評価の正社員求人・採用情報(富山県)

富山県内で働ける評価の正社員求人・採用情報。92件の求人・採用情報を掲載中です。

富山県内の評価求人・採用情報
富山県で働ける評価の正社員求人・採用情報を知りたい。 評価の正社員採用をしている富山県の企業を知りたい。 など評価として働ける様々な求人情報、採用情報を富山県で調べることができます。 全国求人検索に掲載されている正社員求人数は92件です。

富山県の評価の求人一覧

61 - 90 件を表示/ 全92件 新着求人

正看護師(谷野呉山病院・病棟看護)

医療法人社団 和敬会
205,000円〜305,000円 正社員
富山県富山市 職種:評価

仕事内容:
精神科急性期治療病棟(60床・富山県内唯一)、精神療養病棟(120床)、精神病棟(130床)のいずれかの病棟での看護業務を行います。
なお、当院は、富山県内最大規模の精神科病棟であり、公益財団法人日本医療機能評価機構による認定病院です。
【変更の範囲:変更なし】

登録日:2025年8月1日

製材作業スタッフ◆未経験可◆定時退社推進◆写真有

株式会社 石甚
190,000円〜300,000円 正社員
富山県射水市 職種:評価

仕事内容:
◆事業所の写真あり◆当社工場内で、輸入木材の検品や等級ごとの梱包、自動結束機へ乗せる製材作業全般をお願いします。
未経験の方も丁寧にお教えします。
未経験スタートの方も多数活躍中!経験者の方は待遇面等で優遇します。
●木材の選別と品質チェック●木材の結束と梱包●その他上記に付随する作業全般はじめは先輩社員がついて一から丁寧にお教えいたします。
工場内も業務効率化によって残業もほぼ無く、長く安心して働ける環境を整えております。
フォーク等の資格取得支援あり!
*変更範囲:変更なし

登録日:2025年9月1日

製材会社での営業スタッフ◆未経験可◆ルート営業中心◆写真

株式会社 石甚
210,000円〜350,000円 正社員
富山県射水市 職種:評価

仕事内容:
◆事業所の写真あり◆自社工場で加工生産された、主に住宅用木材製品の販売や管理、提案など、既存取引先中心のルート営業活動を行っていただきます。
未経験の方も丁寧にお教えいたします。
●全国対象に既存顧客(8割)と新規開拓(2割)先への提案など●見積書の作成や注文管理、納品スケジュールの確認など●工場間との生産スケジュール管理、配送日程の調整や確認など業務は多岐にわたりますが、幅広い知識をはじめコミュニケーション能力も身に付けられ、スキルUPも出来る職場環境です。

*変更範囲:変更なし

登録日:2025年9月1日

建築現場作業員

タジマ外装サービス株式会社
270,000円〜450,000円 正社員
富山県高岡市 職種:評価

仕事内容:
富山県内、金沢エリアでの住宅建築現場での作業。
屋根材、外壁材を加工・取り付けする作業。
◇現場によっては直行直帰もあります。
◇当面は指導者とともに作業をしていただくので、未経験でも大丈夫です。
主に住宅を中心とした建物の外装工事業を手掛けております。
富山県内、金沢市内のハウスメーカー様が建築する物件への工事を提供しております。
高岡市に本社があり、仕事時間や休日の取り方など本人の想いと寄り添い調整可能になっております。
特長としては、屋根や外壁を一括受注する事でお客様から高い評価をいただいております。
(変更範囲:会社の定める業務)

登録日:2025年9月1日

本社 総務・人事

株式会社 光岡自動車
240,000円〜350,000円 正社員
富山県富山市 職種:評価

仕事内容:
光岡自動車の総務・人事に関する一般業務。
以下業務を能力にあわせて順次お願いしたいと思っております。
【具体的な仕事内容】・勤怠管理に関する業務・入退社に関する業務・求人に関する業務・その他庶務的業務の全般・人事評価業務・タレントマネジメントシステム運用[変更の範囲:会社の定める業務]

登録日:2025年9月9日

【未経験歓迎|成長を全力支援】フロントの見習い

T.トラスト 株式会社
305,000円〜410,000円 正社員
富山県富山市 職種:評価

仕事内容:
フロントの見習い工場管理、受注管理(見積、部品発注、作業指示、回収管理)等来客及び電話対応。
工場作業の管理及び手配等まずは業務に慣れていただき、段階を踏んで補佐業務を覚えていただきます。
教育体制も整っておりますので、未経験の方でもチャレンジしていただけます。
【変更範囲:変更なし】

登録日:2025年9月8日

設計者(FA機械制御設計)

株式会社 ライズ
200,034円〜450,906円 正社員
富山県魚津市 職種:評価

仕事内容:
主に自動省力化設備の制御設計を担当・仕様打合せ・制御設計(ソフト設計/PLC・HMI・ロボット等)・評価及び対策検討業務量の平準化と技術力向上を目的とし多能工(マルチスキル)を求めています。
そのため、業務の負荷状況により設計業務以外の作業をすることがあります。
(現場の組立の作業等)「変更範囲:変更なし」※応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて下さい。

登録日:2025年9月1日

言語聴覚士(正職員)【特養ホーム だいご苑】

社会福祉法人 戸出福祉会
207,100円〜274,400円 正社員
富山県高岡市 職種:評価

仕事内容:

*入所者の方の自立支援及び日常生活支援の為の機能訓練
*嚥下機能訓練の為のアセスメント、計画の作成、評価等(実際に勤務していただく場所は特養ですが、法人内の他事業所の相談等にものっていただく事があると思います。

*当法人の嘱託歯科医や歯科衛生士、管理栄養士、介護職員、看護師とも連携を取りながら進めてて頂きます。

*利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が持っている力を見極めそれを引き出すことができるようサポートします。
●I・Uターン希望者歓迎変更範囲:変更なし

登録日:2025年10月2日

アルミサッシ製品等の電気部の性能試験

三協立山 株式会社
191,500円〜300,000円 正社員
富山県高岡市 職種:評価

仕事内容:
・電動や照明付アルミサッシやエクステリア製品等の電気性能を手順に従い評価し、結果や現象をWordで記録・その他、試験前後において、試験体の設置や電気配線など準備作業、試験後の片付け作業。
【変更範囲:会社の定める業務】

登録日:2025年10月1日

金属関連部品の開発段階での試験評価

三協立山 株式会社
191,500円〜300,000円 正社員
富山県高岡市 職種:評価

仕事内容:
・塗装の厚さ測定、強度試験、耐久試験などを実施、結果をEXcel、Wordで集計。
・各種試験の経験は不問【変更範囲:会社の定める業務】

登録日:2025年10月1日

機能訓練指導員

株式会社 来夢
191,000円〜251,000円 正社員
富山県氷見市 職種:評価

仕事内容:
※デイサービス利用者の機能訓練業務・ご利用者様一人ひとりに対する機能訓練の計画作成、実施、評価・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価・他の職員へやご家族様への動作介助の指導・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導・ご利用者様の送迎など<送迎の範囲は主に氷見市内/普通自動車使用>「変更範囲:変更なし」※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けてください。

登録日:2025年10月1日

内装工(フルタイム)

合同会社TANK
180,000円〜180,000円 正社員
富山県滑川市 職種:評価

仕事内容:

*住宅、店舗、ホテルなど幅広い現場に対応し、クロス、床、化粧シートなどの内装仕上げをトータルに行う仕事です。

*3年間で養成する独自の教育マニュアルと評価制度を完備。
「どこを目指せばよいか」「何ができれば昇給するか」が明確なので、安心して挑戦できます。

*成長を見える化し、評価や昇給、キャリアにつなげるので、未経験から3年でプロの内装工へ成長できます。
※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

登録日:2025年9月30日

分析開発職(経験不問求人)

第一薬品工業 株式会社
220,000円〜270,000円 正社員
富山県富山市 職種:評価

仕事内容:
高速液体クロマトグラフィー等による含量試験方法の検討・設定既存試験方法の見直しや効率化を目的とした検討、再設定試作品の分析・評価承認申請書の作成・承認取得の準備品質部門への分析方法の技術移管「働き方改革関連認定企業」【変更の範囲:会社の定める業務】

登録日:2025年9月29日

化学品の技術開発

日産化学株式会社 富山工場
224,600円〜296,200円 正社員
富山県富山市 職種:評価

仕事内容:
機能性材料(半導体材料、二次電池材料等)の製造プロセスのラボ検討、分析及び評価をしていただきます。
「働き方改革関連認定企業」変更範囲:会社が定める業務

登録日:2025年9月26日

評価の仕事とは?

評価・QAに関する職業の仕事とは

評価・QA(Quality Assurance)とは、品質保証のことを指します。評価・QAに関する職業は、製品やサービスの品質を確認し、改善するための仕事を指します。
評価・QAの仕事は、製品やサービスを試用して、その品質を検証することが主な仕事です。これには、製品の性能や機能をテストしたり、ドキュメントやマニュアルを読んで、正確さを確認したりすることが含まれます。また、品質を改善するために、問題が見つかった場合は、その問題を解決するためのプロセスを設計したり、改善点を提案することもあります。
評価・QAの仕事は、さまざまな業界で行われます。製造業では、製品の品質を確認するためのテストや検査を行います。サービス業では、サービスの品質を確認するためのサービステストやカスタマーサービスの評価を行うことがあります。また、ソフトウェアやウェブサイトの開発においても、品質を確認するためのテストやデバッグが行われます。
評価・QAの仕事は、品質保証部門や品質保証チームに所属することが多いですが、さまざまな業界で担われることもあります。品質保証部門や品質保証チームでは、品質保証のプロセスを設計し、品質保証のためのテストや検査を実施することです。

評価・QAに関する職業の仕事内容は

評価・QAに関する職業の仕事内容は、製品やサービスの品質を確認し、改善することが主な仕事です。具体的には、以下のような仕事があります。
・製品やサービスを試用して、その品質を検証すること。これには、製品の性能や機能をテストしたり、ドキュメントやマニュアルを読んで、正確さを確認したりすることが含まれます。
・品質を改善するために、問題が見つかった場合は、その問題を解決するためのプロセスを設計したり、改善点を提案すること。
・品質保証のプロセスを設計し、品質保証のためのテストや検査を実施すること。
・テストや検査の結果を報告書やレポートにまとめること。
・品質保証のプロセスを改善するために、新しい方法や手法を提案すること。
・品質保証に関するトレーニングや教育を実施すること。
評価・QAの仕事は、さまざまな業界で行われます。製造業では、製品の品質を確認するためのテストや検査を行います。サービス業では、サービスの品質を確認するためのサービステストやカスタマーサービスの評価を行うことがあります。また、ソフトウェアやウェブサイトの開発においても、品質を確認するためのテストやデバッグが行われます。

評価・QAに関する職業の平均年収はいくら

評価・QAに関する職業の平均年収は、業界や地域、職種、経験やスキルなどによって異なります。また、評価・QAの職業は、さまざまな業界で行われますので、平均年収も業界によって異なります。
日本では、評価・QAの職業における平均年収は、業界や職種、経験やスキルなどによって異なります。例えば、2022年のデータによると、製造業では平均年収が423万円、サービス業では平均年収が420万円であるとされています。また、評価・QAの職業においては、経験やスキルがある方がより高い年収を得ることができることが多いです。
アメリカでは、評価・QAの職業における平均年収は、業界や職種、地域、経験やスキルなどによって異なります。例えば、2022年のデータによると、製造業では平均年収が62,000ドル、サービス業では平均年収が59,000ドルであるとされています。また、評価・QAの職業においては、経験やスキルがある方がより高い年収を得ることができることが多いです。
評価・QAに関する職業の平均年収は、業界や地域、職種、経験やスキルなどによって異なりますので、正確な平均年収を知るには、その地域や業界での最新のデータを参照することが最適です。

評価になるには?

評価・QAに関する職業として就職するには

評価・QAに関する職業として就職するには、まずは、その職業に興味を持ち、評価・QAに関するスキルや知識を身につけることが重要です。
評価・QAに関するスキルや知識を身につけるためには、以下のような方法があります。
・専門的な書籍やオンラインコースを通じて、評価・QAに関する知識を学ぶこと。
・評価・QAに関する実務経験を積むこと。例えば、インターンやアルバイトで製品やサービスを評価する仕事をすることで、実務経験を積むことができます。
・評価・QAに関する資格を取得すること。資格を取得することで、評価・QAに関するスキルや知識を証明することができます。
次に、評価・QAに関する職業を希望する企業に就職を希望するために、履歴書や職務経歴書を作成して、応募することができます。また、インターンやアルバイトを通じて、評価・QAに関する仕事を体験することで、自分が評価・QAに向いているかどうかを確認することもできます。
評価・QAに関する職業を希望する場合は、評価・QAに関するスキルや知識を身につけ、必要な資格を取得した上で、履歴書や職務経歴書を作成して、応募することが大切です。

評価・QAに関する職業に役立つ資格は

評価・QAに関する職業に役立つ資格は、以下のようなものがあります。
・ISO9000シリーズに関する資格
・QMS(品質管理システム)に関する資格
・QA(品質保証)に関する資格
・TQM(全体品質管理)に関する資格
・QE(品質エンジニア)に関する資格
・SQE(品質エンジニア)に関する資格
・CQE(Certified Quality Engineer)に関する資格
評価・QAに関する資格を取得することで、評価・QAに関するスキルや知識を証明することができます。また、資格を取得することで、評価・QAに関する仕事を希望する企業に対して、自分が適格であることをアピールすることができます。
評価・QAに関する資格を取得するには、該当する資格を与える団体や機関で、試験を受けることが必要です。試験内容や受験条件は、資格によって異なりますので、詳細は、資格を与える団体や機関のサイトや案内を参照するか、資格を取得したい資格について調べてみましょう。

評価・QAに関する職業に向いている人の特徴は

評価・QAに関する職業に向いている人の特徴は、以下のようなものがあります。
・品質を重視する傾向がある人
評価・QAの仕事は、製品やサービスの品質を確認し、改善することが主な仕事です。品質を重視する傾向がある人は、評価・QAの仕事に向いていると言えます。
・細かいことにも注意を払うことができる人
評価・QAの仕事では、細かいことにも注意を払うことが求められます。製品やサービスをテストする際には、そのテスト内容や方法に細心な注意を払わなければなりません。また、テストや検査の結果を報告する際にも、正確さが求められます。細かいことにも注意を払うことができる人は、評価・QAの仕事に向いていると言えます。
・プロセスを設計し、実行することができる人
評価・QAの仕事では、品質保証のプロセスを設計し、そのプロセスを実行することが求められます。プロセスを設計し、実行することができる人は、評価・QAの仕事に向いていると言えます。
・報告やプレゼンテーションをすることができる人
報告やプレゼンテーションをすることができる人です。そのため、自分の考えや意見を正確かつわかりやすく伝えることができる人は、評価・QAの仕事に向いていると言えます。
さらに、評価・QAの仕事に向いている人は、問題解決能力がある人です。評価・QAの仕事では、品質の問題が発生した際に、その問題を解決するための対策を考え、実行することが求められます。問題解決能力がある人は、評価・QAの仕事に向いていると言えます。
また、評価・QAの仕事に向いている人は、チームワークができる人です。評価・QAの仕事は、品質保証をするために、さまざまな部門やチームと協力して行われることが多いです。そのため、チームワークができる人は、評価・QAの仕事に向いていると言えます。
以上が、評価・QAに関する職業に向いている人の特徴です。評価・QAの仕事を希望する場合は、これらの特徴を自分に合致するかどうかを考慮すると良いでしょう。

評価・QAに関する職業に向かない人の特徴は

評価・QAに関する職業に向かない人の特徴は、以下のようなものがあります。
・品質を重視しない傾向がある人
評価・QAの仕事は、製品やサービスの品質を確認し、改善することが主な仕事です。品質を重視しない傾向がある人は、評価・QAの仕事に向かないと言えます。
・細かいことに注意を払わない人
評価・QAの仕事では、細かいことにも注意を払うことが求められます。製品やサービスをテストする際には、そのテスト内容や方法に細心な注意を払わなければなりません。また、テストや検査の結果を報告する際にも、正確さが求められます。細かいことに注意を払わない人は、評価・QAの仕事に向かないと言えます。
・プロセスを設計し、実行することができない人
評価・QAの仕事では、品質保証のプロセスを設計し、そのプロセスを実行することが求められます。プロセスを設計し、実行することができない人は、評価・QAの仕事に向かないと言えます。
・報告やプレゼンテーションをすることができない人
評価・QAの仕事では、テストや検査の結果を報告することがあります。また、品質保証のプロセスを改善するために、プレゼンテーションをすることもあります。報告やプレゼンテーションをすることができない人は、評価・QAの仕事に向かないと言えます。

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