| 看護職員・月給者／千曲市上徳間 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 介護| |
| 給与 | 勤務地 | 長野県千曲市 | |
看護職員・月給者／千曲市上徳間(正社員求人・採用情報)
社会福祉法人 博悠会
仕事内容：
☆年間休日１１５日☆看護職＠フランセーズ悠とぐら◆ご利用者様の健康管理、ご利用者様が自立した生活を送れるようサポート。
バイタル・投薬管理等行う。
ご利用者様は８０名前後が入所されている。
◆レクリエーションやイベントを一緒に行うこともあり、心身の健康をサポート。
◆子育て中の方、子供の急病や学校行事での休み可能。
◆応募前見学可！ぜひ施設の雰囲気を確認してみてください。
見学希望の方は施設までお気軽にお電話ください【業務内容変更なし】
給与・賞与手当て
| 給料 | 252,000円〜300,100円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 252,000円〜300,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 252,000円〜300,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 230,000円〜268,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 資格手当20,000円〜30,000円身嗜み手当2,000円〜2,100円 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 12,300円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり1,800円〜4,500円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 看護職員・月給者／千曲市上徳間 jobtagについて |
| 仕事内容 | ☆年間休日１１５日☆看護職＠フランセーズ悠とぐら◆ご利用者様の健康管理、ご利用者様が自立した生活を送れるようサポート。 バイタル・投薬管理等行う。 ご利用者様は８０名前後が入所されている。 ◆レクリエーションやイベントを一緒に行うこともあり、心身の健康をサポート。 ◆子育て中の方、子供の急病や学校行事での休み可能。 ◆応募前見学可！ぜひ施設の雰囲気を確認してみてください。 見学希望の方は施設までお気軽にお電話ください【業務内容変更なし】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師必須 准看護師必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間２か月間 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間３ 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 ４，夜勤１６：００～翌１０：００（休憩１２０分１、から４、の交代シフト制 |
| 時間外労働時間 | なし ３６協定における特別条項 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 奇数月１０日／月・その他の月は９日／月前後週休２日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒389-0805 長野県千曲市大字上徳間３３７－１フランセーズ悠とぐら 地図表示 最寄り駅 屋代駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間10分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙 |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 長野公共職業安定所 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2001-617073-7 |
| 事業所名 | シャカイフクシホウジンハクユウカイ 社会福祉法人博悠会 |
| ホームページ | https://www.hakuyukai.com |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 応相談／通勤できる範囲／県内各拠点、通勤距離や本人希望考慮 |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜59歳 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 １８歳未満の深夜業務禁止（労基法第６１条）・定年年齢 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限70歳まで |
| 勤務延長 | あり 上限年齢 上限70歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | 職員のプライベートにも寄り添い、職員の精神的・体力的な負担軽減。 笑顔で明るく仕事ができます！賞与は評価給による。 ＊１年度更新になります。 ◆社会福祉法人博悠会の魅力◆職員が安心して働ける環境づくりに注力し、ワークライフバランスを大切にしており、心身の健康を保ちながら働けます。 ・キャリアアップをサポートするため、資格取得支援や充実した研修制度が整い、未経験者でも成長しやすく、経験者はスキルの更なる向上が目指せます！・職場の雰囲気もアットホームで、先輩職員のサポートが手厚いため、安心して業務に専念できます。 ・資格手当、有給取得のしやすさ、育児・介護休業制度など、福利厚生も充実。 研修制度には国内の有名施設や海外研修もあります。 （昨年実績：沖縄３泊４日、舞浜某テーマパーク１泊２日） ＊事前にお電話下さい。 面接日時を調整します。 |
| 事業所からのメッセージ | 介護老人保健施設フランセーズ悠とぐら施設では、「笑顔で介護」を指針とし、お互いが思いやりを持ち笑顔大切に仕事します。 人として成長できます。 マナーを学び、資格も支援制度で取得もできます。 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 職務給規定による |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 結婚、出産など |
| 福利厚生の内容 | 国内外研修制度（沖縄研修・某舞浜テーマパーク研修、ハワイ研修他）資格取得支援制度有り制服貸与健康診断（年１回）夜勤者（年２回）インフルエンザ接種補助距離により通勤費支給扶養家族手当あり（条件による）食事補助ありマナー・プロトコール検定取得 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 新人研修・国内外研修他 |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり 手すりの設置 片側 |
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 建物設備状況は施設による |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年1月31日 |
| 求人番号 | 20010-16697551 |
| 紹介場所 | 長野公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 1人募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒389-0805 長野県千曲市大字上徳間３３７－１フランセーズ悠とぐら 地図表示 最寄り駅 屋代駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，その他その他の送付方法事前郵送または持参 郵送の送付場所 〒389-0805 長野県千曲市大字上徳間３３７－１フランセーズ悠とぐら |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人 博悠会 |
| 所在地 | 〒381-0043 長野県長野市吉田４丁目１９－５ |
| 従業員数 | 企業全体 290人 就業場所 53人 うち女性 41人 うちパート 24人 |
| 設立年 | 平成9年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 長野県北信地域を中心に、現在特別養護老人ホーム、老人保健施設 、グループホーム等１０カ所の介護施設を有し、多くの皆様方に愛 される地域に根ざした施設として、技術と心を磨いています。 |
| 会社の特長 | おもてなしの心を基盤に、ご利用者様・ご家族様への笑顔で心温ま る感動サービスの提供を実施しています。介護研修制度や、資格取 得制度等福利厚生に厚く、充実の就業支援環境が整っています。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |