| 一般事務職／正社員【北区】 | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 事務| 介護| |
| 給与 | 勤務地 | 熊本県熊本市北区 | |
一般事務職／正社員【北区】(正社員求人・採用情報)
社会医療法人 寿量会
給与・賞与手当て
| 給料 | 188,275円〜305,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 188,275円〜305,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 188,275円〜305,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 183,275円〜300,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | ベア評価料手当5,000円〜5,000円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊住居手当有（最高２７０００円） ＊扶養手当有（一人１６０００円・二人２１５００円） ＊ベア評価料（ベースアップ評価料手当）は状況により変動します。 諸手当は給与規則によります。 基本給は年齢・経験等を考慮します。 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 20,900円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり1.58％〜1.58％（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計4.15ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 一般事務職／正社員【北区】 jobtagについて |
| 仕事内容 | 熊本機能病院の事務部の業務です。 ・事務部には、総務課、財務課、医事課、メディカルクラーク課、施設管理課、情報システム課の多岐にわたる部署があります。 ・配属先は、各人の資質、適正、組織内のバランスなどを考慮して決定します。 ※採用日令和８年４月１日（応相談）※未経験可＜３４歳以下キャリア形成＞求人です※変更の範囲：法人の定める範囲 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり期間３カ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 ＊シフト制（求人に関する特記事項欄参照） ＊配属先により、早出遅出勤務がある場合があります。 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間4時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 変形労働時間制による４週８休制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 〒860-0084 熊本県熊本市北区山室６丁目８番１号「熊本機能病院」 地図表示 就業場所に関する特記事項 （熊本機能病院前バス停）から徒歩１分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙 |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 熊本公共職業安定所 |
| 産業分類 | 病院 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 4301-013370-0 |
| 事業所名 | シャカイイリョウホウジンジュリョウカイ 社会医療法人寿量会 |
| ホームページ | https://www.juryo.or.jp |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜34歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成のため |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律63歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり 託児施設に関する特記事項 なないろ森の保育園の利用希望の方は応募前にご連絡下さい。 |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＊救急センターの業務が当番制でございます。 （相談可）・業務内容：救急センターでの患者様対応及び案内、医療費計算等＜Ａパターン＞１７：３０～８：３０（月１回程度）３６５日体制＜Ｂパターン＞土日祝日年末年始：８：３０～１７：３０（２か月に１回程度） ＊マイカー通勤に距離制限はございませんが、駐車場管理費として月に２，０００円を徴収します。 また、任意保険要加入です。 ＊賃金について、経験者は経験年数を考慮して決定いたします。 （昇給は俸給表による） ＊有給休暇は採用日から付与します。 ＊事前に応募書類を送付してください。 ＊筆記試験は一般教養試験（マーク式）です。 （３０分） ＊受付期間：即時～令和７年１１月６日必着 |
| 事業所からのメッセージ | 熊本機能病院は高齢者医療・介護に特化し、地域密着型の医療サービスを提供しています。 チーム医療による質の高いケア、在宅医療や訪問サービスの充実、予防医療とリハビリ支援を通して、地域の方が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう支援をしています。 私たち、事務職員が患者さんに対して、直接ケアを行うことはありませんが、ケアを行う職員のバックアップや施設全体を良い状態に維持することで地域医療に貢献しているという自負があります。 良いことばかりではありませんが、確かなやりがいを感じることができる場所です。 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 基本給決定時は、正職員はその職務の複雑性、困難性及び責任の度合いに基づき、俸給表に定める等級に分類する。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 〇制服の貸与○Ｂ型肝炎ワクチン接種・インフルエンザ予防接種新型コロナワクチン予防接種〇社員食堂（食事代は給与天引も可）〇互助会：各種レクリエーション（忘年会・ボウリング大会・バレーボール大会等）※参加は任意〇慶弔金制度（結婚，出産，永年勤続等の祝い金制度、職員旅行等）〇クラブ活動：スポーツ系・文化系各種クラブ有〇ストレスチェック〇健康診断はがん検診もあり（条件有・法人からの補助有）※現在は、自粛している活動もあります。 |
| 両立支援の内容 | 〇法定通りの育児休業・介護休業の取得が可能（出生時育児休業含む）〇子の看護休暇、介護休暇、育児・介護のための所定外労働、時間外労働および深夜業の制限規程あり〇育児短時間制度（法定以上。 対象は未就学児）（要件有）〇敷地内に「なないろ森の保育園」（熊本市認可）有。 保育料の補助有。 〇男性従業員の育児休暇取得実績有（２０２２年度：４件・２０２３年度：６件） |
| 事業所に関する特記事項 | 「熊本機能病院前」バス停から徒歩１分 |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり |
| バリアフリー対応トイレ | オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年12月31日 |
| 求人番号 | 43010-31065851 |
| 紹介場所 | 熊本公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 採用人数 | 2人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他その他の選考日時等２０２５年１１月１３日（木）９時３０分集合 |
| 選考場所 | 〒860-0084 熊本県熊本市北区山室６丁目８番１号「熊本機能病院」 地図表示 最寄り駅 （熊本機能病院前バス停）駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間1分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒860-0084 熊本県熊本市北区山室６丁目８番１号 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 社会医療法人 寿量会 |
| 所在地 | 〒860-0084 熊本県熊本市北区山室６丁目８番１号 |
| 従業員数 | 企業全体 950人 就業場所 751人 うち女性 530人 うちパート 59人 |
| 設立年 | 昭和56年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 医療業（病院、介護老人保健施設、保健施設） |
| 会社の特長 | 救急医療からリハビリテーション医療を通して在宅医療までの一貫 した医療を実施し、保健、医療、福祉のトータルシステムにより地 域社会への貢献を目指します。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |