| 薬剤師 | |||
| 雇用形態 | 正社員以外正社員以外の名称準職員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）＊ | 職種 | 在宅| 薬剤師| |
| 給与 | 勤務地 | 大阪府岸和田市 | |
薬剤師(正社員以外正社員以外の名称準職員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）＊求人・採用情報)
社会福祉法人 寺田萬寿会
給与・賞与手当て
| 給料 | 280,000円〜563,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 280,000円〜563,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 280,000円〜563,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜350,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職務手当20,000円〜60,000円調整手当57,000円〜150,000円食事手当3,000円〜3,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 想定年収：４００～８００万円※経験やスキルを考慮の上、当院規定により決定します |
| 月平均労働日数 | 24.4日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり0.60％〜0.80％（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計3.90ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 薬剤師 jobtagについて |
| 仕事内容 | ・ケアミックス病院の薬剤科の薬剤師業務です。 ・外来調剤、入院調剤、服薬指導などをお願いします。 ・常勤での募集ですが、非常勤やパート勤務等もご相談します。 ・一般病棟４７床、地域包括ケア病棟２５床、回復期リハビリテーション病棟２５床、医療療養病棟１５３床の病院です。 在宅医療にも対応しています。 ・薬剤科の体制は薬剤師７名、クラーク２名です。 【業務変更の範囲】法人の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 準職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ＊ |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、経営状況等を勘案し、更新する場合がある。 |
| 学歴 | 必須大学以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須 【必須】病院や調剤薬局での薬剤師経験【歓迎】チーム医療、ＤＩ業務、薬剤管理指導業務の経験 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 薬剤師必須 |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時00分〜16時00分 就業時間２ 8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項 （２）土曜日（休憩なし）※当直業務はありません。 ※交代で夜診対応をご担当いただく場合もあります。 夜診：１７：００～２０：００ |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 72日 |
| 休日等 | 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 土曜日午後休み夏季休暇（８／１５）、年末年始休暇（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒596-0078 大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５ 地図表示 最寄り駅 南海本線蛸地蔵駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間4分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 岸和田公共職業安定所 |
| 産業分類 | 病院 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2709-015590-5 |
| 事業所名 | シャカイフクシホウジンテラダマスカイ 社会福祉法人寺田萬寿会 |
| ホームページ | https://www.terada-manju.jp/ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 岸和田市、貝塚市に所在する当法人の事業所の範囲内 |
| 年齢 | 年齢制限不問 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ・正職員登用の途あり（正職員登用後２年勤務で退職金制度あり）。 ・ユニフォーム貸与（クリーニングあり）。 ・従業員の当院外来診療補助制度あり。 ・衛生管理のため食事は法人から提供しています（管理栄養士監修のバランスのとれた食事を安価で提供。 食事代で５，４００円／月が必要です）。 ・南海本線蛸地蔵駅から徒歩４分。 通勤に便利な立地です。 堺市、大阪市、和歌山市等から通勤している職員も多くいます。 ・マイカー通勤可（駐車場あり。 駐車場代の自己負担あり。 通勤手当は距離に応じて支給。 ）自転車通勤、バイク通勤も可。 ※求職者マイページからのオンライン自主応募も可。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募による場合を除く） |
| 事業所からのメッセージ | 当法人は１９２３年に創業された社会福祉法人で、高い公益性と安定した経営基盤を持ち、創業１００年を超えました。 母体となる病院は２５０床のケアミックス型で、急性期、回復期、慢性期の医療に力を入れています。 また、法人内では特別養護老人ホームをはじめ、各種介護保険事業、在宅事業、有料老人ホーム事業等の多様な事業を展開し、医療・福祉に幅広く貢献しています。 寺田萬寿会では、医療と福祉の連携、在宅と施設の連携、継ぎ目のないケアの提供、在宅医療の充実をめざしています。 １００年の歴史と安定した経営基盤を持つ法人で、地域の皆さまからも信頼を得ており、安心して長く働いていただける環境です。 院内には２０代からベテラン世代まで幅広い年齢層の職員が在籍しています。 残業も少なく、プライベートとも無理なく両立し、長期的にキャリアを築くことができます。 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 ＊ |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 ＊ |
| 福利厚生の内容 | ユニフォーム貸与。 従業員の当院外来診療補助制度あり。 食事は低額で提供。 インフルエンザワクチン接種の費用補助あり。 入職時健診は法人が費用負担。 マイカー、バイク、自転車通勤も可（駐車場あり） |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年1月31日 |
| 求人番号 | 27090-07772551 |
| 紹介場所 | 岸和田公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒596-0078 大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５ 地図表示 最寄り駅 南海本線蛸地蔵駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間4分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 薬剤師免許のコピー 応募書類の送付方法その他その他の送付方法選考当日に持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 応募書類は選考当日に持参してください。 |
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人 寺田萬寿会 |
| 所在地 | 〒596-0078 大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５ |
| 従業員数 | 企業全体 600人 就業場所 400人 うち女性 300人 うちパート 65人 |
| 設立年 | 大正12年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 内科・外科・脳外科・麻酔科・整形外科・皮膚科・眼科・リハビリ 科・泌尿器科を擁する２５０床のケアミックス病院の他、特養、各 種保険事業、在宅事業（地域包括支援センター等）を運営。 |
| 会社の特長 | １９２３年創業以来長年に渡り地域に密着した病院として、更なる 地域包括ケアシステムを目指し、特別養護老人ホーム１２５床、グ ループホーム、ディサービス、地域包括支援センターなども運営。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |