介護老人保健施設の介護職員（介護福祉士）
給与
1,275〜1,300円
勤務地
三重県桑名市
雇用形態
パート労働者
職種：介護
介護老人保健施設の介護職員（介護福祉士）(パート労働者求人・採用情報)
医療法人社団 青藍会 青木内科
仕事内容：
施設（介護老人保健施設 ハート）入所者の介護
及びデイケア利用者の介護
・主な仕事は食事の世話、入浴の介助、排泄の介助、
移動の介助、レクリエーション（簡単な体操など
利用者の方と一緒に楽しんで過ごしていただきます。）
などをしていただきます。
「介護」
【変更範囲：変更なし】
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紹介期限日:2026年12月31日2026年12月31日 求人掲載日:2026年10月16日
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,275円〜1,300円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,275円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | - |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 休日出勤手当 １，０００円 ／回 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1時間あたり0円〜20円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与制度の有無 なし |
仕事内容
| 職種 | 介護老人保健施設の介護職員（介護福祉士） |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設（介護老人保健施設 ハート）入所者の介護 及びデイケア利用者の介護 ・主な仕事は食事の世話、入浴の介助、排泄の介助、 移動の介助、レクリエーション（簡単な体操など 利用者の方と一緒に楽しんで過ごしていただきます。） などをしていただきます。 「介護」 【変更範囲：変更なし】 |
労働時間
| 就業時間 | 交替制（シフト制） 就業時間１ 10時00分〜16時00分 又は 6時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 就業時間や日数は要相談可能です |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし |
| 休日等 | 休日 その他 週休二日制 毎週 交替制 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
福利厚生・その他の項目をすべて見る
| 事業所名 | イリョウホウジンシャダン セイランカイ アオキナイカ 医療法人社団 青藍会 青木内科 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒511-0864 三重県桑名市西方字斧峠１３０６－１０ 介護老人保健施設ハート 地図を見る 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 ２階ベランダに喫煙場所あり |
| 求人番号 | 24050-05955561 |
| 受付年月日 | 2026年10月16日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 桑名公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| ＰＲロゴマーク ＰＲロゴのご案内 | ＰＲロゴのご案内 |
| 産業分類 | 一般診療所 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2405-101554-7 |
| ホームページ | http://www.aoki-naika.jp |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ５９歳以下の方を募集（定年６０歳） |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり 期間１か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,275円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,275円〜1,300円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒511-0864 三重県桑名市大字西方字斧峠１３０６－１０ function callbackmap2(json){ var funcName; funcName = callbackmap2.name; if(!funcName){funcName = getFnName(this);} funcName = funcName.replace(/callback/, ''); callback(json, 'map2'); } |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他 その他の送付方法 面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 | 課係名、役職名 採用担当 担当者（カタカナ） アオキ 青木 電話番号0594-22-1111 ＦＡＸ 0594-22-5330 |
| 求人に関する特記事項 | 「オンライン自主応募可」オンライン自主応募の場合は紹介状不要 |
| 支店・営業所・工場等 | 代表的な支店・営業所・工場等１ 介護老人保健施設ハート |
| 職務給制度 | あり 職務給制度の内容 資格手当 資格職種によって手当あり |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 結婚、出産、配偶者の転勤での退職後の復帰が可能です |
| 福利厚生の内容 | ユニフォーム支給、職員旅行 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 研修会、セミナー、学会への参加費用補助あり 資格取得補助金制度あり |
| 事業所に関する特記事項 | 新西方３丁目バス停から徒歩１分 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年12月31日2026年12月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 24050-05955561 |
| 紹介場所 | 桑名公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年10月16日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり 期間１か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒511-0864 三重県桑名市大字西方字斧峠１３０６－１０ function callbackmap2(json){ var funcName; funcName = callbackmap2.name; if(!funcName){funcName = getFnName(this);} funcName = funcName.replace(/callback/, ''); callback(json, 'map2'); } |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法その他 その他の送付方法 面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 医療法人社団 青藍会 青木内科 この企業の求人一覧 |
|---|---|
| 所在地 | 〒511-0863 三重県桑名市新西方２－８２ |
| 従業員数 | 企業全体 165人 就業場所 80人 うち女性 55人 うちパート 50人 |
| 設立年 | 平成5年 |
| 資本金 | 2,400万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 有床診療所「青木内料」、介護老人保健施設「ハ－ト」、グループ ホーム「竹の子苑」、西桑名居宅介護支援事務所 |
| 会社の特長 | 医療、介護、福祉を通し地域の皆様と共に歩む。 |
| 役職／代表者名 | 役職 理事長 代表者名 三浦 尚文 |
| 法人番号 | 6190005007710 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |