| 株式会社 ソラスト | |
| 正社員 | |
| 奈良県橿原市 | 職種:介護 |
介護の正社員求人・採用情報(奈良県)
奈良県内で働ける介護の正社員求人・採用情報。1,302件の求人・採用情報を掲載中です。
市区町村別の介護求人
奈良県の介護の求人一覧
1 - 30 件を表示/ 全1,302件 新着求人
| あすならホーム郡山 社会福祉法人 協同福祉会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県大和郡山市 | 職種:介護 |
仕事内容:
☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆◆あすならホーム郡山(デイ、ショート、GH、小規模多機能、看護多機能、定期巡回・随時対応型訪問介護看護)での正規介護職。
◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら10の基本ケア』をもとに寝たきりを防ぎ利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を支えます。
(食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等)※配属サービスは相談のうえ決定します。
◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した1か月の現場ОJTがありますので、ブランクのある方もご安心ください。
◆平均年齢42歳、月平均残業4時間。
各年代が持ち味を活かして活躍できる職場です。
可能な方は送迎業務もあります。
変更範囲:法人の定める業務(本人希望、適性、資格取得による)
| 社会福祉法人 聖会 特別養護老人ホーム もちの木 | |
| 正社員 | |
| 奈良県生駒郡安堵町 | 職種:介護 |
仕事内容:
◆特別養護老人ホームでの介護支援専門員の業務全般、ユニット内での介護業務を担当していただきます。
・ケアプラン作成(介護ソフト使用)・介護認定申請代行・モニタリング・利用者様、家族様の相談、手続き・入退所の対応・各会議参加・介護応援業務・カンファレンス開催・送迎業務(軽四~ハイエースクラスで大和郡山市、生駒郡、天理市、磯城郡)・宿直業務(宿直室での電話、来客応対)※宿直勤務(就業時間5)は要相談。
応対がなければ8時間程度仮眠あり。
変更範囲:基本変更無し(但し本人希望による)
| あすならホーム天理 社会福祉法人 協同福祉会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県天理市 | 職種:介護 |
仕事内容:
☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆◆『あすならホーム天理』(グループホーム、小規模多機能型ケアホーム)での夜勤業務を担当していただきます。
※配属サービスは相談のうえ決定いたします。
月13回程度の勤務です。
【主な業務内容】食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、夜間の見回り・見守りなど、夜間~早朝の高齢者介護全般。
◆未経験の方も大丈夫!中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОJT等、研修制度が充実しています。
まずは日勤帯に入り、お仕事に慣れていただきます。
変更範囲:法人の定める業務(本人希望、適性、資格取得による)
| 医療法人 あすか会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県奈良市 | 職種:介護 |
仕事内容:
◆(看護)小規模多機能ホームでは通所、宿泊、訪問を組み合わせてサービスをご提供します。
ご利用者は登録定員制で、定員数は29名以下と小規模であることで、住み慣れた地域やご自宅で継続して生活し、柔軟かつきめ細やかなサービスを受けることが出来るのが特徴です。
◆ケアプラン作成、ご利用者やご家族からの相談対応や面談、訪問、モニタリング、見直し、サービス変更調整他付随する業務を行っていただきながら介護業務として介助、(お風呂、排泄、食事他)フロア対応、送迎等にてご利用者様のご対応をしていただきます★「働き方改革関連認定企業」(えるぼし(3つ星)認定)(くるみん認定)(若者雇用促進法に基づくユースエール認定)変更範囲:法人の定める業務
| 医療法人 あすか会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県奈良市 | 職種:介護 |
仕事内容:
◆小規模多機能ホームでは通所、宿泊、訪問を組み合わせてサービスをご提供します。
ご利用者は登録定員制で、定員数は29名以下と小規模であることで、住み慣れた地域やご自宅で継続して生活し、柔軟かつきめ細やかなサービスを受けることが出来るのが特徴です。
◆ケアプラン作成、ご利用者やご家族からの相談対応や面談、訪問、モニタリング、見直し、サービス変更調整他付随する業務を行っていただきながら介護業務として介助、(お風呂、排泄、食事他)フロア対応、送迎等にてご利用者様のご対応をしていただきます★「働き方改革関連認定企業」(えるぼし(3つ星)認定)(くるみん認定)(若者雇用促進法に基づくユースエール認定)変更範囲:法人の定める業務
| 医療法人社団松下会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県生駒市 | 職種:介護 |
仕事内容:
近鉄けいはんな線「白庭台駅」徒歩1分!新しくきれいな総合病院で介護士として活躍しませんか?
*いざという時はドクターがいるので安心!分からないことは周りの看護師さんがすぐに教えてくれます。
*介護だけでなく医療の幅広い知識を学べます!
*2交代勤務のシンプルな勤務の上、年間休日の多さから家庭と両立しやすい働き方が可能です。
(※夜勤に入らない日勤だけの正社員を希望の方は、日勤常勤介護士の求人でご応募下さい。
)・入院患者様の食事、入浴、排泄、更衣等の介助・ベッドから車イス等への移乗の介助等【変更範囲:法人の定める業務】
| あすならホーム東生駒 社会福祉法人 協同福祉会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県生駒市 | 職種:介護 |
仕事内容:
☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆◆『あすならホーム東生駒』(小規模多機能型居宅介護)での夜勤業務を担当していただきます。
月13回程度の勤務です。
【主な業務内容】食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、夜間の見回り・見守りなど、夜間から早朝の高齢者介護全般。
◆未経験の方も大丈夫!中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОJT等、研修制度が充実しています。
まずは日勤帯に入り、お仕事に慣れていただきます。
変更範囲:法人の定める業務(本人希望、適性、資格取得による)
| 株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社 | |
| 正社員 | |
| 奈良県奈良市 | 職種:介護 |
仕事内容:
介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行ないます。
身体介助(食事・入浴・排泄・更衣の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務からお任せしていきます。
■無資格・未経験の方も可。
主婦・主夫、活躍中!■初めて福祉業界へチャレンジされる方も大歓迎!一日10時間勤務の場合:年間休日163日(月13~14日程度)一日8時間勤務の場合:年間休日115日(月8~10日程度)【変更範囲:ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者(ホーム長)等の業務に携わっていただく事があります】
| あすならホーム高畑 社会福祉法人 協同福祉会 | |
| 正社員 | |
| 奈良県奈良市 | 職種:介護 |
仕事内容:
ならコープ(生協)が母体/私服勤務/マイカー通勤可/賞与年2回/最大10連休取得可/平均年齢42歳/まずは見学からでОK◆看護小規模多機能型居宅介護の施設ケアマネ(計画作成担当者)を募集します。
【主な業務】介護業務、ケアプラン作成、利用者さん家族の相談・手続き、モニタリング、地域貢献活動など。
◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した1か月の現場ОJTがあります。
ブランクのある方、ケアマネ実務未経験の方も安心してご応募下さい。
変更範囲:法人の定める業務(本人希望、適性、資格取得による)
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