岡山県の求人・採用情報一覧

仕事内容：
理容師（正社員・アシスタント）
＊理容資格のある方：理容業務全般
＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等
＊面接は店舗にて行います。


※美容師から理容師への転向希望大歓迎。
※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師（正社員・見習い）
＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等
＊面接は店舗にて行います。


※美容師から理容師への転向希望大歓迎。
※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容業務全般


【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師
＊理容業務全般
※店長・スタッフ育成・シフト管理等

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師（正社員・アシスタント）
＊理容資格のある方：理容業務全般
＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等
＊面接は店舗にて行います。


※美容師から理容師への転向希望大歓迎。
※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師（正社員・見習い）
＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等
＊面接は店舗にて行います。


※美容師から理容師への転向希望大歓迎。
※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容業務全般


【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師
＊理容業務全般
※店長・スタッフ育成・シフト管理等

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師（正社員・アシスタント）
＊理容資格のある方：理容業務全般
＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等
＊面接は店舗にて行います。


※美容師から理容師への転向希望大歓迎。
※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容師（正社員・見習い）
＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等
＊面接は店舗にて行います。


※美容師から理容師への転向希望大歓迎。
※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。

【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
理容業務全般


【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
・企業主導型保育園：０歳～就学前までの園児４０名
　保育士として保育業務全般をしていただきます。
　事務業務（指導案作成：月案・週案）
　個人記録作成（ＰＣ・手書き）
・製作物、イベント準備は保育時間に子どもと一緒に
　行ないます。持ち帰りはありません。



【業務変更範囲：なし】

仕事内容：
・企業主導型保育園：０～１歳までの園児１６名
　保育士として保育業務全般をしていただきます。
　事務業務（指導案作成：月案・週案）
　個人記録作成（ＰＣ・手書き）
・製作物、イベント準備は保育時間に子どもと一緒に行ないます。
　持ち帰りはありません。

＊ブランクのある方でも、先輩社員が丁寧にお教えしますので、安
　心してご応募下さい。

＊業務の変更範囲：変更なし。

仕事内容：
顧客管理・ルートセールス・ルートメンテナンス
社用車（乗用車）を使用して契約先へ行き、エレベーター・エスカ
レーター・立体駐車装置の点検を行っていただきます。新規見積り
依頼があれば現地に行って調査を行います。
　＊未経験の方でも丁寧に教えます。
　＊入社後、本社にて週単位の研修あり。
・修繕、リニューアル工事、部品の手配、見積書作成
・お客様のアポ取り、説明、交渉
・緊急対応（当番制）

＊令和５年度より完全週休三日制導入！！
＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
・利用者様やケアマネージャー様と事業所ヘルパーの調整
・利用者様宅への訪問
・簡単な事務処理

＊安心して働いて頂けるように、みんなで協力して、
　そして成長していきたいと思っています。

　リアン株式会社の運営するきずな「ヘルパーステーション」で
　働いていただきます。
＊６０歳以上の方でも大歓迎です。　　　　　　　
＊業務変更範囲：変更なし

仕事内容：
・利用者様宅へ訪問して生活介護や身体介護をお願いします。
　未経験や資格取立ての人でも安心して働いていただけるよう準備
　しています。

　リアン株式会社の運営するきずな「ヘルパーステーション」で
　働いていただきます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
＊６０歳以上の方でも大歓迎です。

＊業務変更範囲：変更なし
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【ショートタイム求人】

仕事内容：
・利用者様宅へ訪問して生活介護や身体介護をお願いします。
　未経験や資格取立ての人でも安心して働いていただけるよう準備
　しています。

　リアン株式会社の運営するきずな「ヘルパーステーション」で
　働いていただきます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
＊６０歳以上の方でも大歓迎です。

＊業務変更範囲：変更なし
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【ショートタイム求人】

仕事内容：
・利用者様宅へ訪問して生活介護や身体介護をお願いします。
　未経験や資格取立ての人でも安心して働いていただけるよう準備
　しています。

　リアン株式会社の運営するきずな「ヘルパーステーション」で
　働いていただきます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
＊６０歳以上の方でも大歓迎です。

＊業務変更範囲：変更なし
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【ショートタイム求人】

仕事内容：
＊Ｒ５．４．１新規オープンの事業所です。
・利用者様やケアマネージャー様と事業所ヘルパーの調整
・利用者様宅への訪問
・簡単な事務処理

＊安心して働いて頂けるように、みんなで協力して、
　そして成長していきたいと思っています。

　リアン株式会社の運営するきずな「ヘルパーステーション」で
　働いていただきます。
＊６０歳以上の方でも大歓迎です。
＊業務変更範囲：変更なし

仕事内容：
リストに基づいて、主に企業へ向けて土地・物件の図面や地図を添
付した資料作成、紹介や出店依頼をＦＡＸ・メール・電話使用して
行っていただきます。
その他、不動産の契約書作成、営業スタッフのフォローもお願いし
ます。

【業務変更範囲：なし】

仕事内容：
＊保険調剤を行っていただきます。
　　
　・保険薬局での調剤業務
　・服薬指導業務
　・在宅訪問業務
　・一般薬、介護用品販売





【変更の範囲：なし】

仕事内容：
＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、管理
栄養士業務に従事して頂きます。

主な業務は栄養食事相談等の栄養管理、栄養改善業務に係るマネジ
メント業務、書類作成などを行なっていただきます。

＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、生活
相談員業務に従事して頂きます。

主な業務はご利用者様・ご家族様との相談業務や関係各所との連携
、契約、書類作成などを行なっていただきます。

＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、入居
者様の介護補助の業務に従事して頂きます。
主な業務は食事の配膳や掃除、リネン交換、入居者様の誘導などで
す。

＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、生活
相談員業務に従事して頂きます。

主な業務はご利用者様・ご家族様との相談業務や関係各所との連携
、契約、書類作成などを行なっていただきます。

＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、入居
者の日常生活介護業務に従事して頂きます。
主な業務は食事の配膳や食事の介助、トイレへの誘導、おむつ交換
、着替えの介助、洗身・洗髪・入浴の介助、ベッドや車いすから乗
り移る介助、入所者の依頼による買物等で外出していただく場合な
どあります。

＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、入居
者の夜勤介護業務に従事して頂きます。
主な業務は食事の配膳や食事の介助、トイレへの誘導、おむつ交換
、着替えの介助、洗身・洗髪・入浴の介助、ベッドや車いすから乗
り移る介助業務を行っていただきます。

＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容：
主にご利用者様の入浴のサポートを行っていただきます。
一部、身の回りのお世話をしていただくこともあります。
経験が少なくても丁寧にサポートしますので、ご安心ください。


介護に関する資格をお持ちでない方は、入職後１年以内に
「認知症介護基礎研修」を受講していただきます。


※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容：
総務事務（書類の整理、電話応対、資料作成等）
法律事務所の事務局支援やＮＰＯなど公益法人の事務支援


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
『やってみたい』が応募資格。あなたの一歩が、経山会の未来をつ
くります。
企画営業のうち、施設開発・採用・広報のいずれかの担当として、
現場職員や法人を支える業務に携わっていただきます。
施設開発：介護・保育施設を立ち上げに係る企画営業・事業企画
採　　用：新卒・中途採用（求人作成、学校訪問、就職フェア参加
　　　　　応募者対応、人材会社との交渉）、外国人雇用
広　　報：ＳＮＳ・ＨＰ運用、広報物作成（パンフ・動画など）

＊担当は面接時などに希望を伺い、入社時に適正と希望を考慮し、
配属を決定。入社後に適性をみて担当・配置転換の可能性あり。
【業務の変更範囲：法人が定める全ての業務】