| 事務職員（事務主任）正社員（人事・総務等） | |||
| 雇用形態 | 正社員 | 職種 | 事務| 人事| |
| 給与 | 勤務地 | 兵庫県西宮市 | |
事務職員（事務主任）正社員（人事・総務等）(正社員求人・採用情報)
社会福祉法人 兼誠福祉会
給与・賞与手当て
| 給料 | 282,000円〜325,000円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
| 給料詳細 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 282,000円〜325,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 282,000円〜325,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 181,400円〜200,200円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職能手当79,000円〜85,000円役職手当10,000円〜25,000円特定処遇改善手当4,002円〜6,083円処遇補助手当7,598円〜8,717円 |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ※特定処遇改善手当及び処遇改善支援補助金の支給金額は毎月変動。 ※生活支援特別手当８０００円／月支給：２ヶ月に一度、奇数月に支給期間限定 ＊その他手当等は求人に関する特記事項を参照 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 28日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額 計3.00ヶ月分（前年度実績） |
仕事内容
| 求人区分 | フルタイム |
| 職種 | 事務職員（事務主任）正社員（人事・総務等） jobtagについて |
| 仕事内容 | ＊特別養護老人ホーム内での事務業務全般・採用業務・総務庶務全般・業者対応・行政対応・その他（労務・法務含む）【変更範囲：変更無し】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 仕事内容に記載の経験があれば尚良し |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり期間６ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均時間外労働時間5時間 ３６協定における特別条項 特別な事情・期間等 予見できない利用者対応、トラブル、クレーム等対応等が重なり業務が集中したとき６回／年６０時間／月年６１２時間上限 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 休日 日曜日，その他 週休二日制 月９日休み（うるう年以外の２月のみ８日）特別休暇３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
勤務地
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒662-0941 兵庫県西宮市浜脇町４－２８ 地図表示 最寄り駅 阪神本線西宮駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間8分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内は屋内、屋外共に禁煙。 |
福利厚生・その他
| 受理安定所 | 西宮公共職業安定所 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2804-109657-2 |
| 事業所名 | シャカイフクシホウジンケンセイフクシカイ 社会福祉法人兼誠福祉会 |
| ホームページ | https://www.kensei-fukushikai-minuet.jp/ |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 なし |
| 年齢 | 年齢制限制限あり年齢制限範囲〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳定年のため |
| 必要なＰＣスキル | パソコン入力（ワード・エクセル） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数 3年以上 |
| 定年制 | あり 定年年齢 一律60歳 |
| 再雇用制度 | あり 上限年齢 上限65歳まで |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊手当・子ども手当：３，０００円／人・父子、母子手当：２，０００円／人（各３人まで、支給要件あり）※オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。 |
| 事業所からのメッセージ | 職員の入退社や雇用形態変更などに伴う人事・労務処理を日常業務とし、社労士事務所と連携しながら行っていきます。 大きな特徴としては以下です。 ・介護職員、専門職、事務職員、送迎・営繕など、福祉分野の多職種が連携する組織です。 それぞれ働き方の違いがあります。 ・派遣スタッフ、特定技能の外国人職員。 この方々についてはより細やかな配慮が必要で、徐々に理解を深めていただきます。 ・人事、労務処理だけでなく、勤怠・給与や、各種経費の支払いについても複数名で協働で対応して参ります。 最初は不慣れでも、女性、男性、合わせて２名の現任職員より丁寧にご説明しながら業務を共有して参ります。 関連知識や経験がなくても、事務やパソコンの経験があれば充分にトライしていただける職務で、非常にやり甲斐のある仕事です。 |
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 2箇所 代表的な支店・営業所・工場等１ 兵庫県西宮市浜脇町４－２８ 代表的な支店・営業所・工場等２ 兵庫県西宮市浜脇町４－３３ |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり 復職制度の内容 積極的に復職者を採用しています。 |
| 福利厚生の内容 | ・退職金制度（在籍３年以上）・特別休暇を年３日付与・有給休暇の消化勧奨・有給休暇の半日ずつの利用可・シフトでの休日の半日ずつでの利用可・勤務時間の柔軟な調整、相談可・残業手当の全額支給・社食を１食３３０円で利用可（８８０円相当）・高級冷凍食品を１食１００～２００円で利用可・専用の休憩室あり（各種備品も豊富）・日々清掃、定期清掃が外部委託されていて清潔・鍵付きの専用ロッカーあり（更衣室）・ＩＣＴ化を順次、積極推進中 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 社内での各種勉強会・研修 |
| 両立支援の内容 | 育児・介護規定を就業規則にて定めており、利用者も複数います。 |
| 事業所に関する特記事項 | ※パートは雇い止め規定あり。 最終契約年齢６４歳（６５歳まで） |
| エレベーター | あり |
| 階段の手すり | あり |
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ |
| 建物内の車いす移動 | 可 |
| 休憩室 | あり |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | バリアフリー化および、介助の理解のある職員が常に多数在籍。 |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2025年11月30日 |
| 求人番号 | 28040-11157151 |
| 紹介場所 | 西宮公共職業安定所 |
| オンライン自主応募の受付 | 可 |
| 採用人数 | 1人募集理由増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後10日以内 面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | その他その他の選考日時等後日連絡 |
| 選考場所 | 〒662-0941 兵庫県西宮市浜脇町４－２８ 地図表示 最寄り駅 阪神本線西宮駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間8分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法郵送，求職者マイページ 郵送の送付場所 〒662-0941 兵庫県西宮市浜脇町４－２８ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人 兼誠福祉会 |
| 所在地 | 〒662-0941 兵庫県西宮市浜脇町４－２８ |
| 従業員数 | 企業全体 170人 就業場所 うち女性 107人 うちパート 60人 |
| 設立年 | 平成18年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 社会福祉法人による特別養護老人ホーム、デイサービス、グループ ホーム、ショートステイ、居宅介護支援事業所の運営 |
| 会社の特長 | 入居者様のこれまでの歩みを尊重したサポートをします。阪神西宮 駅から徒歩８分と、とても通勤に便利です。外国人の方も活躍中で す。 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |