| 職種解説 店舗スタッフ（正社員）／札幌市中央区 ＊経験者募集＊ | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 工場 |
| 給与 | 勤務地 | 北海道札幌市中央区 | |
職種解説 店舗スタッフ（正社員）／札幌市中央区 ＊経験者募集＊(正社員求人・採用情報)
株式会社 メガネトップ （眼鏡市場・アルク・レンズスタイル・ レンズダイレクト）
給与・賞与手当て
| 給料 | 210,480円〜300,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 210,480円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度あり 昇給（前年度実績）あり 昇給金額／昇給率1月あたり0円〜4,345円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額535,500円〜535,500円（前年度実績） |
仕事内容
| 職種 | 職種解説 店舗スタッフ（正社員）／札幌市中央区 ＊経験者募集＊ |
|---|---|
| 仕事内容 | ◆接客を重視した、商品提案のお仕事です。 ◆自身の経験を活かして活躍することが可能です。 ◆ＣＭでおなじみの眼鏡市場で様々な世代のお客様と関わることが できます。 ★転居を伴う転勤なし ★ブランクのある方も教育が充実しているのでご安心下さい。 ＊業務の変更範囲：店舗業務に準ずる業務のみ |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１10時30分〜19時30分就業時間に関する特記事項シフト制を採用し、就業時間・休憩時間に多少差異があります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間20時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等新店オープンなど業務量の集中、退職者の人員確保が間に合わない 場合、月７３時間（年間６回まで）、年６２０時間を上限とする |
| 年間休日数 | 116日 |
| 休日等 | 休日その他 週休二日制その他その他シフト制による平均 週休二日制６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | カブシキガイシャ メガネトップ株式会社 メガネトップ （眼鏡市場・アルク・レンズスタイル・ レンズダイレクト） |
|---|---|
| 就業場所 | 〒064-0930北海道札幌市中央区南３０条西１０丁目２番１０号 眼鏡市場 札幌藻岩店 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 求人番号 | 22010-08463561 |
| 受付年月日 | 2026年4月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 写真機・時計・眼鏡小売業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2201-010544-0 |
| ホームページ | https://www.meganetop.co.jp/ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 通勤可能範囲での転勤のみ |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由定年を上限 年齢制限の理由定年年齢を上限とする。 |
| 学歴 | 必須高校以上専攻について高卒以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等必須眼鏡販売経験２年以上 |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 210,480円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 210,480円〜300,000円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 不問 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後10日以内 面接選考結果通知面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒064-0930北海道札幌市中央区南３０条西１０丁目２番１０号 眼鏡市場 札幌藻岩店 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所〒５３０－０００２大阪府大阪市北区曽根崎新地２－４－１８ 大阪曽根崎新地郵便局留 株式会社メガネトップ採用事務局担当宛 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名メガネトップ採用事務局 電話番号03-4405-1110 ＦＡＸ054-275-6011Ｅメール[email protected] |
| 求人に関する特記事項 | 応募書類は事前に送付願います。 ●通勤可能店舗が複数ある場合、配属店舗が変更になる可能性が 有ります。 ●選考場所は、通勤範囲内の店舗に変更の可能性が有ります。 ●昇給・賞与実績は前年度の平均値です ●転居を伴う転勤は希望制です ●賃金については経験によって判断させていただきます ●駐車場代１２００円／月 要相談 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり復職制度の内容結婚、出産、育児、介護、看護、配偶者転勤、留学、進学などで退 職した方が復職できるジョブリターン制度あり。（各種条件あり） |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 22010-08463561 |
| 紹介場所 | 静岡公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年4月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後10日以内 面接選考結果通知面接後10日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒064-0930北海道札幌市中央区南３０条西１０丁目２番１０号 眼鏡市場 札幌藻岩店 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所〒５３０－０００２大阪府大阪市北区曽根崎新地２－４－１８ 大阪曽根崎新地郵便局留 株式会社メガネトップ採用事務局担当宛 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 メガネトップ （眼鏡市場・アルク・レンズスタイル・ レンズダイレクト） |
|---|---|
| 所在地 | 〒420-8528静岡県静岡市葵区伝馬町８－６ |
| 従業員数 | 企業全体 5,201人 就業場所 6人 うち女性 2人 うちパート 0人 |
| 設立年 | 昭和55年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | メガネやコンタクトレンズ・補聴器など、お客様のニーズに合わせ た商品を提供。「眼鏡市場」を全国約１０００店舗以上出店し、業 界では珍しい国内自社工場を持ち自社ブランドを展開。 |
| 会社の特長 | 顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。 |
| 役職／代表者名 | 役職代表取締役代表者名冨澤 昌宏 |
| 法人番号 | 6080001005233 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |