| 介護職員 | |||
| 雇用形態 | パート労働者 | 職種 | 介護| 在宅| |
| 給与 | 勤務地 | 東京都荒川区 | |
介護職員(パート労働者求人・採用情報)
ＮＰＯ法人 東京ケアネットワーク
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,250円〜1,400円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,250円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,250円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円〜1,400円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1時間あたり10円〜30円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年1回 賞与金額 計1.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | パート |
| 職種 | 介護職員 jobtagについて |
| 仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所【町屋かどころ】の介護業務、利用者の送迎運転。 認知症の利用者が多い小規模事業所です。 定員２５名、通所定員１５名、ショートステイ定員５名。 訪問介護有り。 地域に暮らす老々介護、独居高齢者の生活を支える仕事です。 楽しいアットホームなデイをつくっています。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面（求人に関する特記事項）欄をご覧ください。 「変更範囲：変更なし」 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 学歴 | 必須高校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時15分 就業時間２ 9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項 週２０時間以上で、勤務時間や日数についての相談に応じます。 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 シフト勤務 |
勤務地
| 就業場所 | 〒116-0001 東京都荒川区町屋１丁目１５番８小規模多機能型居宅介護事業所町屋かどころ 地図表示 最寄り駅 京成線、都電、東京メトロ千代田線町屋駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間5分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 足立公共職業安定所 |
| 産業分類 | その他の社会保険・社会福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 1311-313405-1 |
| 事業所名 | エヌピーオーホウジントウキョウケアネットワーク ＮＰＯ法人東京ケアネットワーク |
| ホームページ | https://www.care-net.biz/13/tokyocarenet/ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 同一区内事業所 |
| 年齢 | 年齢制限不問 |
| 必要なＰＣスキル | ワード・エクセルができること |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】（採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格を目指すことができる事業）●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から２０２６年１月３１日までのうち、６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就労者を含む）で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。 ●本事業の雇用開始期限は令和７年１１月１日となります。 １１月２日以降の雇用は本事業対象外です。 ＊労働条件により、該当する保険に加入します。 ＊年次有給休暇は、法定通り付与します。 ※応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です。 ＃２３区 |
| 事業所からのメッセージ | 就職を希望される方へ。 当法人の情報をご覧下さり、ありがとうございます。 普段の活動の情報は、ホームページに公開しておりますので、是非ご覧ください。 スマートフォン対応となっております。 「東京ケアネットワーク」で検索され、ご確認下さい。 ●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】（再湯尾後、働きながら介護職員初任者研修等の資格を目指すことができる事業）●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から２０２６年１月３１日までのうち、６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就労者を含む）で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。 ●本事業の雇用開始期限は令和７年１１月１日となります。 １１月２日以降の雇用は本事業対象外です。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 |
| 事業所に関する特記事項 | ※再雇用・勤務延長の上限年齢なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年11月30日 |
| 求人番号 | 13110-17629551 |
| 紹介場所 | 足立公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 2人募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里４丁目１４－１１階 地図表示 最寄り駅 ＪＲ線・東京メトロ千代田線西日暮里駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間5分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | ＮＰＯ法人 東京ケアネットワーク |
| 所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里４－１４－１ １Ｆ |
| 従業員数 | 企業全体 82人 就業場所 20人 うち女性 17人 うちパート 10人 |
| 設立年 | 平成12年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 高齢者介護の在宅サービスを行っています。訪問介護・小規模多機 能事業所を運営。自宅で暮らす高齢者を柔軟に、継続的に利用者に 寄り添って支援し自立した生活が出来るよう介護していきます。 |
| 会社の特長 | 高齢者がいきいきと楽しくすごせる、家庭的な雰囲気の事業所づく りをめざしています。利用者の健康維持のためのリハビリにも取り 組んでいます。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |