配車の求人・採用情報(長野県諏訪市)

長野県諏訪市内の配車の求人・採用情報。5件の求人情報を掲載中です。

長野県諏訪市内の配車求人情報
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長野県諏訪市の配車の求人一覧

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配車 (一般貨物自動車運送事業)

社名非公開
316,874円〜396,093円 正社員
長野県諏訪市 職種:配車

仕事内容:
こんにちは。
ドライバーのお仕事を決め、当社とお取引先様間で齟齬が無いよう円滑に業務を回していく「配車」というお仕事をしていただく方を募集いたします。
配車分野の強化と増員のために今回募集させていただく運びとなりました。
基本的には事務所内でのお仕事となります。
一見大変なのではと思われがちなのですが、教え方が上手い上司や優秀なアシスタントがおりますので安心してください。
地理に詳しい方や話すことが好きな方はとても向いているお仕事だと思いますので、ご応募お待ちしております。
変更範囲:変更なし

登録日:2025年8月4日

事務員【2026年1月オープンニングスタッフ募集】

甲信越福山通運 株式会社 諏訪支店
184,300円〜204,300円 正社員
長野県諏訪市 職種:配車

仕事内容:
2026年1月オープン予定事務業務全般、共通の業務として電話応対(問い合わせ対応)、接客業務(商品の受付、引渡)等、物流を管理する仕事です。
・運賃表、請求書の作成・・・会計係・労務管理・・・・庶務係・配車業務・・・・配車係・荷物管理・・・・発送係・到着係近隣店所への研修が可能の方変更の範囲:会社が定める業務

登録日:2025年8月1日

[正社員]運行管理者(配車・点呼)諏訪支店

フジトランスポート株式会社
250,000円〜340,000円 正社員
長野県諏訪市 職種:配車

仕事内容:
フジグループは年商590億円、トラック保有台数3,000台従業員は3,300名、全国に140か所の事業所があります。
2025年には、全国で365名を採用します。
ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などをお任せします。
業務は一つ一つ丁寧に指導します。
※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制!※業務の変更範囲:会社の定める業務※モデル年収:420万円~570万円

登録日:2025年8月1日

日本版ライドシェア ドライバー

諏訪交通 株式会社
1,200円〜1,200円 パート労働者
長野県諏訪市 職種:配車

仕事内容:
日本版ライドシェアの運転手日本版ライドシェアとは、タクシー不足を解消するため、2024年4月から一部地域で始まった、タクシー会社が運営主体となり、一般ドライバーが自家用車を使って有料で人を運ぶサービスのことです。
本求人は、会社の所持する車両(配車アプリ搭載)を使用しての運転業務です。
業務を行うには○過去2年間に交通事故がなくかつ運転免許の停止処分がなされていないこと○普通自動車免許での運転経験が1年以上であることが必要です。
変更範囲:変更なし

登録日:2025年7月31日

タクシー乗務員(60歳以上限定)

諏訪交通 株式会社
998円〜1,100円 パート労働者
長野県諏訪市 職種:配車

仕事内容:
・タクシー乗り場からの乗客輸送・配車システムで指示を受け乗客輸送・洗車、車内などの清掃・観光タクシー、介護タクシーも希望によりできます※仕事内容の詳細については、面接時に説明します。
なお、労働条件の詳細についても面接時に説明します。

*仕事をお持ちの方も勤務可能です。
※変更範囲:会社の定める業務「兼業可」

登録日:2025年8月19日

配車の仕事とは?

配車の仕事とは

配車の仕事とは、車を提供して乗客を載せるサービスを提供する仕事です。このサービスは、タクシーやライドシェアサービス、バスやトレーラー車などを含みます。配車の仕事は、車を運転するスキルや良いカスタマーサービスのスキルが必要です。また、運転免許や健康診断などの必要な資格があることもあります。配車の仕事は、フリーランスや会社で働くことができます。会社で働く場合は、時間や場所が決まっていることが多く、フリーランスで働く場合は自分でスケジュールを立てることができます。

配車の仕事内容は

配車の仕事では、以下のような内容が含まれることがあります。
1.乗客を迎える: 配車の仕事では、乗客を迎えることがあります。乗客の住所や目的地を確認し、車を準備して迎えに行きます。
2.運転する: 配車の仕事では、車を運転することが求められます。道路の状況や天候、車両の状態を確認しながら、安全かつスムーズに運転する必要があります。
3.カスタマーサービスを提供する: 配車の仕事では、乗客とのやりとりがあることがあります。乗客が満足するように、カスタマーサービスのスキルを使って、問題解決や質問に答えることが求められます。
4.車を維持する: 配車の仕事では、車の維持や保全に関するタスクもあります。車を定期的に点検し、不具合があれば修理することが必要です。
5.レポートを提出する: 配車の仕事では、運転や乗車データを記録し、定期的にレポートを提出することがあります。これにより、車両の状態や乗車傾向を把握し、サービスを改善することができます。

配車になるには?

配車に関する職業として就職するには

配車に関する職業として就職するには、以下のようなステップが必要です。
1.運転免許を取得する: 配車の仕事では、運転免許が必要です。免許を取得するためには、運転学校や自動車教習所で学習する必要があります。
2.健康診断を受ける: 配車の仕事では、健康診断を受けることが必要です。健康診断では、運転能力や身体的な健康状態を確認することがあります。
3.就職先を探す: 配車の仕事では、フリーランスや会社で働くことができます。会社で働く場合は、求人情報サイトや人材紹介会社などで就職を探すことができます。フリーランスで働く場合は、自分で顧客を探して仕事をすることになります。
4.面接を受ける: 配車の仕事では、面接を受けることがあります。面接では、運転スキルやカスタマーサービスのスキルを確認することがあります。また、車両の点検や保全に関する知識も問われることがあります。
5.仕事を開始する: 配車の仕事では、運転免許や健康診断を取得し、就職先を見つけて面接を受けることができれば、仕事を開始することができます。配車の仕事では、車を運転することが多いため、安全運転を心がけることが大切です。

配車に関する職業に役立つ資格は

配車に関する職業では、以下のような資格が役立つことがあります。
1.運転免許: 配車の仕事では、運転免許が必要です。運転免許を取得するには、運転学校や自動車教習所で学習する必要があります。
2.カスタマーサービス技能検定: 配車の仕事では、カスタマーサービスのスキルが求められます。カスタマーサービス技能検定は、カスタマーサービスのスキルを証明するための資格です。
3.運転技能検定: 配車の仕事では、運転スキルが求められます。運転技能検定は、運転スキルを証明するための資格です。
4.健康診断合格証: 配車の仕事では、健康診断を受けることが必要です。健康診断では、運転能力や身体的な健康状態を確認することがあります。健康診断合格証は、健康診断を受けて合格したことを証明する資格です。
また、配車の仕事では、車両の点検や保全に関する知識も必要です。車両の点検や保全に関する知識を身につけるためには、車両メンテナンスの資格や車両保全の資格を取得することができます。

配車に関する職業に向いている人の特徴は

配車に関する職業に向いている人の特徴は、以下のようなものがあります。
1.車を運転することができる: 配車の仕事では、車を運転することが多いため、車を運転することができる人が向いています。
2.カスタマーサービスのスキルを備えている: 配車の仕事では、乗客とのやりとりがあることがあるため、カスタマーサービスのスキルを備えている人が向いています。
3.安全運転を心がけることができる: 配車の仕事では、安全運転が求められます。安全運転を心がけることができる人が向いています。
4.責任感がある: 配車の仕事では、車を運転することにより、自分と乗客の他にも、他の車や人々の命を差し迫る責任があります。責任感がある人が向いています。
5.スキルを磨くことができる: 配車の仕事では、車を運転するスキルやカスタマーサービスのスキルを磨くことができる人が向いています。

配車に関する職業に向かない人の特徴は

配車に関する職業に向かない人の特徴は、以下のようなものがあります。
1.車を運転することができない: 配車の仕事では、車を運転することが多いため、車を運転することができない人は向かないでしょう。
2.カスタマーサービスのスキルがない: 配車の仕事では、乗客とのやりとりがあることがあるため、カスタマーサービスのスキルを備えていない人は向かないでしょう。
3.安全運転を心がけない: 配車の仕事では、安全運転が求められます。安全運転を心がけない人は、乗客や他の車や人々の命を差し迫る責任を果たせないため、向かないでしょう。
4.責任感がない: 配車の仕事では、車を運転することにより、自分と乗客の他にも、他の車や人々の命を差し迫る責任があります。責任感がない人は、この責任を果たせないため、向かないでしょう。
5.スキルを磨くことができない: 配車の仕事では、車を運転するスキルやカスタマーサービスのスキルを磨くことが必要です。スキルを磨くことができない人は、仕事をする上で必要なスキルを身につけられず、向かないでしょう。

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