く、駆動系自動車部品を扱う、グロー バルエンジニアリング会社です。 グループの代表製品「ドライブシャフト」は、世界で４割の圧倒的 シェアを保有しているほか、業界トップシェアを扱うギヤコンポー ネント製品を世界中の自動車メーカーの９割に供給し、全世界にあ る自動車の約半分にＧＫＮ製品が備わっているほどです。創業から ７５年の歴史がある日本法人は、次世代の「ドライブシャフト」や 「ギヤコンポーネント」製品において、開発段階から国内・海外の 主要自動車メーカーと協業しＧＫＮのグローバルネットワークを最 大限に発揮しながら、自動車駆動系部品の業界において常にトップ レベルの製品シェアを保っています。 ※社員食堂、売店、社員駐車場完備。 ※会社は、東武線野州平川駅前、また各高速道インターチェンジか らもアクセスのよいところにございます。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 事業所に関する特記事項 | ※退職金制度：確定給付年金脱退一時金として支給 ※パート就業規則：正社員に準ずる。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 09030-02469461 |
| 紹介場所 | 栃木公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年4月21日 |
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知面接後7日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，求職者マイページ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体 576人 就業場所 330人 うち女性 24人 うちパート |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | 自動車部品の開発・設計・製造・販売 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |