看護師/正社員 | |||
雇用形態 | 正社員 | 職種 | 看護師| |
給与 | 勤務地 | 静岡県静岡市駿河区 |
看護師/正社員(正社員求人・採用情報)
社会福祉法人恩賜財団済生会支部静岡県済生会(静岡済生会総合病 院)
仕事内容:
看護師として病棟等の【看護業務】をお任せします。
単に治療をするだけではなく、最適な医療を提供できるよう患者さんの心に寄り添って業務に取り組んでいただきます。
夜勤もあります。
教育体制が充実しているので、ベテランの方はスキルをさらに磨くことができ、新人は基本の「基」から学べる環境です。
仕事に慣れたからと言って、1人で作業させることはありません。
チーム医療に力を入れている職場です。
看護は基本的にチームで行います。
ラダー教育キャリアアッププランや配属先の相談など、働きやすい職場づくりに力を入れています。
*変更範囲:当支部組織規程第3条の職員区分による。
給与・賞与手当て
給料 | 241,270円〜246,420円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
給料詳細 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 241,270円〜246,420円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) | a+b(固定残業代がある場合はa+b+c) 241,270円〜246,420円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 225,800円〜230,800円 |
定額的に支払われる手当(b) | 地域手当6,770円〜6,920円施設勤務手当8,700円〜8,700円 |
その他の手当等付記事項(d) | ・基本給は専門学校(3年制)新卒初任給~大卒新卒初任給の金額です。 ・経験者は前歴により加算されます。 ・通勤手当上限30,000円/月※条件により支給・住居手当上限30,000円/月※条件により支給 |
月平均労働日数 | 20.1日 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月 当月 支払日 25日 |
昇給 | 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) 昇給金額/昇給率 1月あたり4,000円〜5,000円(前年度実績) |
賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無あり賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額 計4.40ヶ月分(前年度実績) |
仕事内容
求人区分 | フルタイム |
職種 | 看護師/正社員 jobtagについて |
仕事内容 | 看護師として病棟等の【看護業務】をお任せします。 単に治療をするだけではなく、最適な医療を提供できるよう患者さんの心に寄り添って業務に取り組んでいただきます。 夜勤もあります。 教育体制が充実しているので、ベテランの方はスキルをさらに磨くことができ、新人は基本の「基」から学べる環境です。 仕事に慣れたからと言って、1人で作業させることはありません。 チーム医療に力を入れている職場です。 看護は基本的にチームで行います。 ラダー教育キャリアアッププランや配属先の相談など、働きやすい職場づくりに力を入れています。 *変更範囲:当支部組織規程第3条の職員区分による。 |
雇用形態 | 正社員 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 | 必須高等学校専攻科以上 |
必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師必須 |
試用期間 | あり期間6ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
就業時間 | 交替制(シフト制) 就業時間1 8時30分〜17時15分 就業時間2 16時15分〜9時00分 就業時間3 16時15分〜1時00分 就業時間に関する特記事項 (4)00時30分~09時15分※(1)~(4)のシフト制※(2)の場合は135分仮眠有 |
時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間10時間 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 | 60分 |
年間休日数 | 123日 |
休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒422-8527 静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目1番1号 地図表示 最寄り駅 静岡駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間10分 就業場所に関する特記事項 美和大谷線・小鹿線・みなみ循環線・済生会病院前バス停徒歩1分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙 |
福利厚生・その他
受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
産業分類 | 病院 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
事業所番号 | 2201-000446-3 |
事業所名 | シズオカサイセイカイソウゴウビョウイン 社会福祉法人恩賜財団済生会支部静岡県済生会(静岡済生会総合病院) |
ホームページ | https://shizuoka-saiseikai.jp/ |
派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 静岡県内にある法人内施設へ異動あり |
年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 60歳定年のため及び法令の規定/年少者の深夜業禁止 |
必要なPCスキル | 当院は電子カルテを導入しております。 記録等はほぼすべてPCでの入力・操作となります。 |
固定残業代(c) | なし |
加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり 勤続年数 1年以上 |
定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり |
利用可能託児施設 | あり |
求人に関する特記事項 | *職員駐車場利用者は月額8,000円程度かかります。 *昇給の前年度実績は初年時の新卒採用の金額を掲載しています。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
職務給制度 | あり 職務給制度の内容 事務職、医師、コメディカル、看護職で給料・手当が異なる |
復職制度 | あり 復職制度の内容 復職支援計画の策定、お試し出勤、復職後のフォローなど |
福利厚生の内容 | 福利厚生倶楽部(リロクラブ)、済生会グループの福利厚生制度、選択制確定拠出年金、医療共済、会員制リゾートホテル、ウェルネスセンター(メンタル相談)など |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 感染対策講習会、医療安全講習会、その他院内研修の実施等 |
事業所に関する特記事項 | ※退職金共済について療育センター令和のみ福祉医療機構加入、その他は未加入 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 | あり |
エレベーター | あり |
点字設備 | なし |
階段の手すり | あり 手すりの設置 両側 |
バリアフリー対応トイレ | オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ |
建物内の車いす移動 | 可 |
休憩室 | あり |
障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 障害者専用の休憩コーナーの設置 |
応募方法・選考等
紹介期限日 | 2025年10月31日 |
求人番号 | 22010-19179151 |
紹介場所 | 静岡公共職業安定所 |
オンライン自主応募の受付 | 不可 |
採用人数 | 5人募集理由欠員補充 |
選考方法 | 面接(予定1回),筆記試験 |
選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後14日以内 |
求職者への通知方法 | 電話,Eメール |
選考日時等 | 随時 |
選考場所 | 〒422-8527 静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目1番1号 地図表示 最寄り駅 静岡駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車所要時間10分 |
応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 資格免許写し 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒422-8527 静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目1番1号 |
応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | ■応募者の方には採用試験前に病院見学をお願いしております。 ■応募書類には連絡のつくメールアドレスをご記載ください。 |
会社情報
会社名 | 社会福祉法人恩賜財団済生会支部静岡県済生会(静岡済生会総合病 院) |
所在地 | 〒422-8527 静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目1番1号 |
従業員数 | 企業全体 66,000人 就業場所 1,376人 うち女性 992人 うちパート 356人 |
設立年 | 明治44年 |
労働組合 | あり |
事業内容 | 済生会が経営する総合病院。許可病床521床。 一日外来患者数約1000名。 |
会社の特長 | 「私達は暖かい思いやりの心で質の良い医療・福祉サービスを実践 します」をモットーに地域医療に貢献しています。 |
就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 | あり |
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |