フロントスタッフ(早番)【急募】(パート労働者求人・採用情報)

ホテル ルートイン小諸

フロントスタッフ(早番)【急募】

給与
1,200〜1,200
勤務地
長野県小諸市
雇用形態
パート労働者

職種:その他

仕事内容:
○「ホテルルートイン小諸」での
  フロントスタッフ(早番)を行っていただきます。
・ご宿泊のお客様のチェックアウトのお手続き
・朝食のご案内、ホテル周辺の情報提供。
・電話応対、簡単なPC操作(予約確認、会計等)
*未経験者スタートのスタッフ多数活躍中です。
 これまで何千人ものホテルスタッフを育ててきた実績と充実の
 研修があるので安心して働くことが出来ます。
*週3日~ご相談に応じます。お気軽にお問い合せください。
【変更範囲】会社の定める業務

#長野県 #小諸市 #旅館・ホテルフロント係 ➡︎スマホで見る

紹介期限日:2026年11月30日2026年11月30日 求人掲載日:2026年9月7日

このページでは、長野県小諸市で働ける「フロントスタッフ(早番)【急募】」の求人内容の詳細を知ることができます。 採用情報を掲載しているの仕事内容や福利厚生、採用までの選考過程など様々な情報を記載しています。 ※掲載されているデータについて一切の保証をしておりません。予めご了承の上ご利用ください。最新の情報は、こちらのの求人情報を確認してください。

給与・賞与手当て

給料 1,200円〜1,200円
ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。
給料詳細 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
定額的に支払われる手当(b)-
その他の手当等付記事項(d)*通勤手当(交通費)は当社規程 により
 片道2km以上のみ支給
賃金形態等時給
通勤手当実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
昇給昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜(前年度実績)
賞与賞与制度の有無
なし

仕事内容

職種フロントスタッフ(早番)【急募】
仕事内容○「ホテルルートイン小諸」での
  フロントスタッフ(早番)を行っていただきます。
・ご宿泊のお客様のチェックアウトのお手続き
・朝食のご案内、ホテル周辺の情報提供。
・電話応対、簡単なPC操作(予約確認、会計等)
*未経験者スタートのスタッフ多数活躍中です。
 これまで何千人ものホテルスタッフを育ててきた実績と充実の
 研修があるので安心して働くことが出来ます。
*週3日~ご相談に応じます。お気軽にお問い合せください。
【変更範囲】会社の定める業務

労働時間

就業時間就業時間1
8時00分〜14時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
(2)については休憩時間60分
時間外労働時間36協定における特別条項
なし
休日等休日
その他
週休二日制
毎週
シフト制、不定休

勤務地

マイカー通勤マイカー通勤

駐車場の有無
あり

福利厚生・その他

福利厚生・その他の項目をすべて見る
事業所名ホテル ルートイン コモロ
ホテル ルートイン小諸
就業場所就業場所
事業所所在地と同じ
〒384-0015
長野県小諸市紺屋町2-7-16
地図を見る
最寄り駅
しなの鉄道・JR 小諸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
求人番号20111-05924661
受付年月日2026年9月7日
紹介期限日2026年11月30日
受理安定所佐久公共職業安定所 小諸出張所
求人区分パート
オンライン自主応募の受付不可
産業分類旅館,ホテル
トライアル雇用併用の希望希望しない
事業所番号2011-913726-3
ホームページhttp://www.route-inn.co.jp
雇用形態パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名登用
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
必要な経験等必要な経験・知識・技能等
必須
簡単なPC操作ができる方
試用期間あり
期間2か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等就業形態派遣・請負ではない
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
固定残業代(c)なし
休憩時間60分
週所定労働日数週3日〜週4日
労働日数について相談可
加入保険等雇用保険,労災保険
退職金共済未加入
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
採用人数1人
募集理由欠員補充
選考方法面接(予定1回),書類選考
選考結果通知選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法電話
選考日時等その他
その他の選考日時等後日連絡
選考場所〒384-0015
長野県小諸市紺屋町2-7-16
地図を見る
最寄り駅
小諸駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩
所要時間
20分
応募書類等応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法郵送
郵送の送付場所
〒384-0015
長野県小諸市紺屋町2-7-16
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項※加入保険は労働条件によります。
※有給休暇は、労働基準法の定めによります。
*定期昇給制度あり
*特別利用割引券支給(3000円分×5回分・年2回)
*資格援助制度
*研修制度あり
*制服貸与
*卒業祝い金制度(在籍年数×1万円)
*応募を希望される方は、ハローワーク窓口を通じて電話連絡の上
 履歴書・紹介状を事業所宛てに郵送してください。
職務給制度なし
復職制度なし

応募方法・選考等

紹介期限日 2026年11月30日2026年11月30日
求人番号 20111-05924661
紹介場所 佐久公共職業安定所 小諸出張所
受付年月日2026年9月7日
紹介期限日2026年11月30日
オンライン自主応募の受付不可
トライアル雇用併用の希望希望しない
試用期間あり
期間2か月
試用期間中の労働条件
同条件
採用人数1人
募集理由欠員補充
選考方法面接(予定1回),書類選考
選考結果通知選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
選考日時等その他
その他の選考日時等後日連絡
選考場所〒384-0015
長野県小諸市紺屋町2-7-16
地図を見る
最寄り駅
小諸駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩
所要時間
20分
応募書類等応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法郵送
郵送の送付場所
〒384-0015
長野県小諸市紺屋町2-7-16
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄

会社情報

会社名ホテル ルートイン小諸
所在地〒384-0015
長野県小諸市紺屋町2-7-16
従業員数企業全体
21,889人
就業場所
24人
うち女性
18人
うちパート
22人
設立年昭和52年
資本金5,000万円
労働組合なし
事業内容ホテルルートインをはじめとした、ホテルの開発・設計・運営・メ
ンテナンス
会社の特長全国に370施設(R8年8月現在)のホテルを運営。ルートイ
ンブランドで急成長。お客様のリピート率も90%以上というのも
お客様の信頼の証です。
役職/代表者名役職
代表取締役
代表者名
永山 泰樹
法人番号9010701012499
就業規則フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績なし
求人応募方法について

こちらの求人に応募するには、紹介期限中にに行ってご相談ください。その際に求人番号をお伝えすると話がスムーズに進みます。

紹介期限日:2026年11月30日2026年11月30日

求人番号:20111-05924661

ハローワーク:佐久公共職業安定所 小諸出張所

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

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引用元:ハローワーク

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