介護・送迎ドライバー・環境整備業務全般
職種:自動車整備
(事業所の意向により公開していません)
仕事内容:
障がい者支援施設「青嵐荘つくし園」での送迎ドライバー
・送迎業務(社有車使用あり/AT)
ハイエースなどの福祉車両を運転していただきます。
・その他、付帯する業務
*現場介護スタッフは34名(男性15名、女性19名)
※女性や子育て中の方が活躍している職場です
※60歳以上の方も大歓迎
※宿直業務ができる方大歓迎
※変更範囲:変更なし
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,333円〜1,380円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,333円〜1,380円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当380円〜380円 |
| その他の手当等付記事項(d) | ・宿直手当 4,500円 ・処遇改善手当 一時金としての支払いは実績により支 給 ・特定日出勤手当 2,000円/1日 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 15日 |
| 昇給 | 昇給制度 なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
| 職種 | 介護・送迎ドライバー・環境整備業務全般 |
|---|---|
| 仕事内容 | 障がい者支援施設「青嵐荘つくし園」での送迎ドライバー ・送迎業務(社有車使用あり/AT) ハイエースなどの福祉車両を運転していただきます。 ・その他、付帯する業務 *現場介護スタッフは34名(男性15名、女性19名) ※女性や子育て中の方が活躍している職場です ※60歳以上の方も大歓迎 ※宿直業務ができる方大歓迎 ※変更範囲:変更なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間1 8時30分〜10時30分 就業時間2 15時00分〜17時30分 就業時間3 8時30分〜17時30分 又は 7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 (1)~(又は)の選択可 ※その他時間帯の相談に応じます(短時間からフルタイムまで可能 です) ※休憩時間は法定どおり(昼を挟む勤務は休憩60分) |
|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 なし |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 勤務表による ※応相談可 6ヶ月経過後の 年次有給休暇日数 5日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 就業場所 | 茨城県古河市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 08050-04449261 |
| 受付年月日 | 2026年9月28日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 古河公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 0名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 年少者の深夜労働禁止 |
| 学歴 | 必須 高校以上 専攻について |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・経験あれば尚可 ・介護系資格不要 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 試用期間 | なし |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,333円〜1,380円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 953円〜1,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 採用人数 | 2人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | その他 その他の選考日時等書類選考通過者を面接、適性検査 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法郵送 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査あり |
| 求人に関する特記事項 | ◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆ 「賃金は経験・能力等により決定します」 *定年退職を迎えた方、歓迎します *労働時間帯は面接の際ご相談ください *労働条件により該当する保険に加入 *通勤手当は会社規定による(無料駐車場あり) ※面接時、施設見学ができます *事前に応募書類「紹介状」「履歴書」を送付して下さい 書類選考通過者には5日以内に面接日時を連絡します ■昼休み(12:30~13:30)の間の連絡不可 ■制服貸与 |
| 事業所からのメッセージ | 働き方等お気軽にご相談ください。 施設見学もお気軽にお問い合わせください。 宿直業務できる方募集しております。 |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 当法人規定にて定める |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 希望者は相談のうえ復職を認める |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 当法人は令和2年7月より茨城県障害者雇用優良企業 に認定されました。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年11月30日2026年11月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 08050-04449261 |
| 紹介場所 | 古河公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年9月28日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | なし |
| 採用人数 | 2人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 選考日時等 | その他 その他の選考日時等書類選考通過者を面接、適性検査 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法郵送 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査あり |
会社情報
| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体 472人 就業場所 50人 うち女性 33人 うちパート 14人 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 障害者総合支援法に基づく指定障害者支援施設(生活介護・施設入 所支援・短期入所)です。また、相談支援事業所・日中一時支援事 業を実施しています。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |