| 自動車部品・器物のプレス加工／未経験者歓迎／年休１２２日 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 自動車部品| 自動車| |
| 給与 | 勤務地 | 新潟県西蒲原郡弥彦村 | |
自動車部品・器物のプレス加工／未経験者歓迎／年休１２２日(正社員求人・採用情報)
仕事内容：
安定した業績とワークラーフバランスの整った環境で、ものづくりに携わってみませんか？■仕事内容…自動車部品をメインに、飲料タンク、製菓用型や無煙ロースターなどの業務用器物をプレス加工するお仕事です。
４５ｔ～最大２００ｔのプレス機を使用し、絞り、切断、曲げなどの工程を行い、製品を完成形まで作り上げます。
■サポート体制…入社後は機械ごとに担当の先輩が丁寧に指導いたします。
基礎知識や安全教育についての研修制度もあり、社内全体で教育していく体制が整っています。
■職場の雰囲気…３０代～７０代まで幅広い年齢層の社員が活躍中。
人間関係も良好で、わからないことも質問しやすい雰囲気です。
職場見学大歓迎！平日夜や土日も対応可能ですのでお気軽にご連絡ください。
変更の範囲：会社が定める業務
給与・賞与手当て
| 給料 | 195,000円〜260,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 195,000円〜260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 195,000円〜260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 195,000円〜260,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 自動車部品・器物のプレス加工／未経験者歓迎／年休１２２日 jobtagについて |
| 仕事内容 | 安定した業績とワークラーフバランスの整った環境で、ものづくりに携わってみませんか？■仕事内容…自動車部品をメインに、飲料タンク、製菓用型や無煙ロースターなどの業務用器物をプレス加工するお仕事です。 ４５ｔ～最大２００ｔのプレス機を使用し、絞り、切断、曲げなどの工程を行い、製品を完成形まで作り上げます。 ■サポート体制…入社後は機械ごとに担当の先輩が丁寧に指導いたします。 基礎知識や安全教育についての研修制度もあり、社内全体で教育していく体制が整っています。 ■職場の雰囲気…３０代～７０代まで幅広い年齢層の社員が活躍中。 人間関係も良好で、わからないことも質問しやすい雰囲気です。 職場見学大歓迎！平日夜や土日も対応可能ですのでお気軽にご連絡ください。 変更の範囲：会社が定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 必須高校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 フォークリフト運転技能者あれば尚可 |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 時給１，１００円 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項 休憩：１２時～６０分１５時～１５分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間20時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 会社カレンダーによる（有給の計画付与５日含めた１２７日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 新潟県西蒲原郡弥彦村 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 巻公共職業安定所 |
| 産業分類 | 金属素形材製品製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜45歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る為 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 5年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限70歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ■当社で働く魅力【ワークライフバランス重視】１１５日→１２２日へ年間休日数の見直しを行いました！有給の計画付与５日を含め、１２７日（完全週休二日・祝日休み）の休日となります。 また、忙しい時でも残業は強制ではないためプライベートも充実させることが可能です。 【働きやすい職場環境づくり】家庭の用事や学校行事への参加等有給は取りやすい雰囲気です。 男性育休の取得実績も３回あり、男女共に働きやすい職場環境をつくるための両立支援を行っています！【キャリアアップサポート】フォークリフトなど業務で必要となる資格取得を希望する際は、会社が費用を全額負担いたします。 ■社員に聞いた「大変なこと・やりがい」とは？・いろいろな製品を作るので、ものづくりの楽しさを実感することができます。 最初は部品の名前や機械の使用方法などを覚える必要がありますが、３年ほどで一通りの業務は覚えられると思います。 ・全ての工程が終わった後は達成感があります。 工程の中で難しい作業もありますが、それぞれの能力に応じて担当は振り分けられます。 未経験の方には簡単な作業から始めていただくので安心してください！応募前職場見学も大歓迎！平日夜や土日も対応可能ですのでお気軽にご連絡ください。 |
| 事業所からのメッセージ | ■会社の特長…当社は、プレス加工・切削・研磨・洗浄など全ての工程をメインに行い、製品を完成形まで一貫生産することが可能です。 品質レベル向上のため検査体制を強化し、創業以来、安定的な受注量で順調に業績を伸ばしています。 ■一日の流れ８：１５……始業。 工場長からその日の業務内容と担当の説明があります。 作業開始……ノルマはなく、一つの品物の材料を使い切るまで作ります。 作業が終わったら工場長に指示を仰ぎ次の作業を行います。 １７：１５…終業。 残業の有無については当日の朝に説明があり、強制ではありません。 言い出しづらい雰囲気もなく、一言理由を言えば定時で帰ることができます。 ■求める人物像・向いている人・プレス作業に興味があり、ものづくりに貢献することに喜びや達成感を感じられる人・同じ工程を繰り返す場面が多いため、集中して一つの作業に根気よく向き合える人・生産される製品への責任感を持ち、より良い製品づくりを目指してスキルアップできる人 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ●社会保険…雇用・労災・健康・厚生完備●諸手当…役職手当・生産手当・会議手当／通勤手当（上限１万円）●昇給…有（３千円～１万円）●賞与…有／年２回（毎年８月・１２月）／前年度は２ヶ月分支給●慶弔休暇…有●慶弔給付金の支給…有●有給休暇…入社から６ヶ月後に１０日付与●休日…土日・祝日／完全週休二日制／１２７日（年間休日１２２日＋有給計画的付与５日）●身だしなみ…制服なし（各自自由な作業服でＯＫ）／安全面に気をつけていれば髪型も自由です●資格取得支援制度…業務に必要な資格（フォークリフト等）取得費用を全額負担いたします●社内設備…夏は一人一台扇風機、冬は一人一台反射式ストーブを支給／事業所屋根には遮熱塗装を使用／受動喫煙対策あり●マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 研修制度 | 研修制度の内容 入社後は機械ごとに担当の先輩が丁寧に指導いたします。 毎朝、工場長からその日の業務内容の説明がありそれぞれの能力に応じて担当は振り分けられますので未経験の方もご安心ください。 基礎知識や安全教育についての研修制度もあり、社内全体で教育していく体制を整えています。 |
| 両立支援の内容 | 当社では社内のワークライフバランスをサポートする為、次のような取り組みを行っています。 ■主な取り組み■・年間休日数の見直しを行い、１１５日から１２２日に増やすことで仕事とプライベートの両立の実現を目指しています。 ・有給について、５日間の計画的付与があります。 また、家庭の用事や学校行事への参加の際の有給も取りやすい雰囲気です。 ・男性社員の育休取得実績があります。 （過去３回）ライフステージが変わっても働き続けることのできる環境を整えています。 ・残業を強制されることはありません。 言い出しづらい雰囲気もなく、忙しい時期でも定時退社の希望は柔軟に対応します。 ・転勤なしのため、ライフプランが組みやすい職場です。 |
| 事業所に関する特記事項 | 画像情報あり【相談窓口又はハローワークインターネットサービス（求人公開中のみ）で、事業所画像をご覧いただけます。 】 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年1月31日 |
| 求人番号 | 15110-06610051 |
| 紹介場所 | 巻公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 2人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | あり |
会社情報
| 会社名 | 会社非公開 |
| 従業員数 | 企業全体 13人 就業場所 うち女性 4人 うちパート 0人 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | １９８３年創業。一般金属加工業として、家庭用器物製品・洗浄器 各種・造管加工品・業務用厨房製品・建築金物などの製造を行い、 ものづくりに貢献しています。平成１年に法人化。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
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