| 自動車整備士またはアドバイザー（フロント） | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 自動車整備| 自動車販売| 車検| 整備| 自動車| マツダ| 輸入車| タイヤ| 自動車整備士| 受付| |
| 給与 | 勤務地 | 京都府京都市伏見区 | |
自動車整備士またはアドバイザー（フロント）(正社員求人・採用情報)
株式会社 マツシマホールディングス
仕事内容：
マツシマホールディングスが取り扱うブランド店舗で自動車整備をしませんか？【具体的には】・自動車の車検や点検などの整備業務・一般修理・オイル・タイヤ交換・お客様からの整備依頼の受付「仕事内容の変更範囲：変更なし」【同社取り扱うブランド】メルセデス・ベンツ、ＢＭＷ、Ａｕｄｉ、Ｖｏｌｋｓｗａｇｅｎ、マツダ、マセラティ、ポルシェ、Ｓｍａｒｔ
給与・賞与手当て
| 給料 | 200,000円〜300,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 200,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 200,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜300,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜8,100円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計4.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 自動車整備士またはアドバイザー（フロント） jobtagについて |
| 仕事内容 | マツシマホールディングスが取り扱うブランド店舗で自動車整備をしませんか？【具体的には】・自動車の車検や点検などの整備業務・一般修理・オイル・タイヤ交換・お客様からの整備依頼の受付「仕事内容の変更範囲：変更なし」【同社取り扱うブランド】メルセデス・ベンツ、ＢＭＷ、Ａｕｄｉ、Ｖｏｌｋｓｗａｇｅｎ、マツダ、マセラティ、ポルシェ、Ｓｍａｒｔ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 必須専修学校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 二級自動車整備士必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可） |
| 試用期間 | あり期間６か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時30分〜18時00分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間25時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 公休：月８日～１１日。 毎月シフトにより決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒612-8294 京都府京都市伏見区横大路天王前１６－５『アウディ京都南』 地図表示 最寄り駅 京阪本線・中書島駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間28分 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙専用室設置 ＊喫煙可能区域での業務なし |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所 |
| 産業分類 | 自動車小売業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2601-224872-8 |
| 事業所名 | カブシキガイシヤマツシマホールディングス 株式会社マツシマホールディングス |
| ホームページ | https://matsushima-hd.co.jp |
| 派遣・請負等 | 就業形態請負 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 弊社グループ会社各店舗（京都市内、久御山、滋賀県） |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年の定めがある常用雇用のため |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | 転勤の範囲（株）京都マツダ、（株）シュテルン京都、（株）ファーレン京都、（株）ファーレン古都、（株）服部モーター商会、（株）服部モータース、（株）マツシマトライデントキャピタル、（株）エムエスウエスト、（株）エムズレンタ、（株）エムズプロダクトワークス ＊バイク・自転車通勤：可【選考に関する特記事項】応募書類：本社「人材開発中途採用担当」宛にご送付くださいエントリーシート：書類選考通過者にメールでお送りします選考フロー：書類選考→一次面接→役員面接→内定 ＊オンライン自主応募可（紹介状不要） |
| 事業所からのメッセージ | 企業理念：全員でつくる家族と社会に誇れる会社マツシマホールディングスは京都を拠点とする複数ブランドの正規ディーラーです（取り扱いブランド：ＭＡＺＤＡ、Ｍｅｒｃｅｄｅｓ―Ｂｅｎｚ、Ｖｏｌｋｓｗａｇｅｎ、Ａｕｄｉ、ＢＭＷ、ＭＩＮＩ、ｓｍａｒｔ）。 中小企業だからこそ経営層と社員の距離が近く、社員一人ひとりが会社の運営に携われることがマツシマの魅力。 全員で会社をつくる為、個人の成果よりもチームでの成果を重視した風土や、社長・役員が自ら社員のアイデアや提案を受けるイベントを開催！社員の声から新規事業や新制度を次々と打ち出し、家族と社会に誇れる会社を目指しています。 |
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 23箇所 代表的な支店・営業所・工場等１ ｋｙｏｔｏＢＭＷ本社 代表的な支店・営業所・工場等２ メルセデスベンツ京都中央 代表的な支店・営業所・工場等３ 京都マツダ西五条 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 産休・育休制度時短制度社員・家族車両購入制度全国マツダ福祉会リゾート施設法人会員など |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり |
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年10月31日 |
| 求人番号 | 26010-20340251 |
| 紹介場所 | 京都西陣公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 2人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | その他その他の選考日時等後日連絡 |
| 選考場所 | 〒615-0033 京都府京都市右京区西院寿町４０番地３『本社』 地図表示 最寄り駅 阪急・西院駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒615-0033 京都府京都市右京区西院寿町４０番地３ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※求人に関する特記事項欄参照 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 マツシマホールディングス |
| 所在地 | 〒615-0033 京都府京都市右京区西院寿町４０番地３ |
| 従業員数 | 企業全体 781人 就業場所 27人 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 昭和30年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | 各種自動車販売／整備／損害保険／貿易事業 （マツダ他メルセ デスべンツ・ＢＭＷ・アウディ・ＶＷ・スマート・ＭＩＮＩ等輸入 車）。 |
| 会社の特長 | 京都で約７０年の歴史を持つ、高級輸入車を中心に多数のブランド を取り扱う正規ディーラーです。２３店舗を展開し、京都における 輸入車ディーラーとしての地位を確立しています。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |