| ナーシングホームでの介護士（正）／南四日市 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 看護師| |
| 給与 | 勤務地 | 三重県四日市市 | |
ナーシングホームでの介護士（正）／南四日市(正社員求人・採用情報)
仕事内容：
施設内の入居者様の個室に訪問し、ケアを提供します。
事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。
※ユニットには看護師が常時２－３名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。
※１０名のご利用者様に対し５名～６名と手厚い体制でケアができます。
訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せします。
【訪問件数】※変更の範囲：会社の定める業務１件３０分、日勤５件・夜勤１０件の訪問（１０床モデル）★医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。
★１日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更、ノルマなどはありません。
給与・賞与手当て
| 給料 | 281,000円〜298,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 281,000円〜298,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 281,000円〜298,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜190,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職能給手当20,000円〜35,000円処遇改善手当手当35,000円〜35,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ◆夜勤手当：１回６，０００円（月平均５回）◆通勤手当別途支給 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無なし |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | ナーシングホームでの介護士（正）／南四日市 jobtagについて |
| 仕事内容 | 施設内の入居者様の個室に訪問し、ケアを提供します。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時２－３名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 ※１０名のご利用者様に対し５名～６名と手厚い体制でケアができます。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せします。 【訪問件数】※変更の範囲：会社の定める業務１件３０分、日勤５件・夜勤１０件の訪問（１０床モデル）★医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。 ★１日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更、ノルマなどはありません。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須 臨床経験３年 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士必須 |
| 試用期間 | あり期間３か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項 （２）夜勤：休憩６０分、夜勤明け当日と翌日は休み ＊月平均労働時間：１７２時間 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間4時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 超過しない事１箇月について１００時間未満でかつ平均して８０時間を超過しない事 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 シフト制、月９日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 三重県四日市市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 王子公共職業安定所 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６５歳定年の為 |
| 固定残業代（ｃ） | あり36,000円〜38,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※平均残業時間４時間 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 2年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限70歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＊スタッフ３０名体制（予定） ＊いきなりご応募でなくても会社説明のみも実施可能です。 （５月以降、施設見学可） ＊無料駐車場あり※応募希望の方は、事前連絡の上、Ｅメールにて応募書類を送付してください。 面接はオンラインで行いますが、環境のない方は事前にご相談ください。 |
| 事業所からのメッセージ | 【ＡＢＣリビングの魅力をお伝えいたします。 】◆高待遇を実現年収４００万円、月給３２万円（夜勤手当含む）でスタート！賞与年２回＆夜勤手当＆退職金制度など、充実した待遇も魅力◆安心の手厚い人員体制利用者様のＱＯＬを高めるために手厚い人員を配置しています。 １０名の利用者様に対し日勤６名夜勤４名とチームケアできます◆施設が１０床とコンパクト※１フロア１０床一人ひとりに寄り添うためにコンパクトな施設にしています。 病院ではできない手厚く安心していただけるケアが実現できます◆離職率５％未満で働きやすい！施設なので病院のような緊急対応・オンコール対応も無し◆残業は原則ありません※一般社員の平均残業時間：月４時間程度◆病院とは違い、急な入院・手術・検査などがないため、利用者様のケア・コミュニケーションに集中できます◆充実の研修体制自社で喀痰吸引を実施しております。 入社後、喀痰吸引・経管栄養のスキルを身につけることができます◎ |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 育児・介護などやむを得ない理由で一時的に離職した社員が、再び職場に復帰できるよう支援する制度 |
| 福利厚生の内容 | 賞与年２回（会社および本人の業績による）昇給制度年１回社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）退職金制度有※厚生年金保険加入者のみ交通費支給（上限３０，０００円／月）※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）転勤なし車・バイク通勤可能無料駐車場完備資格取得支援制度健康診断（会社負担）リファラル手当（従業員紹介）※条件ありハラスメント相談窓口あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ◆入社時研修（医師及び神経難病の方へのケア経験豊富な社員が担当）◆施設で必要な各種ケアの手順書を用いた研修※オープニングスタッフに関しては入社時オリエンテーション実施中 |
| エレベーター | あり |
| 点字設備 | なし |
| 階段の手すり | あり 手すりの設置 両側 |
| バリアフリー対応トイレ | オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年1月31日 |
| 求人番号 | 13100-08320951 |
| 紹介場所 | 王子公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 5人募集理由新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 資格証 応募書類の送付方法Ｅメール |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ホーム譲渡前ですので面接はオンラインにて実施 |
会社情報
| 会社名 | 会社非公開 |
| 従業員数 | 企業全体 250人 就業場所 うち女性 うちパート |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 株式会社アトラクションホールディングスは医療依存度の高いご利 用者様に入居いただくＡＢＣリビングを運営しております。 ＡＢＣリビングは新築で安心の人員体制を提供いたします。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |