【短時間】週末限定レストランサービス
職種:その他
グランドエクシブ鳴門(リゾートトラスト 株式会社)
仕事内容:
ホテルレストラン・ラウンジにおけるサービス業務
金・土・日・祝前日限定の勤務
(1日4~6時間の短時間勤務)
*業務の変更範囲:変更なし
#徳島県 #鳴門市 #ウエイター・ウエイトレス(飲食店ホール係)、配ぜん人 ➡︎スマホで見る
紹介期限日:2026年12月31日2026年12月31日 求人掲載日:2026年10月20日
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,300円〜1,600円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,300円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| その他の手当等付記事項(d) | 深夜割増 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 25日 |
| 昇給 | 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) 昇給金額/昇給率 1時間あたり40円〜140円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 10,000円〜20,000円(前年度実績) |
仕事内容
| 職種 | 【短時間】週末限定レストランサービス |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテルレストラン・ラウンジにおけるサービス業務 金・土・日・祝前日限定の勤務 (1日4~6時間の短時間勤務) *業務の変更範囲:変更なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間1 16時00分〜22時00分 就業時間2 17時00分〜23時00分 又は 16時00分〜23時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 ・1日4~6時間 ・週20時間未満 ・他にもシフトあり |
|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 なし |
| 休日等 | 休日 月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,その他 週休二日制 毎週 平日でも祝日の前日にあたる日は出勤となります。 有給休暇は法定通り |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | グランドエクシブナルト(リゾートトラスト カブシキガイ シャ) グランドエクシブ鳴門(リゾートトラスト 株式会社) |
|---|---|
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ 〒771-0376 徳島県鳴門市北灘町折野字上三津167-3 地図を見る 最寄り駅 JR引田駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 施設内は全面禁煙 |
| 求人番号 | 36070-05053761 |
| 受付年月日 | 2026年10月20日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 鳴門公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | 旅館,ホテル |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 2302-018334-0 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 12名登用 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 本人の能力、勤務態度等を評価 |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 深夜業務がある為、深夜時間にかからない勤務は年齢不問 |
| 試用期間 | あり 期間14日間 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,300円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜1,600円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週3日 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒771-0376 徳島県鳴門市北灘町折野字大川筋182 グランディ鳴門ゴルフクラブ36 ザ・ロッジ 地図を見る 最寄り駅 JR引田駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車 所要時間 15分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他の応募書類 身分証明書(免許証等) 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒771-0376 徳島県鳴門市北灘町折野字大川筋182 グランディ鳴門ゴルフクラブ36 ザ・ロッジ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接時に身分証明書(免許証等)を持参してください。 |
| 担当者 | 課係名、役職名 人事・総務 担当者(カタカナ) ヤスマル・シオタ・モリ 安丸・塩田・森 電話番号088-683-8148 FAX 088-683-8522 |
| 求人に関する特記事項 | *書類選考のため、事前に履歴書をお送りください。 *22時以降の勤務は18歳以上の方。 *雇用期間は採用日から3月31日。以降1年更新となります。 *マイカー通勤の方:無料駐車場あり。 *通勤車両の対人・対物保険無制限加入が通勤手当支給条件です。 面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年12月31日2026年12月31日 |
|---|---|
| 求人番号 | 36070-05053761 |
| 紹介場所 | 鳴門公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年10月20日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | あり 期間14日間 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒771-0376 徳島県鳴門市北灘町折野字大川筋182 グランディ鳴門ゴルフクラブ36 ザ・ロッジ 地図を見る 最寄り駅 JR引田駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段車 所要時間 15分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他の応募書類 身分証明書(免許証等) 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒771-0376 徳島県鳴門市北灘町折野字大川筋182 グランディ鳴門ゴルフクラブ36 ザ・ロッジ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接時に身分証明書(免許証等)を持参してください。 |
会社情報
| 会社名 | グランドエクシブ鳴門(リゾートトラスト 株式会社) この企業の求人一覧 |
|---|---|
| 所在地 | 〒771-0376 徳島県鳴門市北灘町折野字上三津167-3 |
| 従業員数 | 企業全体 9,477人 就業場所 365人 うち女性 172人 うちパート 164人 |
| 設立年 | 昭和48年 |
| 資本金 | 195億9,000万円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | 1.エクシブ17ヶ所を始めサンメンバーズトラスティホテル等 国内外41ヶ所のリゾートシティホテルを運営 2.会員制リゾートホテルの会員募集 |
| 会社の特長 | より多くの人により豊かなライフスタイルの提供をテーマに会員制 リゾートクラブ業務を展開。東証・名証プライム市場上場。 |
| 役職/代表者名 | 役職 総支配人 代表者名 高村 啓介 |
| 法人番号 | 5180001041871 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |