| 正社員 求人数 | 15,480件 | パート 求人数 | 5,313件 |
| 正社員 最高給与 | 1,690,000円 | パート 最高給与 | 4,205円 |
| 正社員 平均給与 | 288,871円 | パート 平均給与 | 1,266円 |
山口県の求人・採用情報一覧
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山口県の求人一覧
4561 - 4590 件を表示/ 全23,035件 新着求人 正社員 アルバイト
| 株式会社 ゆだ | |
| 正社員 | |
| 山口県熊毛郡田布施町 | 職種:整備 |
仕事内容:
・一般貨物(トラック輸送)における営業所の運営管理全般をお任 せします。業績管理を軸に、乗務員の評価・育成、運行管理など、 顧客への提案営業含めて、営業所責任者として組織全体を統括して いただくポジションです。 ・運行管理者資格保有が必須です。 ・貨物自動車運送業において実務経験5年以上を有し、運行管理ま たは配車業務、乗務員管理・労務管理、ならびに配車計画の立案お よび改善業務の経験をお持ちの方を募集しており、管理責任者とし ての経験や営業所長・事業所長など拠点運営の経験を有する方はな お歓迎します。 「業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
| 株式会社 ゆだ | |
| 正社員 | |
| 山口県熊毛郡田布施町 | 職種:整備 |
仕事内容:
・顧客からの要望により、自分が担当しているトラック・運転手・ 荷物の輸送計画を組み立てます。上場企業の顧客も多々いらっしゃ います。 ・顧客・運転手との中継役ですが、コミュニケーションをしっかり と取り、関係者が気持ちよく仕事ができるように段取りします。 ・配車が一通りできる様になれば、各種の輸送計画を作り、顧客へ 提案を行い、営業所所長の補助を行います。 ・監督能力、分析能力が必要でディレクション的な仕事が多く、大 変なこともありますがアクティブでやり甲斐がある仕事です。 まずは補助者からのスタートです。 「業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
| 株式会社 ゆだ | |
| 正社員 | |
| 山口県山口市 | 職種:整備 |
仕事内容:
・顧客からの要望により、自分が担当しているトラック・運転手・ 荷物の輸送計画を組み立てます。上場企業の顧客も多々いらっしゃ います。 ・顧客・運転手との中継役ですが、コミュニケーションをしっかり と取り、関係者が気持ちよく仕事ができるように段取りします。 ・配車が一通りできる様になれば、各種の輸送計画を作り、顧客へ 提案を行い、営業所所長の補助を行います。 ・監督能力、分析能力が必要でディレクション的な仕事が多く、大 変なこともありますがアクティブでやり甲斐がある仕事です。 まずは補助者からのスタートです。 「業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
| 株式会社 ゆだ | |
| 正社員 | |
| 山口県山口市 | 職種:整備 |
仕事内容:
・一般貨物(トラック輸送)の運行管理 および配車業務を担当いただきます。 将来的には営業所責任者の補佐として 管理責任者代理業務も担います。 ・貨物自動車運送業で実務経験5年以上 運行管理または配車業務、乗務員管理 労務管理および配車計画立案・改善の 経験を有し運行管理者資格の保有必須。 ・入社後は乗務員を管理し配車計画を策定し、顧客への提案営業含 めて、現場と連携し改善推進します。 「業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
| 日産部品山口販売 株式会社 | |
| 正社員 | |
| 山口県山口市 | 職種:整備 |
仕事内容:
・倉庫内での入庫から出荷までの商品(通常*10Kg未満)管理 (入荷検品・品質管理・保管・ピッキング・出荷、エリア内移動) ・パート・アルバイト(約10名)への作業指示(決められた作業 の割り振り)など。 *バッテリー(10Kg)、オイル(20Kg)の移動あり *男女が活躍している職場です。 *有給休暇取得を推進し働きやすい職場環境を整えております。 *クルマに詳しくなくても興味があれば大丈夫です。 *必要な知識は入社後にお教えします。 *業務内容の変更範囲:変更無し ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。
山口県の求人分析
| 正社員 |
求人件数:15,480件 最高給与:1,690,000円 最低給与:129,600円 平均給与:288,871円 |
| パート |
求人件数:5,313件 最高給与:4,205円 最低給与:742円 平均給与:1,266円 |
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