| 職種解説 公立保育所の日常清掃スタッフ（西宮市上之町） | |||
| 雇用形態 | パート労働者 | 職種 | 警備 |
| 給与 | 勤務地 | 兵庫県西宮市 | |
職種解説 公立保育所の日常清掃スタッフ（西宮市上之町）(パート労働者求人・採用情報)
株式会社 双葉化学商会
仕事内容：
公立の保育所内の清掃スタッフとして施設を清潔・快適に保ち、 こどもたちの心地よい空間を整えるやりがいのあるお仕事です。
＊建物内のトイレや共用部、階段などの日常清掃をお任せします。
＊平日（月、水、木、金）の週４日勤務可能な方
＊丁寧な研修がありますので未経験の方でも大歓迎です。 ※６０歳以上の方のご応募も歓迎です。 お掃除のお仕事ですので、階段の昇り降りに支障がなく、 掃除機等の清掃の用具が持ち運べる程度の体力は必要です。 【変更範囲：会社の指示する業務】
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,116円〜1,116円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,116円〜1,116円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
| 昇給 | 昇給制度なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無なし |
仕事内容
| 職種 | 職種解説 公立保育所の日常清掃スタッフ（西宮市上之町） |
|---|---|
| 仕事内容 | 公立の保育所内の清掃スタッフとして施設を清潔・快適に保ち、 こどもたちの心地よい空間を整えるやりがいのあるお仕事です。 ＊建物内のトイレや共用部、階段などの日常清掃をお任せします。 ＊平日（月、水、木、金）の週４日勤務可能な方 ＊丁寧な研修がありますので未経験の方でも大歓迎です。 ※６０歳以上の方のご応募も歓迎です。 お掃除のお仕事ですので、階段の昇り降りに支障がなく、 掃除機等の清掃の用具が持ち運べる程度の体力は必要です。 【変更範囲：会社の指示する業務】 |
労働時間
| 就業時間 | 交替制（シフト制）就業時間１7時15分〜15時15分就業時間に関する特記事項（１）実働６．５ｈ |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項なし |
| 休日等 | 休日火曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他その他※平日（月曜・水曜・木曜・金曜）週４日勤務できる方。 （日祝、年末年始は施設がお休みです） |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | カブシキガイシャ フタバカガクショウカイ株式会社 双葉化学商会 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒663-8021兵庫県西宮市上之町２４－４４ 阪急バス 上之町交番前バス停 から 徒歩５分就業場所に関する特記事項＊他 最寄り駅：阪急バス 石橋行 中央病院前 徒歩１０分 ＊徒歩、自転車、原付で勤務できる方も歓迎です 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 求人番号 | 28040-05967761 |
| 受付年月日 | 2026年5月8日 |
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
| 受理安定所 | 西宮公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2804-001423-7 |
| ホームページ | http://www.futaba-kagaku.co.jp/ |
| 雇用形態 | パート労働者正社員登用の有無なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）〜2027年3月31日契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり）契約更新の条件請負のお仕事のため１年毎の契約更新です。 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 会社の定める場所 |
| 試用期間 | あり期間２ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態請負労働者派遣事業の許可番号派28-300531 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,116円〜1,116円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,116円〜1,116円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週所定労働日数 | 週4日程度 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒662-0978別途連絡 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | まずはお気軽にお電話ください。 |
| 担当者 | 課係名、役職名営業部 電話番号0798-23-7730 ＦＡＸ0798-26-7206 |
| 求人に関する特記事項 | ＊清掃の未経験者・経験者問わず歓迎いたします。 ＊現在５０代６０代７０代のスタッフが活躍中です。 お元気でしたら長く働ける環境です。 ※お掃除のお仕事ですので、階段の昇り降りに支障がなく、 掃除機等の清掃の用具が持ち運べる程度の体力は必須です。 ＊年次有給休暇は法定通り付与いたします。 ＊扶養内勤務可能です。（応相談） ＊たくさん働きたい方は他現場の掛け持ちもご相談にのります。 ＊シニア応援求人 |
| 事業所からのメッセージ | 「あるべき理想」を ＜まもる・つなぐ・ひろげる＞ 株式会社双葉化学商会は「人、建物、街がすこやかであるために」 を企業理念に、半世紀を超え、西宮市より広域に施設の管理・運営 をサポートしています。公共機関や教育施設、工場、オフィスビル 、商業空間などの多様なニーズに応えながら「信頼」を築き上げて きました。 なくてはならない安全・快適、そして街の財産である建物価値を守 ること。 専門知識を持つスタッフとして、都市生活の大切な基盤を自分たち が支え、守り、維持しているという誇りを胸に、都市の暮らしと快 適環境を一緒にサポートしてくださる方のご応募をお待ちしていま す。 |
| 職務給制度 | あり職務給制度の内容職務に応じて賃金規定あり |
| 復職制度 | なし |
| 両立支援の内容 | 定時退社を推奨し、フレックス制度や有給を活用でき、 ワークライフバランスの取りやすい環境です。 有給は時間取得もできますので、ご自身の用事やご家族のケアなど にも柔軟に対応いただけます。 未就学児から小学生の子どもの育児をしながらフルタイムで働いて いる正社員が３名います（令和７年現在）。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 28040-05967761 |
| 紹介場所 | 西宮公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年5月8日 |
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり期間２ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後7日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒662-0978別途連絡 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | まずはお気軽にお電話ください。 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 双葉化学商会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒662-0978兵庫県西宮市産所町１４番６号 |
| 従業員数 | 企業全体 630人 就業場所 2人 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 昭和22年 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 西宮市内の公共施設の保守管理（清掃、警備等）、運営、 ＰＰＰ事業、設備管理 |
| 会社の特長 | 公立の教育委員会関連の施設（小、中、幼稚園や保育所等）の清掃 と建物警備や保守管理を業務としている。 |
| 役職／代表者名 | 役職代表取締役代表者名京藤 光江 |
| 法人番号 | 2140001070225 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |