| ケアマネ／居宅介護支援／テレワーク導入予定／安心サポート | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 介護| 在宅| リモートワーク| |
| 給与 | 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区 | |
ケアマネ／居宅介護支援／テレワーク導入予定／安心サポート(正社員求人・採用情報)
セントケア神奈川株式会社 セントケア川崎宮前
仕事内容：
【テレワーク導入】※未経験も復帰も大歓迎都合に応じてフレックス勤務可！ノートパソコン、スマホ貸与あり在宅・リモートワークなど多様な働き方を用意専任としてケアマネ業務に集中できる環境多職種によって支えられチームで解決していけるチーム力があります。
自分で計画を立てて仕事ができるというメリットも。
ケアプラン作成、代行申請、契約、アセスメント、サービス提供事業者へ依頼調整、サービス担当者会議、モニタリング、給付管理、認定調査等を行います。
（介護予防も含まれます）また、更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担にて受けることが出来ます。
「変更範囲：変更なし」
給与・賞与手当て
| 給料 | 252,500円〜252,500円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 252,500円〜252,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 252,500円〜252,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 152,000円〜152,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 役職手当47,500円〜47,500円役割手当5,000円〜5,000円地域手当28,000円〜28,000円資格手当20,000円〜20,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊主任介護支援専門員研修＋１５，０００円 ＊担当件数によって別途手当あり |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | ケアマネ／居宅介護支援／テレワーク導入予定／安心サポート jobtagについて |
| 仕事内容 | 【テレワーク導入】※未経験も復帰も大歓迎都合に応じてフレックス勤務可！ノートパソコン、スマホ貸与あり在宅・リモートワークなど多様な働き方を用意専任としてケアマネ業務に集中できる環境多職種によって支えられチームで解決していけるチーム力があります。 自分で計画を立てて仕事ができるというメリットも。 ケアプラン作成、代行申請、契約、アセスメント、サービス提供事業者へ依頼調整、サービス担当者会議、モニタリング、給付管理、認定調査等を行います。 （介護予防も含まれます）また、更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担にて受けることが出来ます。 「変更範囲：変更なし」 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間5時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経て１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，その他 週休二日制 毎週 基本土日休みですが、お客様の状況により出勤の可能性もあります。 休日出勤時は、代休取得いただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区馬絹６－１０－９アズマ宮崎台マンション２０１ 地図表示 最寄り駅 東急田園都市線「宮崎台」駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間12分 就業場所に関する特記事項 および、各利用者宅 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所あり |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 川崎北公共職業安定所 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 1414-915627-0 |
| 事業所名 | セントケアカナガワカブシキガイシャセントケアカワサキミヤマエ セントケア神奈川株式会社セントケア川崎宮前 |
| ホームページ | https://www.saintc-k.com/ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜69歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢（７０歳）を上限とする |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律70歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊社保完備 ＊長期所得補償制度 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ＊制服貸与（無料） ＊ほっとライン（相談通報窓口）あり ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊資格取得費用全額支援制度あり ＊半日単位で有給休暇使用可能。 慶弔休暇あり（有給） ＊雇入れ時の健康診断費用は会社負担です●入社後安心のバックアップ体制！居宅ケアマネジャー未経験スタートの方も安心して入社できるよう、研修が充実してます。 採用時研修や週１回のミーティングの実施（困難事例についての対策検討・相談等）月１回のスキルアップ研修、外部講師を招いてのオンライン研修を実施予定です。 また、経験豊富な先輩ケアマネジャーがチェックリストに沿って３か月間の徹底指導を行っております。 法改正・制度の理解など学ぶべき事が多い職種ですが、研修が充実しているので安心！日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。 キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。 |
| 事業所からのメッセージ | ～多様な働き方を実現するために～・在宅、事業所で勤務が可能！通勤のない朝の時間を有効活用・リモートワークに必要な機器の無料貸与あり・リモート環境でも先輩ケアマネが手厚くフォロー・いつでもオンラインで繋がる安心感・家庭の都合やお子さんの体調不良による調整も対応します・保育園などへの送り迎えに合わせた勤務など、お気軽にご相談ください・テレワーク（在宅ワーク）導入。 居宅ケアマネジャー未経験スタートの方も安心して入社できるよう研修が充実してます。 採用時研修や週１回のミーティングの実施（困難事例についての対策検討・相談等）月１回のスキルアップ研修、外部講師を招いてのオンライン研修を実施予定ですまた、経験豊富な先輩ケアマネジャーがチェックリストに沿って３か月間の徹底指導を行っております。 法改正・制度の理解など学ぶべき事が多い職種ですが、研修が充実しているので安心。 日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。 キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 エキスパート職スペシャリスト職マネジメント職 |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 退職時点の労働条件で再雇用可 |
| 事業所に関する特記事項 | 事業所ＴＥＬ０４４－８６２－２９４３ |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年9月30日 |
| 求人番号 | 14140-08521751 |
| 紹介場所 | 川崎北公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他その他の選考日時等随時：要事前連絡 |
| 選考場所 | 〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区馬絹６－１０－９アズマ宮崎台マンション２０１ 地図表示 最寄り駅 東急田園都市線「宮崎台」駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間12分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 資格証コピー 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時に持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | セントケア神奈川株式会社 セントケア川崎宮前 |
| 所在地 | 〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区馬絹６－１０－９ アズマ宮崎台マンション２０１ |
| 従業員数 | 企業全体 1,330人 就業場所 27人 うち女性 23人 うちパート 22人 |
| 設立年 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | セントケア川崎宮前では、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・訪 問看護などのサービスを行っています。実務に沿った分かりやすい ２０種類以上の研修があり、未経験の方も安心です。 |
| 会社の特長 | 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅サービスを行 っています。様々な研修でより質の高いサービスを目指します。 雇１４０１－６１５１２１－５ |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |