| 職種解説 業務担当（ビルメンテナンス）／神戸市 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 工事| その他 |
| 給与 | 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区 | |
職種解説 業務担当（ビルメンテナンス）／神戸市(正社員求人・採用情報)
日本管財 株式会社 本店第４本部
給与・賞与手当て
| 給料 | 270,000円〜410,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 270,000円〜410,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 業務手当20,000円〜20,000円 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 28日 |
| 昇給 | 昇給制度あり 昇給（前年度実績）あり 昇給金額／昇給率1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計3.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 職種 | 職種解説 業務担当（ビルメンテナンス）／神戸市 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■受託管理物件のマネジメント業務（総合職） ・管理施設の担当者としての顧客対応や収支管理（お客様の窓口） ⇒建物の維持に関わる提案（点検・工事等） ⇒受注後の進捗管理（協力業者の手配・現地立会等） ・現場職員の労務管理・マネジメント（設備・清掃スタッフ等） ・その他ＰＣでの資料作成（報告書・見積書・契約書等） ・諸他業務 【担当物件例】・・・オフィスビル、大型商業施設、公共施設等 ＊変更範囲：業務内容の限定なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間15時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等トラブル対応・欠員対応時は月７５時間、年６回まで、年間残業時 間７２０時間まで延長できる。 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 休日土曜日，日曜日，祝日，その他その他年末年始（１２／３０～１／３）６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | ニホンカンザイ カブシキガイシャ ホンテンダイヨンホン ブ日本管財 株式会社 本店第４本部 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通７－１－１５ 三宮ビル南館６Ｆ 日本管財株式会社 本店第４事業部 最寄り駅各線 三宮駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間5分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 求人番号 | 28020-08074261 |
| 受付年月日 | 2026年5月18日 |
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
| 受理安定所 | 灘公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2802-921528-1 |
| ホームページ | http://www.nkanzai.co.jp |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 地域総合職制度あり（転居なし） |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜44歳 年齢制限該当事由キャリア形成 年齢制限の理由長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため |
| 学歴 | 必須高校以上専攻について |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なＰＣ作業程度（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない労働者派遣事業の許可番号派28-300236 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 270,000円〜410,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜390,000円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通７丁目１番１５号 三宮ビル南館 ６階 最寄り駅各線 三宮駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所〒１０３ー００２７ 東京都中央区日本橋２ー１ー１０ 柳屋ビルディング |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 最終面接はＷＥＢで実施予定です。 |
| 担当者 | 課係名、役職名人事総務部 担当者（カタカナ）ホキ、サカモト 担当者保木、坂元 電話番号03-5299-0870 |
| 求人に関する特記事項 | ・賞与は初年度寸志程度、２年目以降は業績評価による ・所属するグループ長、先輩社員から指導を受けながら仕事を 進めます。 ・専門分野についてはサポート部門（エンジニアリング品質管理 等）あり、チームで仕事を進めます。 ・他業種からの転職者歓迎（幹部職員として活躍中の社員あり） 【応募書類郵送先】 〒１０３－００２７ 東京都中央区日本橋２－１－１０ 柳屋ビルディング５階 日本管財株式会社 人事総務部 保木宛 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です ※応募書類にメールアドレスの記載をお願いいたします |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 28020-08074261 |
| 紹介場所 | 灘公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年5月18日 |
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知面接後7日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通７丁目１番１５号 三宮ビル南館 ６階 最寄り駅各線 三宮駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所〒１０３ー００２７ 東京都中央区日本橋２ー１ー１０ 柳屋ビルディング |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 最終面接はＷＥＢで実施予定です。 |
会社情報
| 会社名 | 日本管財 株式会社 本店第４本部 |
|---|---|
| 所在地 | 〒651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通７丁目１番１５号 三宮ビル南館 ６階 |
| 従業員数 | 企業全体 7,841人 就業場所 24人 うち女性 7人 うちパート 0人 |
| 設立年 | 昭和40年 |
| 資本金 | 30億円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 総合ビルメンテナンス業 適用事業所番号 ２８０４－００１６３７－０ |
| 会社の特長 | ビルや建築物の管理業務にとどまらず、建物診断等の各種管理ノウ ハウを活かし、業界のリーディングカンパニーとして、都市の発展 や環境づくりに寄与しています。 |
| 役職／代表者名 | 役職代表取締役代表者名福田 慎太郎 |
| 法人番号 | 9140001069797 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |