| 正社員 求人数 | 6,402件 | パート 求人数 | 1,512件 |
| 正社員 最高給与 | 1,009,615円 | パート 最高給与 | 4,000円 |
| 正社員 平均給与 | 426,562円 | パート 平均給与 | 1,576円 |
港区の求人・採用情報一覧
東京都港区の求人・採用情報9,556件の中から人気の求人情報をまとめて検索できます。
1 - 30 件を表示/ 全9,556件
| (事業所の意向により公開していません) | |
| 正社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
★管理部門で労務業務中心のお仕事★ ♪今話題の高輪ゲートウェイから徒歩5分の好立地 ♪人事や社会保険の経験が少しでもあるなら大歓迎 ♪先輩たちが丁寧にサポートするので安心です ♪分からないことは気軽に質問できる環境です ♪子育て中の女性も大活躍 ♪人事労務知識が幅広く学べ、キャリアアップが目指せます グループ会社の給与計算事務(給与ソフトはCOMPANYを使用 ) 店舗からの問い合わせ対応 勤怠管理/社会保険手続き/産休育休手続き ※変更範囲:その他会社が定める業務
| 双葉教育 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
\年間休日120日!夏休あり!完全週休2日!残業少なめ!/ 0~5歳 園児定員49名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』 「ありがとう」を大切にしながら一緒に働いてみませんか? ・レッスン:卓球、英語、ダンス、絵画等(保育士の負担なし) 卓球台を開発!全園で大会も開催しております♪ ・スキルアップ:園内外の研修充実!目標管理シートで協力体制も ・保育研究発表会の開催 系列園ごとに研究成果を発表! ・サポート体制:SVによる園訪問あり 保育に関する相談可能 もちろん人事部との面談も可能です! ・保育中のエプロン着用なし ユニフォームあり ・1分単位での勤怠管理! 【変更範囲:変更なし】
| 双葉教育 株式会社 | |
| 契約社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
\年間休日120日!夏休あり!完全週休2日!残業少なめ!/ 0ー5歳 園児定員49名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』 「ありがとう」を大切にしながら一緒に働いてみませんか? ・レッスン:卓球、英語、ダンス、絵画等(保育士の負担なし) 卓球台を開発!全園で大会も開催しております♪ ・スキルアップ:園内外の研修充実!目標管理シートで協力体制も ・保育研究発表会の開催 系列園ごとに研究成果を発表! ・サポート体制:SVによる園訪問あり 保育に関する相談可能 もちろん人事部との面談も可能です! ・保育中のエプロン着用なし ユニフォームあり ・1分単位での勤怠管理! 【変更範囲:変更なし】
| 双葉教育 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
\年間休日120日!夏休あり!完全週休2日!残業少なめ!/ 0ー5歳 園児定員29名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』 「ありがとう」を大切にしながら一緒に働いてみませんか? ・レッスン:卓球、英語、ダンス、絵画等(保育士の負担なし) 卓球台を開発!全園で大会も開催しております♪ ・スキルアップ:園内外の研修充実!目標管理シートで協力体制も ・保育研究発表会の開催 系列園ごとに研究成果を発表! ・サポート体制:SVによる園訪問あり 保育に関する相談可能 もちろん人事部との面談も可能です! ・保育中のエプロン着用なし ユニフォームあり ・1分単位での勤怠管理! 【変更範囲:変更なし】
| 双葉教育 株式会社 | |
| 契約社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
\年間休日120日!夏休あり!完全週休2日!残業少なめ!/ 0ー5歳 園児定員29名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』 「ありがとう」を大切にしながら一緒に働いてみませんか? ・レッスン:卓球、英語、ダンス、絵画等(保育士の負担なし) 卓球台を開発!全園で大会も開催しております♪ ・スキルアップ:園内外の研修充実!目標管理シートで協力体制も ・保育研究発表会の開催 系列園ごとに研究成果を発表! ・サポート体制:SVによる園訪問あり 保育に関する相談可能 もちろん人事部との面談も可能です! ・保育中のエプロン着用なし ユニフォームあり ・1分単位での勤怠管理! 【変更範囲:変更なし】
| 株式会社 センテナリー | |
| 正社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
社員一人ひとりの声に向き合う面談業務やその分析に基づく役員向 けレポートの作成を中心に、人材の定着と活躍を支える環境づくり や、モチベーション向上に寄与する福利厚生施策の企画・運用を担 っていただきます。 加えて、健康診断や勤怠管理、社会保険手続きなど労務業務全般に も携わる部署です。 <具体的な業務内容> ・各種社員面談(新人社員、中核社員、退職社員など) ・各種面談結果の分析および役員に向けたレポート作成 ・人材の定着と活躍を支える福利厚生施策の企画・運用 ・健康診断、ストレスチェックの進行管理
| 株式会社 センテナリー | |
| 正社員 | |
| 東京都港区 | 職種:人事 |
仕事内容:
社員一人ひとりの声に向き合う面談業務やその分析に基づく役員向 けレポートの作成を中心に、人材の定着と活躍を支える環境づくり や、モチベーション向上に寄与する福利厚生施策の企画・運用を担 っていただきます。 加えて、健康診断や勤怠管理、社会保険手続きなど労務業務全般に も携わる部署です。 <具体的な業務内容> ・各種社員面談(新人社員、中核社員、退職社員など) ・各種面談結果の分析および役員に向けたレポート作成 ・人材の定着と活躍を支える福利厚生施策の企画・運用 ・健康診断、ストレスチェックの進行管理
| 株式会社 Room12 | |
| 正社員 | |
| 東京都港区 | 職種:動画 |
仕事内容:
ブランク復帰支援充実(復帰研修・事前フォロー・アフターケア) オンライン面接可・リモートワーク可・副業可・即日内定可 アプリ内での動画配信サービス関連の開発を担当していただきます 。 採用後、入社祝い金5万円・キャリアアップサポートあります。 これまでの経験やスキルに合った業務を一緒にお探しします。 スキルに自信がなくても大丈夫!専任担当と技術担当が しっかりサポート!まず、あなたの希望を全て聞かせてください。 ブランク復帰したい・スキルアップしたい・安定重視で働きたい、 など、どんな希望でも問題ございません。 健康経営優良法人取得中! 変更範囲:変更なし
港区の求人分析
| 正社員 |
求人件数:6,402件 最高給与:1,009,615円 最低給与:170,000円 平均給与:426,562円 |
| パート |
求人件数:1,512件 最高給与:4,000円 最低給与:1,189円 平均給与:1,576円 |
東京都の他の市区町村別で求人を探す
他の都道府県別で求人を探す
港区の求人を職種別に求人を探す
港区の求人をタグ別に探す