| セールスエンジニア（新宮営業所） | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | エンジニア| 営業| |
| 給与 | 勤務地 | 和歌山県新宮市 | |
セールスエンジニア（新宮営業所）(正社員求人・採用情報)
給与・賞与手当て
| 給料 | 315,000円〜528,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 315,000円〜528,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 315,000円〜528,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 210,000円〜278,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | ルート歩合手当80,000円〜200,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ★資格給は別途就業規則に定める。 （一例）第２種電気工事士月額１００００円（毎月）ＡＩ第１種月額１００００円（毎月）ＤＤ第１種月額１００００円（毎月） |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜6,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 670,000円〜1,280,000円（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | セールスエンジニア（新宮営業所） jobtagについて |
| 仕事内容 | ・業務用カラオケ機器の賃貸・販売先顧客のメンテナンス・ルート営業（社用車あり） ＊顧客先：カラオケ設置店舗（カラオケボックス、カラオケ喫茶、スナック、ラウンジ、ホテル、介護施設等） ＊顧客店設置機器の点検チェック ＊顧客店オーナーとのコミュニケーション）※未経験者でも丁寧に指導いたします。 通信カラオケを扱います。 電気関係の資格がなくても問題ありませんが、取得意欲がある方には取得支援します。 （変更範囲：なし） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 必須高校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 第二種電気工事士あれば尚可 工事担任者ＡＩ第１種あれば尚可 工事担任者ＤＤ第１種あれば尚可 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間３ヶ月（但し最長６ヶ月まで延長あり） 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 14時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項 ＊実労働時間は８時間００分とし、１時間の休憩とする。 ＊１週間単位の所定労働時間は１年を平均して週３９時間以内。 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 ＊毎年、年間休日カレンダー（年間休日１１３日）を作成。 ２０２６年４月より年間休日１２０日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 和歌山県新宮市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 和歌山公共職業安定所 |
| 産業分類 | 産業用機械器具賃貸業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 田辺営業所（研修が必要な場合、最長３年、１回） |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳〜40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 年少者の保護規定、長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 固定残業代（ｃ） | あり25,000円〜50,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ■仕事内容の補足新規契約店舗へのカラオケ機器の取付け～既存顧客店舗機器のメンテナンス～音響調整などを行いながら、新規顧客開拓営業も行います。 ＊カラオケ事業者協会主催のカラオケエンジニア検定のＷＥＢ講座を受講いただきます。 ＊勤務時間帯が他の企業と違いますが、有給の半日取得などの利用も可能とし、働きやすい環境づくりに努めます。 ＊音響機器に興味のある方、カラオケ好きな方歓迎します。 ＊電気工事士資格のある方優遇します。 ＊カラオケや機器取り扱いが好きな方は特に大歓迎です！ |
| 事業所からのメッセージ | 『私たちは、カラオケを通して、人々の暮らしと歌と音楽よる活力を与え続けることで、地域の豊かさに貢献します』を経営理念としています。 カラオケ賃貸を主とした「カラオケ事業部」カラオケボックス運営の「店舗事業部」カラオケ関連賃貸不動産運営の「エステート事業部」の３つの事業部がありますが、年に一度の社員旅行などは部署を超えて交流しています。 和歌山をカラオケで元気にするために一緒に働きませんか？ |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 育児・介護・休職離職者復職制度 |
| 福利厚生の内容 | ・会員制宿泊施設保有（東急ハーベストクラブ）利用可・社員旅行の実施（年１回）・労災保険以外に民間の「業務災害総合保険」に加入 |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | なし |
| 点字設備 | なし |
| 階段の手すり | あり 手すりの設置 両側 |
| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 不可 |
| 休憩室 | あり |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年1月31日 |
| 求人番号 | 30010-15555551 |
| 紹介場所 | 和歌山公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，求職者マイページ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 会社非公開 |
| 従業員数 | 企業全体 106人 就業場所 4人 うち女性 0人 うちパート |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 娯楽用音響機器の賃貸及び販売、不動産賃貸、カラオケボックスの 店舗経営 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |