| 社名非公開 | |
| パート労働者 | |
| 鹿児島県鹿児島市 | 職種:乗務員 | 
乗務員の新着求人・採用情報(鹿児島県)
鹿児島県内で働ける乗務員の新着求人・採用情報。77件の中から最新の新着求人・採用情報を簡単に探せます。
市区町村別の乗務員求人
乗務員の求人一覧
1 - 30 件を表示/ 全77件
| 有限会社 ダイイチエクスプレス | |
| 正社員 | |
| 鹿児島県姶良市 | 職種:乗務員 | 
仕事内容:
                            ○大型10t車の運転業務(一般貨物をウイング車・箱車で九州管内、関西まで)に従事して頂きます。
*荷主の拠点から拠点への運行(一般家庭等への配送無し)主要荷主:ヤマト運輸、九州西濃運輸・その他付随する業務
*業務の都合上、勤務時間変動あり
*65歳以上の方の応募も歓迎します。
応相談。
(正社員以外、労働条件変更あり:面接時案内します)
*大型自動車免許・フォークリフト運転資格取得支援制度あり(免許の無い方は別途ご相談ください)※従事すべき業務の変更の範囲:事務職
| 株式会社 銀河タクシー | |
| 正社員 | |
| 鹿児島県肝属郡肝付町 | 職種:乗務員 | 
仕事内容:
                            ◎タクシーに乗務していただきます。
人の命を預かることはもちろんのこと、あたたかい接客、喜ばれる接客をしていただきます。
◎簡単な自動車の点検、運転、そして清掃が主な仕事です。
○普通自動車免許とやる気があれば養成も致します。
(養成の場合、二種免許取得費用は会社が立替払いします。
)◆就業時間(1)~(3)の交替制です。
◆定年(70才)以上の応募可。
労働条件の詳細は相談の上で決定します。
変更範囲:会社の定める業務◆勤務日数・時間に希望があれば、相談のうえ勤務していただくことも可能ですので、是非ご応募下さい。
(パートでの勤務も可)
| 株式会社 エスライン九州 | |
| 正社員以外 正社員以外の名称 準社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 登用基準による登用実績は複数名該当あり | |
| 鹿児島県鹿児島市 | 職種:乗務員 | 
仕事内容:
                            〇大型トラックの運行業務に従事します。
1)鹿児島~福岡間の支店間輸送2)鹿児島~都城間の店舗間輸送・上記(1)(2)いずれも1日運行が基本となります。
・基本業務は(1)の支店間輸送となります。
積載方法1)基本は手積み・手降ろし(但しパレット使用多い)2)カゴ台車での輸送※制服貸与※2週間以上、2人体制で運行し指導いたします。
※業務の変更範囲:事業所の定める業務
| 肥薩おれんじ鉄道株式会社 | |
| 正社員 | |
| 鹿児島県出水市 | 職種:乗務員 | 
仕事内容:
                            列車運転士(列車運転にかかわる業務)・操車、連結作業、給油、構内入れ替えなど※入社後、必要な免許取得のための研修制度があります。
(費用は会社が負担します。
)●研修は、北九州と他九州内の二か所で寮に入り、約7ヵ月間あります。
研修までの期間は、他の業務を行っていただきます。
※採用時の職務は、一定年数経過後に異動により他の業務に変更になる場合があります。
詳細は面接時におたずねください。
◇入社日は、ご相談に応じます。
(変更の範囲)会社の定める業務◎ハローワークの紹介状が必要です。
| 株式会社 南州タクシー | |
| 正社員 | |
| 鹿児島県鹿児島市 | 職種:乗務員 | 
仕事内容:
                            ○多くの皆さんに支持され、電話でのオーダーでの運行が主体で、「流し」や「駅等での客待ち」は致しません。
一日2,000件以上の配車があり、未経験でも安心して、安定した高収入が得られます。
新しいタイプのタクシー会社です。
を目標にしています。
*客層は日頃ご利用の顧客中心で安心して業務できます。
*入社準備金制度あり全車両オートマチック車両
*未経験・二種免許なしでも可(別途養成員の求人あり)
*2勤、日勤、隔日勤務、昼勤、夜勤、各種出退勤時間の調整可能でライフスタイルに合った働き方を選べますので、子育て・介護、男女問わず活躍できる職場です。
【業務変更の範囲】変更なし
| フジトランスポート株式会社 | |
| 正社員 | |
| 鹿児島県霧島市 | 職種:乗務員 | 
仕事内容:
                            フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。
2025年には、全国で365名を採用します。
ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などをお任せします。
業務は一つ一つ丁寧に指導します。
※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制!※業務の変更範囲:会社の定める業務※モデル年収:420万円~570万円
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