| 【障がい福祉】主任（賃金向上達成指導員） 未経験可！ | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | その他 |
| 給与 | 勤務地 | 栃木県小山市 | |
【障がい福祉】主任（賃金向上達成指導員） 未経験可！(正社員求人・採用情報)
就労継続支援Ａ型 Ｍａｈａｌｏ（合同会社Ｍａｈａｌｏ）
仕事内容：
障がい福祉サービス 就労継続支援Ａ型事業所での勤務となります
！
◆障がいのある利用者さんへの就業訓練、雇用支援またそれに係る
相談援助などを行っていきます！
◆利用者、職員への指導、シフト管理等
◆事業所の日常点検、行政対応等
◆売上管理、営業、請求管理等
※変更範囲：変更なし。
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紹介期限日:2026年10月31日 求人掲載日:
給与・賞与手当て
| 給料 | 245,000円〜245,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 245,000円〜245,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 主任手当55,000円〜55,000円賃金向上手当35,000円〜35,000円通信手当10,000円〜10,000円 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 23,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 21日 |
| 昇給 | 昇給制度 なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無なし |
仕事内容
| 職種 | 【障がい福祉】主任（賃金向上達成指導員） 未経験可！ |
|---|---|
| 仕事内容 | 障がい福祉サービス 就労継続支援Ａ型事業所での勤務となります ！ ◆障がいのある利用者さんへの就業訓練、雇用支援またそれに係る 相談援助などを行っていきます！ ◆利用者、職員への指導、シフト管理等 ◆事業所の日常点検、行政対応等 ◆売上管理、営業、請求管理等 ※変更範囲：変更なし。 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時00分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし |
| 年間休日数 | 114日 |
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，その他 事業所カレンダーによる（年間公休１１４日）／夏季休暇・年末年 始／施設外シフトにより変動制あり ６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | シュウロウケイゾクシエンエーガタ マハロ ゴウドウガイ シャ マハロ 就労継続支援Ａ型 Ｍａｈａｌｏ（合同会社Ｍａｈａｌｏ） |
|---|---|
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒323-0023 栃木県小山市中央町３丁目５番２０号 カーサロブレＡー３０３ 地図を見る 最寄り駅 ＪＲ宇都宮線 小山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間 3分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 建物に共同喫煙スペースあり |
| 求人番号 | 09090-05934361 |
| 受付年月日 | 2026年8月10日 |
| 紹介期限日 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 小山公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 0909-616816-2 |
| ホームページ | www.m-a-h-a-l-o.jp |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 必須 高校以上 専攻について |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり 期間入社から６か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 245,000円〜245,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 145,000円〜145,000円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒323-0023 栃木県小山市中央町３丁目５番２０号 カーサロブレＡー３０３ 地図を見る 最寄り駅 ＪＲ宇都宮線 小山駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 3分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法その他 その他の送付方法 面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 採用 担当者 電話番号0285-20-5025 ＦＡＸ 0285-20-5026 Ｅメール [email protected] |
| 求人に関する特記事項 | ＊会社が必要とする研修・講習への参加促進 資格の取得の推進いたします ＊サービス管理責任者を目指したい方歓迎します ＊企業への営業経験のある方、歓迎します。 ◆ＪＲ小山西口より徒歩３分！ ◆実働７時間３０分、１７時００分終業！ ◆業績により賞与あり ◆昇給制度あり！ ◆インフルエンザワクチン無償！ ◆未経験大歓迎（研修制度あり） |
| 事業所からのメッセージ | 利用者様や就業先などと接する機会が多いので スキルや経験よりも人と話すのが好きな方にピッタリ★ 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」 という想いがあればやりがい抜群です！ |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 主任手当、賃金向上達成指導員手当、サービス管理責任者手当、管 理者手当 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 制服貸与、年一回の健康診断の受診（職員）、年一回のインフルエ ンザ予防接種の受診（全従業員） |
| 研修制度 | 研修制度の内容 虐待防止、緊急時、非常災害時、感染症予防対策、障 害福祉サービスについて、就労継続支援Ａ型事業所運 営についてなど月一回の社内研修 |
| 事業所に関する特記事項 | 未経験歓迎 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年10月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 09090-05934361 |
| 紹介場所 | 小山公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年8月10日 |
| 紹介期限日 | 2026年10月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり 期間入社から６か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒323-0023 栃木県小山市中央町３丁目５番２０号 カーサロブレＡー３０３ 地図を見る 最寄り駅 ＪＲ宇都宮線 小山駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 3分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法その他 その他の送付方法 面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 就労継続支援Ａ型 Ｍａｈａｌｏ（合同会社Ｍａｈａｌｏ） |
|---|---|
| 所在地 | 〒323-0023 栃木県小山市中央町３丁目５番２０号 カーサロブレＡー３０３ |
| 従業員数 | 企業全体 8人 就業場所 5人 うち女性 4人 うちパート 0人 |
| 設立年 | 令和4年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 通所する利用者様と雇用契約を結んだ上で働く場所を提供し、社会 生活の自立、一般企業への就労を目指したスキルアップのための訓 練を行います。 |
| 会社の特長 | 個々の適性に合った訓練を的確に行います。利用者様、職員の幸福 を追求するとともに、地域社会の発展に貢献します。 |
| 役職／代表者名 | 役職 代表社員 代表者名 田中 悟史 |
| 法人番号 | 8030003019267 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |