交通誘導警備・イベント警備(浜松・湖西市)
職種:警備
東和セキュリティ 株式会社
仕事内容:
(請負業務)
電気・土木・街灯等各種工事の交通誘導の仕事です。
車両、歩行者、自転車の安全確保を行います。
※現場は静岡県西部地域になります。(直行直帰)
入社後、20時間の新任研修があります。研修は静岡県最低賃金で
の支給となります。
変更範囲:変更なし
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紹介期限日:2026年11月30日2026年11月30日 求人掲載日:2026年9月1日
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,200円〜1,250円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,200円〜1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| その他の手当等付記事項(d) | a基本給(時間換算額)=日給÷8H 遠隔地・年末年始手当 家族手当・資格手当(交通2級以上) ※週払いも可 |
| 賃金形態等 | 日給 9,600円〜10,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) 昇給金額/昇給率 1月あたり0円〜8,320円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 213,500円〜544,100円(前年度実績) |
仕事内容
| 職種 | 交通誘導警備・イベント警備(浜松・湖西市) |
|---|---|
| 仕事内容 | (請負業務) 電気・土木・街灯等各種工事の交通誘導の仕事です。 車両、歩行者、自転車の安全確保を行います。 ※現場は静岡県西部地域になります。(直行直帰) 入社後、20時間の新任研修があります。研修は静岡県最低賃金で の支給となります。 変更範囲:変更なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間1 8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 現場により時間帯は若干異なります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間5時間 36協定における特別条項 特別な事情・期間等 繁忙日・イベント等 |
| 休日等 | 休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 当社カレンダーによる 6ヶ月経過後の 年次有給休暇日数 5日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | トウワセキュリティ カブシキガイシャ 東和セキュリティ 株式会社 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒000-0000 静岡県西部地域(浜松市全域・湖西市) 地図を見る 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 22020-18436261 |
| 受付年月日 | 2026年9月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 浜松公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| PRロゴマーク PRロゴのご案内 | PRロゴのご案内 |
| 産業分類 | 警備業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2202-013469-3 |
| ホームページ | http://www.tohwa-security.com/ |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 13名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 警備業法による18歳未満の就労禁止のため |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 原動機付自転車免許 必須 原付免許以上 |
| 試用期間 | あり 期間6ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態請負 |
| a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,200円〜1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円〜1,250円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 採用人数 | 2人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後4日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒430-0946 静岡県浜松市中央区元城町113-15 スカイビル7F 地図を見る 最寄り駅 遠州鉄道 遠州病院駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法その他 その他の送付方法 面接時持参願います |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 管制 担当者(カタカナ) キッカワ 吉川 内山 山本 電話番号053-456-9091 FAX 053-456-9093 Eメール recruit@tohwa-security.com |
| 求人に関する特記事項 | ◎当社につきましては、ホームページを参照ください。 ※賞与は入社6か月経過後から支給 ※法定研修は静岡県最低賃金でのお支払いになります。 ※マイカー通勤:無料駐車場あり ※各現場へ迅速に自力で移動する事が出来る方 ※通勤手当:14円/km バイク:410円/日 (原付の貸与も可能です) ※男女・高齢者の方も活躍中です。定年以上の方:応募の相談可 ※「浜松市高齢者活躍宣言認定事業所」「ユースエール認定企業」 ※基本的な日本語の読み書きが出来る方 ※66歳より1年、75歳より半年更新となります。 年次有給休暇日数欄は3日勤務の場合であり、週所定労働日数に応 じて付与されます。 「加入保険等」:雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合 は、加入することとなります。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 事業所からのメッセージ | 30代~70代の方が活躍しています。社会のインフラを支える仕 事とです。一緒に汗を流しませんか。 外国の方、男女共に、高齢の方、障がいのある方も活躍中です。 週払いも可能です。 入社6か月経過後より年2回の賞与となります。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年11月30日2026年11月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 22020-18436261 |
| 紹介場所 | 浜松公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年9月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり 期間6ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 採用人数 | 2人 募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後4日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒430-0946 静岡県浜松市中央区元城町113-15 スカイビル7F 地図を見る 最寄り駅 遠州鉄道 遠州病院駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 10分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法その他 その他の送付方法 面接時持参願います |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 東和セキュリティ 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒430-0946 静岡県浜松市中央区元城町113-15 スカイビル7F |
| 従業員数 | 企業全体 99人 就業場所 50人 うち女性 2人 うちパート 24人 |
| 設立年 | 昭和55年 |
| 資本金 | 3,600万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 警備業 交通誘導警備、施設警備、葬祭場等の駐車場警備を主力とする警備 専門会社です。 |
| 会社の特長 | 交通誘導は、配電大手企業を取引先とする電気工事がメインで安定 した就業環境を維持しています。施設警備は、病院や工場等で無理 のないシフトで対応しています。 |
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役 代表者名 内山 達也 |
| 法人番号 | 8080401003545 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |