| 介護職員【緑区】介護付きホームラ・プラスヒルトップ | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 介護| AI| |
| 給与 | 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区 | |
介護職員【緑区】介護付きホームラ・プラスヒルトップ(正社員求人・採用情報)
アサヒサンクリーン株式会社 施設介護サービス部
仕事内容：
★週休２日制（シフト制）※希望休月３日取得可◎車通勤可★社会保険完備◆定員１０５室◆平均介護度２．０
＊人員配置（入居者：職員）２．５：１（ユニット型）
＊夜勤体制人数５名＜ノーリフティング実践施設認定取得＞介護付きホームに暮らしているご入居者の生活に寄添うお仕事。
・介護職員は、介護業務全般（入浴・食事・排泄介助含む）及びレクリエーションなど通じ幸せと安心をご提供させて頂きます。
●日中・夜間見守り安否確認システム、誤薬防止・服薬管理システム等ＩＣＴ機器・介護ロボット・ＡＩ逐次導入にて業務効率化お客様と関わる時間を増やしています。
●移乗用ロボット等福祉用具を活用し抱えない介護で腰痛予防に取組んでいます。
「変更範囲：変更なし」
給与・賞与手当て
| 給料 | 222,000円〜222,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 222,000円〜222,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 222,000円〜222,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 164,000円〜164,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | サービス手当13,000円〜13,000円地域手当15,000円〜15,000円処遇改善手当30,000円〜30,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・資格手当介護福祉士２０，０００円、実務者研修５，０００円・夜勤手当５，０００円／回・家族手当（子供１名５，０００円：人数上限なし）※満１８歳に達した年度の３月迄・家族介護手当１０，０００円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1時間あたり1,000円〜1,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 200,000円〜300,000円（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 介護職員【緑区】介護付きホームラ・プラスヒルトップ jobtagについて |
| 仕事内容 | ★週休２日制（シフト制）※希望休月３日取得可◎車通勤可★社会保険完備◆定員１０５室◆平均介護度２．０ ＊人員配置（入居者：職員）２．５：１（ユニット型） ＊夜勤体制人数５名＜ノーリフティング実践施設認定取得＞介護付きホームに暮らしているご入居者の生活に寄添うお仕事。 ・介護職員は、介護業務全般（入浴・食事・排泄介助含む）及びレクリエーションなど通じ幸せと安心をご提供させて頂きます。 ●日中・夜間見守り安否確認システム、誤薬防止・服薬管理システム等ＩＣＴ機器・介護ロボット・ＡＩ逐次導入にて業務効率化お客様と関わる時間を増やしています。 ●移乗用ロボット等福祉用具を活用し抱えない介護で腰痛予防に取組んでいます。 「変更範囲：変更なし」 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 初任者研修などの介護資格介護職実務経験 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者あれば尚可 介護職員実務者研修修了者あれば尚可 介護福祉士あれば尚可 旧ヘルパー１級・２級など介護資格あれば尚可 |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時30分〜16時30分 就業時間２ 10時30分〜19時30分 就業時間３ 19時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項 上記（１）～（３）シフト制 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間10時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 通常業務量を大幅に上回る利用者数変動・指定日時集中し指定日時に間に合わない１日８時間１ヶ月７５時間６回１年７２０時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 週休２日制（シフト制）※月３日間希望休取得可、時季指定有給休暇５日、誕生月休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒458-0801 愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根５５アサヒサンクリーン株式会社介護付きホームラ・プラスヒルトップ 地図表示 最寄り駅 名鉄本線鳴海駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間15分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 名古屋南公共職業安定所 |
| ＰＲロゴマーク ＰＲロゴのご案内 | ＰＲロゴのご案内 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2303-922447-2 |
| 事業所名 | アサヒサンクリーンカブシキガイシャシセツカイゴサービスブ アサヒサンクリーン株式会社施設介護サービス部 |
| ホームページ | https://www.asahi-sun-clean.co.jp/ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とする。 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 介護福祉士：月給２４２，０００円～実務者研修：月給２２７，０００円～上記以外：月給２２２，０００円～※夜勤手当５，０００円／回（別途支給）★昇給あり★賞与あり★退職金制度あり★マイカー通勤：可（無料駐車場完備）★制服あり（貸与）★家族介護手当１０，０００円★昼食（１食）３３０円★施設内エステ割あり★従業員紹介制度あり★インフルエンザ予防接種★人間ドック受診（４０歳、４５歳から２年毎）★お子様へのプレゼント：１２歳まで（小６年生まで）★誕生月休暇（特別休暇）あり ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付願います。 |
| 事業所からのメッセージ | ノーリフティング実践施設認定取得 |
| 年商 | 令和元年184億2,000万円 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 所属するサービス及び従事する職種にてサービス手当を決定し、基本給に含み支給します。 |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年10月31日 |
| 求人番号 | 23030-14804551 |
| 紹介場所 | 名古屋南公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 1人募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒458-0801 愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根５５アサヒサンクリーン株式会社介護付きホームラ・プラスヒルトップ 地図表示 最寄り駅 名鉄本線鳴海駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間15分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 有資格者は資格証写し１枚 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接場所へ持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | アサヒサンクリーン株式会社 施設介護サービス部 |
| 所在地 | 〒458-0801 愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根５５ |
| 従業員数 | 就業場所 80人 うち女性 53人 うちパート 38人 |
| 設立年 | 昭和49年 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援、デイサー ビス、福祉用具の貸与・販売、住宅改修等の介護サービスを全国２ ４０拠点で展開。 |
| 会社の特長 | 民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して以来４８年の実 績。近年は介護ロボット、電子カルテの導入等、最新技術も取り入 れ働き易い環境整備に注力しています。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |