| 職種解説 ルート営業および新規営業／正社員 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 事務| 営業 |
| 給与 | 勤務地 | 福岡県久留米市 | |
職種解説 ルート営業および新規営業／正社員(正社員求人・採用情報)
（事業所の意向により公開していません）
給与・賞与手当て
| 給料 | 180,000円〜300,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 180,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度あり 昇給（前年度実績）あり 昇給金額／昇給率1月あたり5,000円〜（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計2.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 職種 | 職種解説 ルート営業および新規営業／正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ●ＯＡ機器提案 ●損害保険募集人 ・未経験でも可 ・目先の数字より信用のある営業活動ができる方 ・ノルマ無し ＊変更範囲：変更なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１8時30分〜17時30分 就業時間２8時30分〜12時30分就業時間に関する特記事項 就業時間２・・・月に一回の土曜出勤に適用される 法第４０条 特例対象事業場 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項なし |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制その他その他・年末年始 ・お盆 ※土曜日は月１回出勤、出勤時間は午前中６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数10日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 就業場所 | 福岡県久留米市 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 求人番号 | 40050-05935161 |
| 受付年月日 | 2026年5月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
| 受理安定所 | 久留米公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 他に分類されない小売業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜35歳 年齢制限該当事由キャリア形成 年齢制限の理由長期雇用によるキャリア形成を図る |
| 必要なＰＣスキル | エクセル、ワードの操作を少々でも出来る。 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名ＩＴパスポートあれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり期間４ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 180,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜300,000円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 2人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール，その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊事前連絡の上、応募書類をＦＡＸ後に郵送してください。 書類到着後５営業日以内に、面接日時をご連絡いたしします |
| 求人に関する特記事項 | 勤務時間短縮特例有り 要相談 現在２名の女性社員がこの制度を活用中です ◆連絡時間帯：平日１７時迄可、土曜不可 |
| 事業所からのメッセージ | 安定して勤めたくはないですか 誠実で聞き上手な方 未来の為に目先に集中できる方、未来の成功を描ける方を歓迎しま す 職場の人と尊重し合い、お互いがやるべきことを全うする企業を目 指す あなたの人生は変えられないが、あなたの働き方は変えられる |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 40050-05935161 |
| 紹介場所 | 久留米公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年5月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年7月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり期間４ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 |
| 採用人数 | 2人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後5日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊事前連絡の上、応募書類をＦＡＸ後に郵送してください。 書類到着後５営業日以内に、面接日時をご連絡いたしします |
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体 11人 就業場所 9人 うち女性 3人 うちパート |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 事務機器販売及びメンテナンス |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |