| 小原クリニック | |
| パート労働者 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
看護師の求人・採用情報(神奈川県横浜市鶴見区)
神奈川県横浜市鶴見区内の看護師の求人・採用情報。42,498件の求人情報を掲載中です。
神奈川県横浜市鶴見区の看護師の求人一覧
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| 株式会社ポピンズエデュケア | |
| 正社員 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            ☆★元気なお子さん達と接しながら、健康を見守るお仕事★☆東証一部(プライム)上場企業、300以上の保育施設を運営中0歳児クラスでの保育補助がメインのお仕事となります。
そのほかにも園児全体の健康状態や投薬なども確認して頂きます。
発熱や怪我、健康面で配慮が必要なお子さんへの対応もあります。
約100名の看護師が在籍し各エリア10名程メンバーがいます。
エリア長にも、他のメンバーにも、すぐに相談できるので安心して働けます。
更に電話やメールで医師に相談できる小児科オンラインとの提携もあり、バックアップ体制は万全です。
変更範囲:会社が定める業務
| 株式会社 こどもの森 | |
| パート労働者 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            〇保育園未経験・ブランクがある方も大歓迎!看護師さん募集〇こどもの森が運営する保育園にて、園児の健康管理、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポートなどの業務を行っていただきます。
子どもたちが、毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします。
こどもの森では、元々は病院勤務で、子どもに関わる仕事でなかった方々も「保育園看護師」として多数活躍しています。
是非あなたの経験をいかしましょう!業務の変更範囲:保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務
| 株式会社 こどもの森 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            〇保育園未経験・ブランクがある方も大歓迎!看護師さん募集〇こどもの森が運営する保育園にて、園児の健康管理、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポートなどの業務を行っていただきます。
子どもたちが、毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします。
こどもの森では、元々は病院勤務で、子どもに関わる仕事でなかった方々も「保育園看護師」として多数活躍しています。
是非あなたの経験をいかしましょう!業務の変更範囲:保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務
| 株式会社 こどもの森 | |
| パート労働者 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            〇未経験大歓迎!〇週2日~OK!☆保育スタッフ・看護スタッフ募集☆こどもの森ではアットホームな小規模園から大規模園まで様々な種類の施設を首都圏に約200施設運営しています。
子どもたち一人ひとりに寄り添った「見守る保育」と、子どもたちにとって「第のおうち」になるような落ち着いた環境創りを大切にしています。
保育士資格、正看護師免許を持っていなくても活躍できる場所があります!経験や免許を活かして、一緒に保育園で働きませんか?業務の変更範囲:保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務
| エフィラグループ株式会社 ぴーまん保育園 鶴見 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            【定員19名、0~2歳児を対象とした企業主導型保育園】■園児のアレルギー対策・対応■園児の怪我の対応■0~2歳児の保育補助業務■保護者対応■各種研修参加■連絡帳・記録業務※業務削減の為ICTシステムを導入済■利用者見学対応■調理補助■ほか付随する業務◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを凝らしながらのびのびと保育を行っています。
◎バースデー休暇や家族サービス休暇など独自の休暇があります♪【変更範囲】変更なし★中途採用説明会も行っています→https://efila.co.jp/recruit_top/blog/
| 医療法人社団 康心会 ふれあい鶴見ホスピタル | |
| パート労働者 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            〇回復期病棟・障害者病棟・療養病棟合わせて全210床。
鶴見区内では唯一、リハビリと透析を両方受けられる病院です。
〇病院内は医師から事務まで話しやすい環境です。
〇回復期病棟での経験のある方、またはレスピレーターの取り扱いができる方、歓迎します。
看護部では患者様に寄り添った看護、優しい看護をモットーとしてます。
〇育児休業・介護休業取得実績多数!入職後1年以上であれば時短勤務も可能です。
(他条件あり)〇病院ならではの万全な体制でコロナ対策を実施しています。
マスク支給(N95含む)、手袋着用、ガウン、キャップなど〇OJTによる教育と座学による研修があります。
【変更範囲:なし】
| 公益財団法人 横浜勤労者福祉協会 | |
| パート労働者 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            利用者のデイケアにおけるリハビリテーションや生活支援を行います。
通所リハは一日型で食事や入浴介助があります。
入浴はシャワーバスを使用しており、重介助の利用者はいないため抱え上げる動作はありません。
レクリエーションや体操などのリハビリ支援、運動機器のセッティングを行います。
利用者は一日20名程度、スタッフは介護職7名、リハ職2名(同じ建物内の老健施設に医師や看護師、相談員、管理栄養士が兼務しています)基本的に送迎は運転手が行いますが、軽自動車などで送迎が出来る方も歓迎。
「変更範囲:あり(法人が定める業務)」
| 社会福祉法人 近代老人福祉協会 | |
| 正社員 | |
| 神奈川県横浜市鶴見区 | 職種:看護師 | 
仕事内容:
                            ユニット型特別養護老人ホームでの看護業務・バイタルチェック、痰吸引、経管栄養、配薬、薬セット、インシュリン注射、バルーン交換等※職員がマンツーマンでОJTを行い、仕事内容を教えます。
※OFFーJTとして2日間の新人研修を行います。
看護業務はもちろん法人や施設理念、社内規定、防災などの取組も学習します。
また半年毎に全職員参加の現任研修(虐待防止、感染予防、権利擁護など)を行い仕事への理解を深めていきます。
※オンコール(出勤なし)は月7回程度です。
※変更範囲:変更なし
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