| 医療法人慈恵会 小江原中央病院 | |
| 正社員 | |
| 長崎県長崎市 | 職種:介護 |
の求人・採用情報(長崎県長崎市)
長崎県長崎市内のの求人・採用情報。4,403件の求人情報を掲載中です。
長崎県長崎市のの求人一覧
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| 公益財団法人 介護労働安定センター 長崎支部 | |
| 正社員以外 正社員以外の名称 嘱託職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 全国の他支部において実績あり | |
| 長崎県長崎市 | 職種:介護 |
仕事内容:
介護職員の人材育成・能力開発・雇用管理改善を行う仕事です。
1.ハローワークの求職者を対象とした介護労働講習(介護実務者研修相当)を運営します。
2.介護事業所で勤務している介護職員の能力向上を図るための各種研修・セミナーについて支部独自で企画立案したり、自治体から受託して運営します。
3.介護事業所への雇用管理改善に関する支援を行います。
◎ハローワークの紹介状が必要です変更範囲:変更なし
| 公益財団法人 介護労働安定センター 長崎支部 | |
| 正社員以外 正社員以外の名称 嘱託職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 全国の他支部において実績あり | |
| 長崎県長崎市 | 職種:介護 |
仕事内容:
介護分野における経験や知識を生かして、介護職員の人材育成・能力開発を行う仕事です。
1.ハローワークの求職者を対象とした介護労働講習(介護実務者研修相当)の調整と運営を行います。
(全国共通の規程のもとでのカリキュラムの調整、外部講師との調整、受講生の募集、運営・職場実習・就職支援を行う)2.介護事業所で勤務している介護職員の能力向上を図るための各種研修・セミナーについて支部独自で企画立案したり、自治体から受託して運営します。
(各種研修・セミナーを支部独自で企画立案したり自治体から受託し、外部講師との調整、受講生の募集・管理・運営を行う)◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲:変更なし」
| 社会福祉法人 清潮会(特別養護老人ホーム 三重の里) | |
| 正社員 | |
| 長崎県長崎市 | 職種:介護 |
仕事内容:
・管理栄養士2名体制・食事にちから!入れてます。
・入所定員70名の特別養護老人ホームでの栄養管理業務および給食管理業務・栄養管理業務ご入居者様の健康状態の把握、ミールラウンドの実施、喫食量の確認など、栄養マネージメントの実施(栄養スクリーニング、栄養アセスメント栄養計画、モニタリング、評価など)栄養指導など。
・給食管理業務献立確認、発注、調理、盛付、厨房内の衛生管理、委託業者施設とのやり取りなど。
変更範囲:会社が定める業務◎ハローワークの紹介状が必要です
| 社会福祉法人 清潮会(特別養護老人ホーム 三重の里) | |
| 正社員 | |
| 長崎県長崎市 | 職種:介護 |
仕事内容:
・若手からベテランまで活躍中・施設経験なくてもOKです。
入居されている施設利用者様、従来型(多床室)50名、地域密着型(個室)20名、の日々の健康状態の管理等を行う仕事になります状況に応じては、生活支援を行う場合もあります。
日勤では2名から4名体制です。
※夜勤はありませんが、オンコール対応はあります。
極力出勤しなくて済むよう、日中早目の受診を徹底しております。
通院、受診時などは運転手とともに行く場合があります。
*変更範囲:変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
| 社会福祉法人 清潮会(特別養護老人ホーム 三重の里) | |
| 正社員 | |
| 長崎県長崎市 | 職種:介護 |
仕事内容:
若手職員多め、職種間仲が良い移動リフトあり。
*入居されているご利用者様、地域密着型(個室)20名、従来型(多床室)50名の生活を支援する仕事です。
入浴、食事、排泄、移動等の生活を支え、レクレーション、趣味、娯楽など、生活にあたり楽しんで生活できるよう精神的な面を支援したりします。
*地域密着型(個室)と従来型(多床室)の職員は分かれています(配置希望は相談に応じます。
)
*今後介護記録はタブレット使用予定。
操作は簡単です。
みんなで学んでいきますので、心配はいりません。
丁寧に指導します。
*変更範囲:会社が定める業務◎ハローワークの紹介状が必要です
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