嘱託管理職
職種:運行管理者
公益社団法人 宮城労働基準協会
仕事内容:
1.協会支部業務の企画、総合調整、職員管理、事務局長補佐
2.支部総会、常任委員会、部会等の企画運営
3.登録講習機関としての技能講習実施責任者の職務
4.労働基準監督署、関係団体等との連携および連絡調整
5.労務管理、安全衛生管理等に関する相談・助言
6.その他
*年度毎契約更新
*変更範囲:なし
#宮城県 #気仙沼市 #その他の法人・団体管理職員 ➡︎スマホで見る
紹介期限日:2026年11月30日2026年11月30日 求人掲載日:2026年9月17日
給与・賞与手当て
| 給料 | 1,700円〜1,700円 ハロワの求人情報から必ず最新の情報を確認してください。 |
|---|---|
| 給料詳細 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,700円〜1,700円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| その他の手当等付記事項(d) | 月給=基本給×7.5時間×19日×3/5にて計上 |
| 賃金形態等 | 月給 145,350円〜145,350円 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 10日 |
| 昇給 | 昇給制度 なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計1.00ヶ月分(前年度実績) |
仕事内容
| 職種 | 嘱託管理職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 1.協会支部業務の企画、総合調整、職員管理、事務局長補佐 2.支部総会、常任委員会、部会等の企画運営 3.登録講習機関としての技能講習実施責任者の職務 4.労働基準監督署、関係団体等との連携および連絡調整 5.労務管理、安全衛生管理等に関する相談・助言 6.その他 *年度毎契約更新 *変更範囲:なし |
労働時間
| 就業時間 | 就業時間1 8時30分〜17時00分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間5時間 36協定における特別条項 なし |
| 休日等 | 休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 年末年始:12月29日~1月3日、夏季休暇:8月13日~8月 16日 6ヶ月経過後の 年次有給休暇日数 5日 |
勤務地
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
|---|
福利厚生・その他
| 事業所名 | コウエキシャダンホウジン ミヤギロウドウキジュンキョウ カイ 公益社団法人 宮城労働基準協会 |
|---|---|
| 就業場所 | 〒988-0053 宮城県気仙沼市田中前3丁目2-16 気仙沼支部 地図を見る 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 04010-51144461 |
| 受付年月日 | 2026年9月17日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| 産業分類 | その他の専門サービス業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 事業所番号 | 0401-003012-3 |
| ホームページ | https://www.rouki.or.jp/ |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2026年10月1日〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 *宮城県内 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 労働関係法令に精通した方 当協会の業務を理解している方 |
| 必要なPCスキル | *パソコン(オフィス365、クラウド等のウエブアプリ)操作で きる方 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 試用期間 | なし |
| 派遣・請負等 | 就業形態派遣・請負ではない |
| a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,700円〜1,700円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,700円〜1,700円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日程度 労働日数について相談可 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目5-22 GC青葉通りプラザ5階 地図を見る 最寄り駅 地下鉄東西線 青葉通一番町駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 1分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 *特記事項を参照 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目5-22 GC青葉通りプラザ5階 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ※応募書類:労働基準協会の業務運営に関する意見 (1,000字程度) |
| 担当者 | 課係名、役職名 常務理事 担当者(カタカナ) タカダ 高田 電話番号022-265-4091 FAX 022-265-4092 |
| 求人に関する特記事項 | 出勤日数、出勤時間は相談可。 応募される方は、履歴書、職務経歴書に加え、「宮城労働基準協会 業務運営に関する意見(1000字程度)」を添えて、郵送でお申 込みください。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
応募方法・選考等
| 紹介期限日 | 2026年11月30日2026年11月30日 |
|---|---|
| 求人番号 | 04010-51144461 |
| 紹介場所 | 仙台公共職業安定所 |
| 受付年月日 | 2026年9月17日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| オンライン自主応募の受付 | 不可 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
| 試用期間 | なし |
| 採用人数 | 1人 募集理由欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目5-22 GC青葉通りプラザ5階 地図を見る 最寄り駅 地下鉄東西線 青葉通一番町駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩 所要時間 1分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 *特記事項を参照 応募書類の送付方法郵送 郵送の送付場所 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目5-22 GC青葉通りプラザ5階 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ※応募書類:労働基準協会の業務運営に関する意見 (1,000字程度) |
会社情報
| 会社名 | 公益社団法人 宮城労働基準協会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目5-22 GC青葉通りプラザ5階 |
| 従業員数 | 就業場所 2人 うち女性 1人 うちパート 0人 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 労働基準法・労働安全衛生法関係法令の普及、労務管理・安全衛生 管理の相談・パトロール等の指導、労働災害防止等の教育活動、健 康診断の推進・広報活動、労働保険事務組合等の業務 |
| 会社の特長 | 昭和24年、労働基準行政の協力団体として発足。労務および安全 衛生・労働災害防止等に関する教育指導ならびに職業性疾病予防の 健康診断実施等、地域企業発展の手助をしている。 |
| 役職/代表者名 | 役職 会長 代表者名 阿部 俊徳 |
| 法人番号 | 2370005003372 |
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |