評価の求人・採用情報（兵庫県神戸市灘区）

仕事内容：
・地域の発達に困り感のある子どもたちへの支援を行う「発達支援センター」グループでのお仕事です。
・定期的な研修会参加や専門的療育にふれる機会も多く、スキルアップややりがいを持てる職場です。
（年２回程度面談で聞き取りを行い能力評価を行っています）・スタッフ同士が同じ目的をもって子どもたちの支援を行えるよう療育についての意見交換に力を入れています。
・送迎業務（ドライバー、ヘルパー）をお願いすることがあります・全事業所合同で行う様々なイベントの運営にも携っていただけます。
【変更範囲：変更無し】

仕事内容：
・「六甲ふくろうの家児童発達支援センター」グループの放課後等デイサービス（２事業所あります）でのお仕事です（転勤なし）・定期的な研修会参加や専門的療育にふれる機会も多く、スキルアップややりがいを持てる職場です。
（年２回程度面談で聞き取りを行い能力評価を行っています）・スタッフ同士が同じ目的をもって子どもたちの支援を行えるよう療育についての意見交換に力を入れています。
・送迎業務（ドライバー、ヘルパー）をお願いすることがあります・全事業所合同で行う様々なイベントの運営にも携わっていただけます。
【変更範囲：変更無し】

仕事内容：
・地域の発達に困り感のある子どもたちへの支援を行う「発達支援センター」グループでのお仕事です。
・定期的な研修会参加や専門的療育にふれる機会も多く、スキルアップややりがいを持てる職場です。
（年２回程度面談で聞き取りを行い能力評価を行っています）・スタッフ同士が同じ目的をもって子どもたちの支援を行えるよう療育についての意見交換に力を入れています。
・送迎業務（ドライバー、ヘルパー）をお願いすることがあります・全事業所合同で行う様々なイベントの運営にも携っていただけま【変更範囲：変更無し】

仕事内容：
・地域の発達に困り感のある子ども達への支援を行う「発達支援センター」でのお仕事です。
・専門的療育を学ぶ機会が豊富なので、保育士としてスキルアップがはかれます。
・保育士としての能力を的確に評価するシステムを取り入れています。
・保護者様からの療育に対する信頼が厚くやりがいを感じられ笑顔あふれる職場です。
・子どもさんの行事や体調不良などに理解がありお休みが取りやすいです。
【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
【入所部門】・個別リハビリ（短期集中及び認知症短期集中リハビリ加算あり）・計画書及び各種書類作成・カンファレンス参加・居宅訪問【通所リハビリ部門】・個別リハビリ（短期集中リハビリ加算あり）・リハビリ会議開催・サービス担当者会議参加・居宅訪問による環境評価とＡＤＬ指導・各種書類作成【施設運営】・科内ミーティング、各種会議、委員会参加・新人研修担当、研修会運営及び参加【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する介護付有料老人ホームでのご入居者様の健康管理～正看護師の資格を活かせます！～■ご入居者様の普段の健康状態の把握や、ＡＤＬ機能の評価や維持向上のための援助など、ご入居者様の日常を支えるお仕事を担当していただきます。
スタッフとの連携だけではなく、地域の医療機関との連携も重要で、看護師としてやりがいの大きなお仕事です。
■オンコールなし。
家庭やプライベートを大事にしつつ、資格を活かして活躍したい方にオススメの環境です♪■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

仕事内容：
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する介護付有料老人ホームでのご入居者様の健康管理～看護師・准看護師の資格を活かせます！～■ご入居者様の普段の健康状態の把握や、ＡＤＬ機能の評価や維持向上のための援助など、ご入居者様の日常を支えるお仕事を担当していただきます。
スタッフとの連携だけではなく、地域の医療機関との連携も重要で、看護師としてやりがいの大きなお仕事です。
■オンコールなし。
家庭やプライベートを大事にしつつ、資格を活かして活躍したい方にオススメの環境です♪【業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

仕事内容：
２か月ごとに地域を移動するイベントショップの店舗運営全般・来場者への商品説明を含む講演および代金回収・店舗日程の計画、メンバーの出勤シフト調整・商品発注、在庫管理（スタッフに任せてもＯＫ）・メンバーの指導、評価◎関西圏内約１００の地域を移動する期間限定ショップです。
各地に長年ご利用くださっているお客様が大勢いらっしゃいます。
その他、仙台、岡山、沖縄でも展開中。
出張できる方も歓迎！◎通常は店舗へ直行直帰、本社へは月に１～２回、総会や研修にて★イベントは午前中１回の日もあり、１４時頃の退勤も多いです。
入れ替え制、時間割での営業の為、スキマ時間ゲーム等で息抜き可変更範囲：会社の定める業務（キャリアアップあり）

仕事内容：
マンション・オフィスビル・商業ビル等の大規模修繕工事、増改築工事、新築工事等、各種建設プロジェクトの管理をお任せします。
詳しくは、積算・見積、協力会社手配、工程管理、職方との連携、得意先との打合せ、安全管理、品質管理、指導育成等です。
■これまでの経験・スキルに合わせて業務を配分■転職者が多く在籍、部署役職を超え話しやすい雰囲気■経験浅・ブランク有でも安心、バディ制度や研修で学べる環境■人事評価制度あり、万全のサポートでスキルアップが目指せる■平均残業は１２時間、有休取得率６９％とプライベートも充実（２０２５年施工管理職平均実績）変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
建物の資産価値の維持向上のための改修工事に係る建設プロジェクトの受注を目指します。
大手ゼネコンや管理会社からの信頼も厚く受注が安定、得意先への定期訪問を行い案件受注を目指すお仕事です。
※営業でよくある飛び込み営業やテレアポは一切ナシ！※個人ノルマではなく「チームで目標を追うスタイル」です。
■これまでの経験・スキルに合わせて業務を配分■様々な業界からの転職者が在籍、部署役職を超え話やすい雰囲気■建設業未経験でも安心、バディ制度や研修で基礎から学べる■平均残業１２時間、有休取得率６９％とプライベートも充実（２０２５年営業職平均実績）変更範囲：会社の定める業務

仕事内容：
土木建設工事に必要な資材や工事の調達・購買を担当します。
・仕入先（サプライヤー）の選定・評価や見積もり依頼を実施・価格の比較・評価を行い、契約条件や価格の交渉を実施・設計担当や仕入先と仕様・契約に関する技術的な打合せを実施・納期の遅れや品質の不具合が発生した場合の対応・調整を行い、社内外と連携して問題解決を図る【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
病院や行政施設などでの清掃管理業務を担当していただきます。
現場スタッフの点検や作業手順の確認を行い、日常清掃が円滑に進むようサポートします。
◎定期清掃では高圧洗浄機や床洗浄機（ポリッシャー）を使用した清掃補助も行います。
◎経験を活かして現場作業に取り組める方を歓迎します。
◎将来的にはリーダーとしてチームをまとめる役割を担い、スタッフ指導や業務調整もお願いしていきます。
◎責任感を持ち、周囲から信頼される方に長く活躍していただきたい仕事です。
【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
病院や行政施設などで行う定期清掃において、補助スタッフとして作業に参加していただきます。
◎主な業務は、道具や用具の準備、作業中のサポート、簡単な清掃補助などです。
◎床洗浄では高圧洗浄機や床洗浄機（ポリッシャー）を使用する作業に携わることもあります。
◎未経験の方でも安心して働けるよう研修やマニュアルが整備されており、先輩スタッフが一緒に作業しながら丁寧に指導します。
◎体力を活かして働きたい方や、将来的にリーダーを目指す方にも適した仕事です。
【変更範囲：変更なし】

仕事内容：
バックオフィス部門として、営業や工事に関する書類作成を中心に以下の業務をお任せします。
基本的にパソコンを使ったお仕事（１つの専用ソフトに限定せず複数の業務システムや新しいツールに柔軟に対応し、スピードよりも正確性を重視し、数値やデータを慎重に確認する業務）です。
・安全書類の作成・工事に関する申請書類の作成・軽微な図面修正（専用ソフト使用／未経験でも可）・電話対応、社内書類作成、郵送などの業務※業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、マニュアルやＯＪＴで丁寧にサポートします。
※他部署とコミュニケーションをとり連携しながら進める業務になります。
【変更範囲：変更なし】