| 訪問入浴オペレーター兼管理者／京成大久保駅から徒歩５分 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 看護師| 介護| |
| 給与 | 勤務地 | 千葉県習志野市 | |
訪問入浴オペレーター兼管理者／京成大久保駅から徒歩５分(正社員求人・採用情報)
アースサポート株式会社
給与・賞与手当て
| 給料 | 287,900円〜306,900円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 287,900円〜306,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 287,900円〜306,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 130,000円〜130,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職務手当68,100円〜68,100円役職手当8,000円〜8,000円処遇改善手当24,600円〜39,800円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※介護福祉士資格者＋７，０００円／月※３０６，９００円は介護福祉資格手当１０，０００円／月とスキル手当１２，０００円／月を含めた額です。 ※２８７，９００円は初任者研修、実務者研修、ホームヘルパー２級、ホームヘルパー１級、基礎研修手当３，０００円／月を含めた額です。 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 訪問入浴オペレーター兼管理者／京成大久保駅から徒歩５分 jobtagについて |
| 仕事内容 | ★訪問入浴オペレーターとして介護現場で活躍して頂きます。 ヘルパーと看護師の３人でワンボックス車に乗りお客様宅へ訪問３人でお客様の洗体や抱え移乗、衣類の着脱介助をします。 ★事業管理者として、おもにサービスの計画と実施管理スタッフの育成・指導やシフト管理をして頂きます。 また、お客様からの要望に対する改善案の立案、交渉もあります運営体制・衛生管理などを行い、訪問入浴サービスの管理を行って頂ける方を募集しております。 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者必須 ホームヘルパー２級必須 介護職員実務者研修以上の介護資格あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間２ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間25時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | 休日 日曜日，その他 週休二日制 シフト制（休日相談可）月９日のお休み。 ２月のみ８日。 特別休暇４日間あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒275-0012 千葉県習志野市本大久保５丁目４番９ 地図表示 最寄り駅 京成線京成大久保駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間5分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 渋谷公共職業安定所 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 1307-332288-6 |
| 事業所名 | アースサポートカブシキガイシャ アースサポート株式会社 |
| ホームページ | https://www.earthsupport.co.jp |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 転居を伴わない異動あり |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため |
| 必要なＰＣスキル | 簡単なＰＣスキル（ワード、エクセルなど） |
| 固定残業代（ｃ） | あり57,200円〜61,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代を勤務手当として支給し、３４時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 5年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ■あなたのキャリアプランを叶えます！アースサポートの大きな魅力の一つは、手厚いキャリアアップサポートです。 現場の仕事だけではなくマネジメントを学びたい方、管理者になってみたい方、ぜひご相談ください。 ■一生役に立つスキルが身につきます介護のお仕事は全国どこでも使う、とても重要なお仕事です。 一度身に着ければどこに行っても活躍できるスキルですよ◎また育児やご家族の介護などのいざという時にも役立つ知識になりますので、周りからも頼られる存在になります◎■やりがい十分！お客様ご本人はもちろん、そのご家族や周りの方からも日々たくさんの感謝の言葉を聞くことができます。 介護職は「最高の接客業」と言われています！お客様からの「ありがとう」は大きなやりがいとなっています。 ■サポート体制バツグン！キャリアアップも可能◎経験のない方、ブランクのある方でも安心してお仕事が始められるよう先輩や責任者がサポートする体制が整っています。 ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。 |
| 事業所からのメッセージ | ■先輩スタッフの声■訪問入浴オペレーター前職は、大型トラックの運転手など様々な職種を経験し、地元で働きたいと考え就職先を探していました。 祖父母も介護サービスを利用していたこともあり、介護業界で働いてみようと思い応募しました。 未経験で知識もなく不安でしたが、上司や先輩スタッフが親身になって教えてくれました。 マイナスなイメージもある介護の仕事ですが、ひとつとして同じ現場がなく、色んなお客様と接する仕事は、とてもやりがいを感じます。 また、仕事をしていく中で、人と関わることで自分も成長できる仕事だと感じています。 サービスでお客様に喜んでいただくことがモチベーションアップに繋がります。 当社の訪問入浴のお客様は、小さいお子様からご高齢の方、障害の重度やお持ちの病気も様々です。 訪問した際は、命を扱う現場にいることを意識し、ご本人の様子だけでなく、ご家族やご自宅の様子など注意力と観察力は欠けることがないよう、お客様に対し責任を持って接することの重要性を伝えていきたいです。 |
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 409箇所 代表的な支店・営業所・工場等１ アースサポート渋谷 代表的な支店・営業所・工場等２ アースサポート横浜 代表的な支店・営業所・工場等３ アースサポート豊島 |
| 年商 | 令和6年202億1,500万円 |
| 関連会社 | 関連会社１ 株式会社メディカルトラスト 関連会社２ 北陸メディカルサービス株式会社 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 職務に応じ職務手当の変動がある。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■産休育休制度、介護環境の完備産休・育休の取得はもちろん、子育て中の方もキャリア継続できる環境を整えています。 「トモニンマーク」も取得しており、仕事と介護も両立しやすい職場となっています。 ■福利厚生サービス東京実業健康保険組合に加入していますので、社会保険加入者は熱海や鎌倉の保養施設やフィットネスクラブ、ホットヨガスタジオを含めた体育施設の利用・家庭用常備薬を会員価格で利用できるほか、インフルエンザ予防接種の補助、傷病手当の支給など手厚いサービスがあります。 ■相談窓口の設置全ての職員が働きやすい職場を作るため、各種ハラスメントに対する相談窓口や、人事労務、業務に関する相談ができる窓口を設置しいつでも気軽に相談できる体制となっています。 ■資格取得支援制度あり実務者研修・介護福祉士の資格取得については、一部費用の負担や手当の支給があります。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ■能力開発研修（正社員のみ）：キャリアアップを目指す職員に対し外部講師を招いた研修を実施中。 ■実務研修：より良いサービスを実施するため非常勤職員も含めたすべての職員が対象です。 ■ＯＪＴ：先輩スタッフが一人一人に合わせた同行指導や実施指導を行っています。 |
| 両立支援の内容 | ■産休育休制度完備はもちろん、取得率は１００％です。 子育て中の方でも安心して働けるような職場作りをしています。 子育て中の職員も多いため、お子様の急な病気などでのお休みもみんなでカバーしています。 動画マニュアルなども完備してありますので、未経験やブランクのある方でも勤務いただけます。 ■「トモニンマーク」を取得しており、仕事と介護も両立できる職場環境です。 ■各エリアごとに採用を行っていますので、転勤などもありません。 社内でパソコンを起動できる時間を制限するなど、働き方改革も積極的に行っていますので、ご家族やプライベートを大切にしながら勤務することができます。 |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | あり |
| 点字設備 | なし |
| 階段の手すり | あり 手すりの設置 片側 |
| 建物内の車いす移動 | 不可 |
| 休憩室 | あり |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 職場内障害者サポーター２名在籍（２０２５／５時点）また、入職時に面談を実施し、ご本人様の適正に合わせ、お任せするお仕事内容や働き方をご相談しています。 ※エレベーターにつきましては拠点により設置状況が異なります。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年11月30日 |
| 求人番号 | 13070-61005051 |
| 紹介場所 | 渋谷公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後14日以内 面接選考結果通知 面接後14日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒275-0012 千葉県習志野市本大久保５丁目４番９ 地図表示 最寄り駅 京成線京成大久保駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間5分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法郵送，求職者マイページ 郵送の送付場所 〒151-0071 東京都渋谷区本町１丁目４－１４ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | まずは説明を聞きたい！という方は面接ではなく「説明会」だけでもＯＫです！ |
会社情報
| 会社名 | アースサポート株式会社 |
| 所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町１丁目４－１４ |
| 従業員数 | 企業全体 6,000人 就業場所 20人 うち女性 15人 うちパート 10人 |
| 設立年 | 平成4年 |
| 資本金 | 5,200万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問入浴サービス・訪問介護サービス・デイサービス・ケアプラン 作成サービス・福祉用具販売レンタルサービス・グループホーム・ 小規模多機能型居宅介護・有料老人ホーム等２５種類 |
| 会社の特長 | お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心を モットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供 しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |