世話人 生活支援員
給与
1,100〜1,350円
勤務地
茨城県古河市
雇用形態
パート労働者
職種：その他
世話人 生活支援員(パート労働者求人・採用情報)
（事業所の意向により公開していません）
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,100円〜1,350円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,100円〜1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※福祉に関係する資格があれば時給も考慮します |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 2,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
| 職種 | 世話人 生活支援員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 〇グループホームでハンディをお持ちの方の生活支援 ・お話相手、相談 ・簡単なお食事提供等 変更範囲：会社の定める業務 |
労働時間
| 就業時間 | 又は 6時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 応談 ６ヶ月経過後の 年次有給休暇日数 1日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
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| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 就業場所 | 茨城県古河市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外での喫煙は可 |
| 求人番号 | 08050-04400861 |
| 受付年月日 | 2026年9月18日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 古河公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許は通勤用 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり 期間１か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,100円〜1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円〜1,350円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 休憩時間 | 15分 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり 託児施設に関する特記事項 子連れや面倒を見ながらの業務が出来ます |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 採用人数 | 3人 募集理由その他 その他の募集理由当初より人材不足 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，その他，求職者マイページ その他の送付方法 面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 求人に関する特記事項 | ◆年次年次有給休暇・加入保険は法定通り◆ ■お問い合わせは常時可 ■無料駐車場あり |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 所持資格、経験による |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 状況により決定します |
| 福利厚生の内容 | 健康診断 資格取得援助 家族支援制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 他同業事業所でのケーススタディーや法規等の勉強会 を年数回実施 |
| 両立支援の内容 | シフト制にて調整また、育児中でもお子様連れで就業可能 |
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし |
| エレベーター | なし |
| 点字設備 | なし |
| 階段の手すり | あり 手すりの設置 片側 |
| 建物内の車いす移動 | 不可 |
| 休憩室 | あり |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 防災設備、ガラス戸排除 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年11月30日2026年11月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 08050-04400861 |
| 紹介場所 | 古河公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年9月18日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり 期間１か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 採用人数 | 3人 募集理由その他 その他の募集理由当初より人材不足 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書 応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，その他，求職者マイページ その他の送付方法 面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体 4人 就業場所 1人 うち女性 うちパート 0人 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 入居者の簡単な身体介助や生活面の援助、日常生活に関するアドバ イス、緊急時の対応、関係機関との連絡・調整にて自立への支援を 促す |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |