トラックドライバー | |||
雇用形態 | 正社員以外正社員以外の名称有期雇用契約労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間) | 職種 | トラックドライバー| 建設| ドライバー| トラック| |
給与 | 勤務地 | 東京都台東区 |
トラックドライバー(正社員以外正社員以外の名称有期雇用契約労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績(過去3年間)求人・採用情報)
株式会社京一資業
仕事内容:
■トラックドライバー台東リサイクル共同事業組合様からの請負事業として古紙の回収を行います。
回収品は主にダンボールで、その他新聞・雑誌、カタログ、建設現場のスクラップの回収もございます。
回収後は、古紙のリサイクル・品質向上のため社内構内での各紙の分別作業・裁断を行い、環境保全に貢献しています。
担当エリアを定期的に巡回するため、慣れるとスムーズかつ効率的に業務を進めることができますよ!※変更範囲:変更なし
紹介期限日:2025年9月30日
給与・賞与手当て
給料 | 201,600円〜260,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
給料詳細 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 201,600円〜260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) | a+b(固定残業代がある場合はa+b+c) 201,600円〜260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 201,600円〜260,000円 |
定額的に支払われる手当(b) | - |
その他の手当等付記事項(d) | ・資格手当:10,000円・無事故手当:30,000円・愛車手当:20,000円・住宅手当:15,000円・インセンティブ:売上(物量制)に応じて決定※試用期間終了後から、手当を支給いたします。 |
月平均労働日数 | 21.6日 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 15日 |
昇給 | 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) なし |
賞与 | 賞与 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
求人区分 | フルタイム |
職種 | トラックドライバー jobtagについて |
仕事内容 | ■トラックドライバー台東リサイクル共同事業組合様からの請負事業として古紙の回収を行います。 回収品は主にダンボールで、その他新聞・雑誌、カタログ、建設現場のスクラップの回収もございます。 回収後は、古紙のリサイクル・品質向上のため社内構内での各紙の分別作業・裁断を行い、環境保全に貢献しています。 担当エリアを定期的に巡回するため、慣れるとスムーズかつ効率的に業務を進めることができますよ!※変更範囲:変更なし |
雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 有期雇用契約労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
必要な免許・資格 | 免許・資格名 大型自動車免許あれば尚可 中型自動車免許必須 フォークリフト運転技能者あれば尚可 玉掛け技能、小型移動式クレーン運転技能、 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
試用期間 | あり期間3ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 基本給のみ支給 |
労働時間
就業時間 | 交替制(シフト制) 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 22時00分〜7時00分 又は 0時00分〜23時59分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 フルタイムでの勤務が難しい場合には、就業可能な労働時間をご相談下さい!ご希望に合わせた働き方をご提案させていただきます。 |
時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間20時間 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 | 60分 |
年間休日数 | 105日 |
休日等 | 休日 日曜日,その他 週休二日制 毎週 原則として、日曜日+1日をお休みとしております。 (シフト制) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒111-0031 東京都台東区千束2丁目3番8号 地図表示 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) |
福利厚生・その他
受理安定所 | 上野公共職業安定所 |
産業分類 | 再生資源卸売業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
事業所番号 | 1303-629085-8 |
事業所名 | カブシキガイシャキョウイチシギョウ 株式会社京一資業 |
ホームページ | https://kyouichi-sigyo.tokyo/ |
派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 労働基準法61条により18歳未満の深夜就業等が禁止 |
固定残業代(c) | なし |
加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能託児施設 | なし |
求人に関する特記事項 | ■次の世代のリーダーになる方募集!段ボール・古紙の回収ドライバーさんを募集しています。 現在20代~50代と幅広い世代の社員が活躍中!今後会社の軸になるやる気のある元気な方をお待ちしています。 ■努力や成果をしっかり評価します!社長は、「頑張る社員を応援する!」という思いを強く持っています。 インセンティブ制度を活用し、努力次第で高収入が目指せる環境が整っており、高収入を実現している社員も多数在籍しています。 ■フルタイムでの勤務が難しい場合には、ご相談下さい!「自分のペースで無理なく働きたい」という方も大歓迎です。 シフトや勤務時間はご相談の上、柔軟に対応していますので、お気軽にご希望をお聞かせください。 ご都合に合わせて働けるよう、勤務時間をご提案いたします。 *マイカー通勤可:会社規定によりガソリン代支給 *応募希望の方は、事前連絡の上、履歴書・紹介状を送付してください。 |
事業所からのメッセージ | ■次の世代のリーダーになる方募集!段ボール・古紙の回収ドライバーさんを募集しています。 現在20代~50代と幅広い世代の社員が活躍中!今後会社の軸になるやる気のある元気な方をお待ちしています。 ■努力や成果をしっかり評価します!社長は、「頑張る社員を応援する!」という思いを強く持っています。 インセンティブ制度を活用し、努力次第で高収入が目指せる環境が整っており、高収入を実現している社員も多数在籍しています。 ■フルタイムでの勤務が難しい場合には、ご相談下さい!「自分のペースで無理なく働きたい」という方も大歓迎です。 シフトや勤務時間はご相談の上、柔軟に対応していますので、お気軽にご希望をお聞かせください。 ご都合に合わせて働けるよう、勤務時間をご提案いたします。 ◎やる気、人柄重視での採用を行っております! |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
エレベーター | なし |
点字設備 | なし |
階段の手すり | あり 手すりの設置 両側 |
建物内の車いす移動 | 不可 |
休憩室 | あり |
応募方法・選考等
紹介期限日 | 2025年9月30日 |
求人番号 | 13030-10843751 |
紹介場所 | 上野公共職業安定所 |
オンライン自主応募の受付 | 不可 |
採用人数 | 4人募集理由増員 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後3日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
求職者への通知方法 | 電話 |
選考日時等 | 随時 |
選考場所 | 〒111-0031 東京都台東区千束2丁目3番8号 地図表示 |
応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒111-0031 東京都台東区千束2丁目3番8号 |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
会社名 | 株式会社京一資業 |
所在地 | 〒111-0031 東京都台東区千束2丁目3番8号 |
従業員数 | 企業全体 6人 就業場所 うち女性 1人 うちパート |
設立年 | 令和5年 |
資本金 | 100万円 |
労働組合 | なし |
事業内容 | 古紙・段ボール・現場スクラップの回収・分別作業・裁断 |
会社の特長 | 20~50代の従業員が活躍しております! 担当のルートを回るため、個人での業務が多くなりますが、従業員 同士の仲が良く居心地の良い職場です。 |
就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |