| 街を支える水メンテナンス／ルートコンサルティング営業 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 営業| |
| 給与 | 勤務地 | 宮城県仙台市若林区 | |
街を支える水メンテナンス／ルートコンサルティング営業(正社員求人・採用情報)
管清工業株式会社
仕事内容：
【“水”の未来を支える社会貢献型キャリア】水インフラの維持管理を通じて市民の安全・安心な生活を支える社会貢献度の高い仕事です。
営業職ですが、単なる売り込みではなく、国や自治体の相談に応じ、現場・技術スタッフと連携し最適な提案を行います。
近年は施設長寿命化計画や新技術開発にも注力し、コンサルや提案にも携わります。
案件の受注から施工管理、官民連携や包括民間委託などのインフラ政策案件にも関与できます。
入社後は先輩が丁寧に指導しますので業界未経験でも安心。
トップシェア企業ならではの安定した環境で、挑戦を恐れず成長できる職場です。
チームワークを大切にし、互いに尊重し合う風土があり、社会的価値の高い仕事に誇りを持って取り組める方を歓迎します。
※変更範囲：会社の定める業務
給与・賞与手当て
| 給料 | 252,700円〜307,400円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 252,700円〜307,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 252,700円〜307,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 207,700円〜242,400円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 営業手当10,000円〜10,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※上記基本給は新卒入社の場合の額になりますので同業種・同職種はもちろん、異業種・異職種の経験がある方についてはその経験に対して加算いたします。 実績の詳細は「求人に関する特記事項」をご確認ください。 ※営業手当、時間外手当、深夜勤務手当、配偶者手当（支給要件有）、資格手当、管理職手当など |
| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 0.00％〜2.50％（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計14.50ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 街を支える水メンテナンス／ルートコンサルティング営業 jobtagについて |
| 仕事内容 | 【“水”の未来を支える社会貢献型キャリア】水インフラの維持管理を通じて市民の安全・安心な生活を支える社会貢献度の高い仕事です。 営業職ですが、単なる売り込みではなく、国や自治体の相談に応じ、現場・技術スタッフと連携し最適な提案を行います。 近年は施設長寿命化計画や新技術開発にも注力し、コンサルや提案にも携わります。 案件の受注から施工管理、官民連携や包括民間委託などのインフラ政策案件にも関与できます。 入社後は先輩が丁寧に指導しますので業界未経験でも安心。 トップシェア企業ならではの安定した環境で、挑戦を恐れず成長できる職場です。 チームワークを大切にし、互いに尊重し合う風土があり、社会的価値の高い仕事に誇りを持って取り組める方を歓迎します。 ※変更範囲：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須 営業職のご経験※法人営業のご経験がある方優遇いたします！ |
| 必要な免許・資格 | ※ＡＴ限定可 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は営業手当および配偶者手当の支給はありません。 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 7時30分〜16時30分 就業時間３ 9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項 ＜時差出勤制度あり＞以下のシフトから選択し時差勤務が可能です。 （実働８時間）７：３０～１６：３０／８：３０～１７：３０（通常勤務）／９：３０～１８：３０／夜勤１８：３０～翌３：３０／１９：３０～翌４：３０／２０：３０～翌５：３０ |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間30時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 年度末工事及び緊急時の業務応援、トラブル対応の時は６回を限度として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間できる。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 129日 |
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 年末年始休暇：７日、ＧＷ休暇：７日、夏季休暇：８日（２０２６年）、下記補足※入社と同時に１０日の年次有給休暇付与あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東４－３－１７ 地図表示 最寄り駅 卸町駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間8分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙場所あり |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 渋谷公共職業安定所 |
| 産業分類 | その他の職別工事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 1307-202947-8 |
| 事業所名 | カンセイコウギョウカブシキガイシャ 管清工業株式会社 |
| ホームページ | https://www.kansei-pipe.co.jp |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 会社の定める場所 |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 労働基準法第６１条に基づく深夜業禁止／定年が６５歳のため |
| 必要なＰＣスキル | Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの基本操作 |
| 固定残業代（ｃ） | あり35,000円〜55,000円 固定残業代に関する特記事項 みなし残業代として２０時間相当分。 ２０時間を超えた分については実額支給。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限70歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり 当社規定による |
| 利用可能託児施設 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ※駐車場：本人負担なし■給与例年収６００万円以上／入社時大学卒業後２年程度の場合で入社２年目年収６５０万円以上／３５歳（３０歳で中途入社後、５年程度）年収７２０万円以上／４５歳（４０歳で中途入社後、５年程度）※経験や能力などを考慮の上、決定します。 異業種・異職種でのご経験も社内規定に沿って、しっかり考慮いたします。 ■福利厚生研修制度（職種別・階層別研修、新入社員研修、作業員研修など）、資格取得支援制度、従業員持株会、社員共済会、弔慰金制度、慶弔見舞金制度、確定拠出企業年金制度、保養所（北軽井沢、南あわじ）、総合福利厚生サービス加入（旅行、買物、レジャー等の優待サービス）、クラブ活動（野球、釣り、相撲など）、入社６か月後ではなく入社と同時に１０日の年次有給休暇付与があります。 ※転勤は当面の間はありませんが、業務・会社都合などによりお願いする場合があります。 その場合は、本人の意向や事情を考慮の上決定します。 |
| 事業所からのメッセージ | ■配属部署のメンバー・年齢構成…６０代１名、５０代１名、４０代３名、３０代２名・男女比…男性２名・平均勤続年数１１年、定着率の高いチームです！■入社後の流れ◎先輩社員が業界知識を含めしっかりフォローをいたします。 ◎良くも悪くもこの業界の営業は決まった「型」というものが存在しません。 ◎業界トップシェアゆえの安定した環境の下、先輩社員の仕事を見て学び、少しずつご自身の営業スタイルを確立していただければと思います。 ◎異業種から入社された方には現場研修もあります。 ◎資格取得制度も充実しております。 当社の負担で土木施工管理技士など国家資格の取得に必要な知識と実務経験を獲得して更なるステップ・アップも可能です。 ■残業削減に向けた取り組み・水曜日のノー残業デーの実施・３６協定（月４５時間未満）の実施・外出先（打合せ・現場調査）の時間や場所等によって直行・直帰営業の実施 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年2月28日 |
| 求人番号 | 13070-79438751 |
| 紹介場所 | 渋谷公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東４－３－１７ 地図表示 最寄り駅 卸町駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間8分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒１５８－００９８東京都世田谷区上用賀１－７－３管清工業株式会社東京本部総務部尾崎宛 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 説明会、職場見学、面談等随時対応可能です。 お気軽にお問い合わせください。 |
会社情報
| 会社名 | 管清工業株式会社 |
| 所在地 | 〒158-0098 東京都世田谷区上用賀１－７－３ |
| 従業員数 | 企業全体 705人 就業場所 8人 うち女性 1人 うちパート 0人 |
| 設立年 | 昭和37年 |
| 資本金 | 2億5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 建物等の排水設備から終末処理場に至る公共下水道施設の維持管理 業 |
| 会社の特長 | 業界内では大手で唯一全国展開しておりパイオニア的役割を果たし ている。水インフラに関する啓発活動および社会貢献活動を積極的 に行い、日本全国で社会基盤としての上下水道を支え続けている。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |